kununu Prüfprozess
121 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
107 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Wer erfolgreich sein will, muss etwas leisten. Es gibt aber ausreichend Ausgleich.
Gutes Klima
Offene und ehrliche Kommunikation
Vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns, dass du die offene Kommunikation und das gute Klima bei uns schätzt. Du hast es perfekt auf den Punkt gebracht: Leistung und Erfolg gehören zusammen, und wir freuen uns, dass du trotzdem einen guten Ausgleich findest. Das zeigt, dass unser Ansatz funktioniert.
Vielen Dank und auf eine weitere gute Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Johanna von der Wellen
Meine Bewertung sagt alles-
Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung und die Empfehlung!
Wie schön, dass du vor allem die Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und das Vorgesetztenverhalten bei uns so positiv wahrgenommen hast. Feedback ist für uns sehr wertvoll und hilft uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Vielen Dank für dein Vertrauen und dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Viele Grüße
Johanna von der Wellen
Es gibt Kollegen mit denen man kann, ansonsten ist man auf sich gestellt
Viele Termine wenn du neu bist, danach musst du dich drehen und bist auf Kaltakquise über 10 Stunden draußen um die Umsätze zu erreichen. Familie, Kinder usw egal. Längere Krankheit wird nur negativ ausgelegt.
Wenn viel Aufträge kommen gut, aber niemand kann den Umsatz garantieren. Wenn anfragen aus bleiben verdient man schlecht.
Verbesserungswürdig
Ein paar wenige helfen, aber du bist im Verkauf Einzelkämpfer.
Nur Kommunikation wenn es schlechte läuft, sehr selten wenn es positiv ist
Ausstattung und Technik gut
Wenn du top bist, wirst du in den Himmel gelobt. Wenn du mal schlechte Umsätze hast, dann wird dir eine Kündigung Nähe gelegt.
Keine Einschränkung
Jeden Tag neue Menschen kennen lernen
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung mit uns zu teilen. Auch wenn deine Erfahrung bei uns bereits einige Jahre zurückliegt, nehmen wir dein Feedback sehr ernst.
Schade, dass du deine Zeit bei uns als so stark von Zahlen geprägt erlebt hast. Uns ist bewusst, dass der Vertrieb herausfordernd sein kann - umso wichtiger ist es uns, ein Umfeld zu schaffen, in dem Mitarbeitende sich gegenseitig unterstützen und gut ankommen.
All unsere Kolleginnen und Kollegen starten heute mit einem individuellen Onboarding und wir haben weitere Maßnahmen eingeführt, die Teamzusammenhalt und offene Kommunikation stärken - und das zeigt sich auch in den guten Bewertungen in diesem Bereich.
Vielen Dank dafür - und alles Gute für deinen weiteren Weg!
Viele Grüße
Johanna von der Wellen
Tolles, kollegiales Arbeitsklima - alle unterstützen sich gegenseitig und stehen immer mit Rat und Tat zur Seite
Falls mal private Notfälle oder besondere Umstände vorliegen, wie z.B. familiäre Krankheitsfälle, Kinderbetreuung o.ä., findet man im Team immer eine gute Lösung und kann seine Arbeitszeit entsprechend verlegen. Durch das hohe Arbeitsaufkommen bleibt aber auch ab und zu das Privatleben auf der Strecke, da man Überstunden macht - Dies ist aber nur ein kleiner Nachteil, da man diese auch i.d.R. selbst einteilen kann.
Gehalt wird immer pünktlich überwiesen - Gehalt ist allerdings ausbaufähig gegenüber der erbrachten Leistung
Noch deutlich ausbaufähig, gerade in Bezug auf regionale Lieferanten - Lange Lieferstrecken
+ Geräte werden aufgearbeitet und nicht einfach entsorgt
Besser geht es nicht
Super transparente Kommunikation auf Augenhöhe - Man wird gehört und Verbesserungsvorschläge konstruktiv diskutiert und umgesetzt.
Moderne Arbeitsplätze, Büros klimatisiert, Höhenverstellbare Stühle und Tische etc. TOP
Die Kommunikation läuft grundsätzlich sehr gut - ab und zu verliert man sich in Kommunikationsschleifen. Dies wird aber immer besser, durch neue Programme und optimierte Kommunikationsstrukturen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Danke für dein wertschätzendes und ausführliches Feedback!
Es freut uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und vor allem die Arbeitsatmosphäre, das Miteinander im Team und unsere Work-Life-Balance hervorhebst.
Auch deine Anregungen zur Kommunikation und zum Umweltbewusstsein nehmen wir gerne mit - das sind Punkte, an denen wir weiter dranbleiben.
Vielen Dank und viele Grüße
Johanna von der Wellen
sehr gute Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und Benefits wie soziale Absicherung, viel Urlaub und vermögenswirksame Leistungen. Darüber hinaus gefallen mir die Arbeitszeiten, der Arbeitsplatz ist sauber und es gibt eine Jobrotation im Lager, so dass man in seinem Skillset breiter aufgestellt wird und man mehr Abwechslung im Arbeitsalltag hat.
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eventuelle Weiterbildungsangebote anbieten
Liebe*r Kollege/in,
vielen Dank für dein Feedback!
Wir freuen uns, dass du die Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und unsere Benefits positiv siehst.
Du kannst jederzeit auf unsere Personalabteilung zukommen, wenn du Interesse an Weiterbildungen hast. Wir wollen, dass du dich persönlich und fachlich weiterentwickelst. Melde dich gerne - gemeinsam finden wir passende Möglichkeiten für deine berufliche Entwicklung.
Vielen Dank und viele Grüße
Johanna von der Wellen
Vertrieb häufiger weiterbilden
Sehr entspannt
In der Regel sehr gut
Immer noch ausbaufähig
Liebe*r Kollege/in,
vielen Dank für das tolle Feedback.
Es freut uns, dass fast alle Bereiche so positiv bewertet wurden.
Wir unterstützen deine Weiterentwicklung jederzeit gerne. Komm einfach auf unsere Personalabteilung zu, damit wir gemeinsam eine individuelle Lösung für dich finden können.
Vielen Dank und viele Grüße
Johanna von der Wellen
Geräte sind super und die dazugehörigen Produkte.
Eher mit den Mitarbeitern sprechen und mehr offene Kommunikation leben und nicht nur sagen. Stornohaftung überdenken, man ist ein Angestellter und trägt das unternehmerische Risiko mit.
Ist definitiv ausbaufähig. Ein Lob mehr schadet nicht. Teilweise sind die Aufteilungen von speziellen Aufgaben nicht fair verteilt.
Man arbeitet an einer Verbesserung.
Hier ist noch viel Luft nach oben.
Samstag ein Meeting ohne Ausgleichstag, könnt ihr ja mal machen... 10,11h Tage sind die Regel. Durch Termindruck, welcher künstlich hergestellt wird, fährt man oft schneller als man müsste...
Man kann gut verdienen. Die Extra Meile wird vorausgesetzt und die Stornohaftung schwebt immer mit. Gehalt wird immer pünktlich überwiesen und ein paar Benefits gibt es auch.
Wird immer mehr in den Fokus gestellt.
Auch hier, zwischen Vertrieb und Technik definitiv. Innendienst hat oft zu wenig Verständnis für den AD. Weniger Kontakt zum Innendienst.
Hier sollte man in Führungskräfte Seminare investieren. Führen kann nicht jeder und das merkt man an der einen oder anderen Stelle auch.
Auto, Ipad, Vorführmaschinen, alles super!
Die Kommunikation zwischen den Vertrieblern ist gut und auch zwischen Technik und Vertrieb ist die Kommunikation gut und sehr hilfsbereit. Bei vielen Themen möchte man einfach eher etwas erfahren und nicht durch den Buschfunk hören.
Möglichkeiten gibt es.
Tolle Geräte, die alleine für sich sprechen. Immer neue Menschen, die man kennenlernt.
Selbständiges Arbeiten
Wenig Zeit für die Mitarbeiter
Doch mehr mit den Mitarbeitern reden und nicht nur zuhören, sondern auch versuchen zu verstehen.
Liebe*r Kollege/in,
herzlichen Dank für Dein Feedback!
Es ist schön zu hören, dass du das selbständige Arbeiten positiv empfindest. Unsere flachen Hierarchien und die offene Kultur ermöglichen bereits viele Kommunikationswege.
Bei Fragen kannst du auch jederzeit gerne auf unsere Personalabteilung zukommen. Deinen Punkt zur "Zeit für Mitarbeiter", nehmen wir jedoch ernst und werden ihn im Team besprechen.
Vielen Dank und viele Grüße
Johanna von der Wellen
Die hohe Transparenz, die Flexibilität mit welcher wir agieren, das gut Vorschläge immer gehör finden.
Da müsste ich schon kreativ werden.
Bitte einfach mehr vom selben ;)
Auf eine angenehme Atmosphäre wird stets geachtet.
Gleitzeit, Möglichkeit auf Teilzeit, individuelle Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten.
Für das Sozialbewusstsein gehe ich 5 Sterne. Für Umwelt weiß ich es gar nicht so genau.
Ich habe noch nirgendwo anders erlebt, dass Teamwork so großgeschrieben wurde.
Mir gegenüber immer einwandfrei.
Kaffee und Obst gratis. Vor allem finde ich unsere Büros auch ziemlich cool, aber das ist am Ende natürlich Geschmackssache.
Es herrscht vor allem eine sehr hohe Transparenz.
5 Sterne - wobei ich das nur aus meiner subjektiven Sicht bewerten kann. Aber ich habe niemals erlebt, dass einer meiner Kollegen Vorurteile oder ähnliches an den Tag gelegt hat.
Liebe*r Kollege/in,
danke für dein tolles Feedback.
Es freut uns total, dass du die Flexibilität und die offene Kommunikation schätzt. Teamgeist ist uns wirklich wichtig, und es ist klasse zu hören, dass das bei dir ankommt.
Viele Grüße
Johanna von der Wellen
Das moderne Arbeitsklima
Mehr Zusammenarbeit zwischen Führungskräfte und normalen angestellten
Geht eigentlich klar, aber die meisten Firmen zahlen mehr
Es wird zumindest immer versucht Flexibilität reinzubringen
Liebe*r Kollege/in,
danke für dein ehrliches Feedback! Es freut uns, dass du das moderne Arbeitsklima bei uns schätzt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zusammenarbeit und Kommunikation untereinander zu verbessern. Deine Anregungen sind uns wichtig, und wir nehmen sie gerne auf.
Viele Grüße
Johanna von der Wellen
So verdient kununu Geld.