Schade
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klimatisierte, überausgestattete und moderne Küche, gratis Getränke, gratis Eis, positive und sozial-kompatible Menschen in anderen Abteilungen, spannendes Aufgabenfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte und eingefahrene Strukturen. Kein Raum für neue Denkansätze. Die Denke: der Erfolg gibt uns recht und darum passt alles wie es ist. Ein Geschäftsführer, der gedanklich nicht mehr im Unternehmen agiert und somit weit weg von der Realität in Ruhe seinen Gewinn betrachtet. Schade, da wäre mehr drinnen und sich auf dem hier und jetzt ausruhen ist sehr kurzsichtig.
Verbesserungsvorschläge
Auch auf neue Mitarbeiter:innen eingehen. Probleme die eh schon bewusst sind nicht nur komödiantisch anteasern, sondern auch dem ganzen auf den Grund gehen. Feedbackgespräche nicht erst nach der sechsmonatigen Probezeit andenken. Straffes Onboarding. Andere Sichtweisen andenken, hinterfragen und eventuell auch zulassen. Es gibt durchaus auch neue Impulse, die in dem Unternehmen Positives bewirken können.
Arbeitsatmosphäre
Schwer in die lange gelebten Strukturen in der Abteilung reinzukommen. Andere Abteilungen waren offener.
Image
Nicht alles ist Gold was glänzt. Präsentation top. Hinter den Kulissen mau! Good Job, well done!
Work-Life-Balance
Fand ich fair. Man bekommt viel aber es wird auch viel verlangt.
Karriere/Weiterbildung
Gabs nicht!
Gehalt/Benefits
Klingt erst gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null Punkte. Vorsinnflutlich. Alles muss ausgedruckt werden und dem Vorgesetzten zur Freugabe vorgelegt werden. Krass! Soziale Empathie bei wenigen Personen vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
In anderen Abteilungen hat man das gespürt. Ansonsten nur Lead zu Vice-Lead. Gab nur drei Personen in der Abteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ältere Kolleg:innen, die aus meiner Sicht gut und wertschätzend behandelt werden. Ist wohl Abteilungsabhängig.
Vorgesetztenverhalten
Desaströs! Keine Chance als Neuling. Absolut kontrollierendes Verhalten und keine Offenheit Neues zuzulassen. „Haben wir immer schon gemacht, also ist es gut so.“ Sehr veraltet und in gewisser Weise geschäftsschädigend.
Vieles wäre schneller und unkomplizierter Möglich, wenn man nicht von Alteingesessenen gebremst würde.
Arbeitsbedingungen
Veralterte Räumlichkeiten, altes Equipment wird als neu verkauft. Vorgesetzer nimmt sich das Beste und man bekommt als Neuling das was entbehrlich ist. Heiß im Sommer, kalt im Winter.
Kommunikation
Gespräche fanden hinter verschlossener Tür statt. Geflüster und Ausgrenzung.
Gleichberechtigung
Hab ich als fair empfunden. Jedoch nur, wenn man schon lange zum „Inventar“ gehört hat.
Interessante Aufgaben
Total interessant auf den ersten Blick. Leider werden Produktionen eingekauft und als „Premiere“ und „noch nie Dagewesenes“ verkauft. Schade, denn mit wenig Mitteln und mit mehr Offenheit wäre viel mehr möglich.