Man hat es sehr gut, wenn man auf Linie bleibt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der "einfachen" Mitarbeiter und die Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den starken Einfluss des Nasenfaktors.
Verbesserungsvorschläge
Das obere Management und der Vorstand sollten sich in bestimmten Entscheidungen zurücknehmen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich Mühe gegeben, aber es ist stark vom jeweiligen Team und Kunden abhängig.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft grundsätzlich gut - zumindest bei positiven News.
Manche Entscheidungen zu einzelne Personen - gerade bei unbequemen Nachrichten - werden erst spät verkündet und dann eher gekürzt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist besser als bei anderen Firmen.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter werden gut ausgebildet, aber die Auswahl der Personen ist eher praktisch orientiert und nicht unbedingt nach den individuellen Skills.
Das obere Management hat starke Meinungen und noch stärkeren Einfluss, der auch genutzt wird - im positiven wie im negativen Sinne. Wenn man es sich gut stellt und den Vorstellungen entspricht, hat man es sehr gut in der Firma.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind eine gute Mischung aus Fachlichkeit und Technik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Sozial- und Umweltbewusstsein geachtet. Wöchentliches Pendeln zwischen Berlin und Frankfurt per Flugzeug muss aber nicht sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt im Durchschnitt. Der variable Anteil richtet sich nach dem Unternehmenserfolg und dieser wird eher konservativ geplant, sodass die Ziele meist übertroffen werden.
Image
Es wird sich sehr um den Außenauftritt gekümmert und dieser professionell und mit ungewöhnlichen Aktionen bereichert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind überhaupt kein Problem. Das Curriculum ist sehr umfassend und die Organisation dazu ist hervorragend.