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Coffeemat 
(i-punkt 
Handelsgesellschaft 
mbH)
Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerten meines Arbeitgebers

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coffeemat / Kaffee Partner Holding gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt eine sehr angenehme Firmenkultur

Image

Im Umfeld und bei Kunden ist gut

Work-Life-Balance

Sehr ausgewogen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote werden jedes Jahr angeboten und auch in Anspruch genommen

Gehalt/Sozialleistungen

Leider keine Zahlung von Inflationsausgleich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird klar Wert auf Nachhaltigkeit gelegt auch im sozialen Bereich

Kollegenzusammenhalt

Gesunde Konkurrenz und sehr fairer Umgang miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier werden im normalen Rahmen Ziele oder Anforderungen ob jung oder Alt gestellt

Vorgesetztenverhalten

Absolut fair und kommunikativ. Vor allem wird die Meinung akzeptiert und zugelassen

Arbeitsbedingungen

MSN bekommt alles was benötigt wird um seine Arbeit zu erledigen

Kommunikation

Regelmäßige Absprache und Informationsfluss passen perfekt

Gleichberechtigung

Hier werden keine Unterschiede gemacht zwischen Mann , Frau oder Kultur

Interessante Aufgaben

Selbstständiges Arbeiten in eigener Verantwortung macht die Arbeit sehr interessant und vielseitig.

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Guter Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Coffeemat / Kaffee Partner Holding gearbeitet.

Work-Life-Balance

Unkomplizierte Urlaubsplanung, flexible Arbeitszeiten
In nachvollziehbaren Fällen wird auch sehr spontan Urlaub genehmigt
Wenig bis keine Überstunden

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt innerhalb des Teams ist super.
Alle Mitarbeiter bei KP sind sehr freundlich.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings mit dem CEO
Flache Hierarchien innerhalb der Abteilung führen zu kurzen Kommunikationswegen


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Mitarbeiter werden schikaniert!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft mbH) gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungskraft austauschen, gegen erfahrene Personen!
Trotz Betriebrates wird das Schikanieren akzeptiert

Arbeitsatmosphäre

Extremer Leistungsdruck! Vorgesetzter hat nur einen "Liebling" alle anderen lässt er dies anmerken...

Karriere/Weiterbildung

Keine einzigen Möglichkeiten vorhanden!!!

Vorgesetztenverhalten

Schikaniert die Mitarbeiter förmlich, lässt keine andere Meinungen zu!!
Wenn er jemanden nicht mag, lässt er dies dich auch merken und versucht mit aller macht, dass man sich unwohl fühlt!! Totale Fehlbesetzung, da null einfühlungsvermögen vorhanden ist!!!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es war im gehobenen Management eine tolle Zeit...

4,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Coffeemat / Kaffee Partner Holding gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war im gehobenen Management eine tolle Zeit mit viel menschlicher Bereicherung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitsatmosphäre!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft mbH) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Finger weg !!!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft mbH) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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WOW

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft mbH) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft ) durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft ) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Coffeemat (i-punkt Handelsgesellschaft ) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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