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COFINPRO 
AG
Bewertung

Viel Schickimicki, freundliche Menschen aber schreckliches Work-Life Balance

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Cofinpro AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es wird implizit von einem erwartet jeden Tag mindestens 9 Stunden zu arbeiten und es gibt keinerlei Bezahlung von Überstunden. Wenn man von mir 9 Stunden will, bezahl mich auch für 9!

Vorgesetztenverhalten

Als klar wurde, dass ich nicht bleiben würde, hat man mich in eine Ecke gesetzt und nicht mehr in interessanten Projekten eingesetzt. Davon bin ich sehr enttäuscht.

Arbeitsbedingungen

Windows Computer könnten deutlich besser und leistungsstärker sein. Da wird gespart.

Gehalt/Sozialleistungen

Da in Frankfurt am Main eingestellt wird, sollten die Gehälter deutlich höher sein, als sie es sind. Man kriegt bei anderen Arbeitgebern in billigeren Städten zwar weniger Geld, hat aber deutlich mehr Kaufkraft. Wer in Bremen wohnt, braucht 15 Tausend im Jahr weniger als wenn man in Frankfurt wohnt.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für das offene Feedback zu Deiner Zeit bei uns. Wir finden es äußerst schade und bedauern es sehr, dass Du das Vorgesetztenverhalten und die Work-Life-Balance als nicht so positiv erlebt hast. Wir bemühen uns in der Führungsarbeit Standards zu setzen und unsere Teamleiter werden durch Trainings und Coachings gut vorbereitet. Gerade in der Dimension Führungsverhalten bekommen wir im Rahmen der Great Place to Work Umfrage regelmäßig sehr positives Feedback über das ganze Unternehmen hinweg.

Unsere Zusammenarbeit basiert auf Vertrauensarbeitszeit, was unsere Mitarbeiter sehr zu schätzen wissen. Im Projektgeschäft kann es durchaus gelegentlich Hochphasen geben, in denen über die 8 Stunden hinaus gearbeitet wird. Ein Ausgleich kann dann aber in den ruhigeren Projektphasen erfolgen.

Wir wünschen Dir beruflich und privat alles Gute.

Viele Grüße
Stephanie Pietzonka

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