68 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mitarbeiter kommen schon schlecht gelaunt zur Arbeit.
War mal deutlich besser, bis die neuen Geschäftsführer alles zu nichte gemacht haben.
ist ganz okay, Schicht arbeitet.
Kann man machen auch Ausbildungen sind möglich.
Gehalt ist akzeptabel
Früher haben wir den Ausschuss noch selber Recycelt und teilweise wiederverwendet aber heute wird alles Regeroß weggeschmissen 3x die Woche wird eine riesige Mulde abgeholt und alles wird nur noch extrrn gemacht...
Die ist ganz okay es gibt einige die hinterlistig sind.
ist ganz gut.
Gibt's 0 Sterne?
Könnten deutlich besser sein, Kaputte Fahrwege seit zig Jahren schon, WC anlagen sind so okay Sauber, und an den Maschinen werden den Leuten teilweise noch 1 oder 2 Maschinen gegeben und sie müssen durch die ganze halle Rennen und haben somit nich mehr stress.
Ist mangelhaft unter den Mitarbeitern Die Führungskräfte Kommunizieren Garnicht nur wenn es was schlechtes gibt, also Es wird nur gemeckert und die Laune noch mehr herunter gezogen.
Unter den Kollegen fängt das schon an.
Die Arbeit ist eigentlich ganz okay aber wenn der Rest nicht passt....
überhaupt nichts mehr
alles
Wenn man was vorschlägt wird nicht darauf eingegangen, zumindest nicht bei den normalen Abeitnehmer
Schlechter kann es eigendlich nicht mehr gehen
Das Image ist leider runter gekommen
in Januar wird per Post schon Mitgeteilt das bis zum ende des Jahres der Urlaub abgebaut werden muss
Nein,
könnte besser sein, jeder ist sich hier selbst der nächste
naja, könnte besser sein
Der will von vielen nichts hören und steht nicht hinter sein Team
Sehr schlecht
Man hört immer die gleiche, der fFrma geht es schlecht
keine Aufstiegs Möglichkeit
ist ein Fremdwort
in dieser Firma?!
Sollte noch besser werden
Sehr gut, kollegial
Tarif ist sehr gut
Perfekt
In überwiegenden Fällen positiv
Ich kann jederzeit alles ansprechen, Team und Kollegen sind Super, Bezahlung fair,
Nur 1 Tag mobiles arbeiten
Mobiles arbeiten öfter als 1 Tag / Woche
Wir ziehen an einem Strang
Gleitzeit, mobiles arbeiten, geben und nehmen, dann läuft es
Karriere wenn man Gas gibt auf jeden Fall, Weiterbildung leider null
Auch Abteilungsübergreifend sehr gut
100% Top bei den Angestellten
Mein Vorgesetzter ist sehr gut, davon haben wir nicht nur einen.
Klimaanlage, gute Ausstattung
Das offene Wort wird geschätzt
Das muss im Bezug auf Frauen und gleiche Arbeit = gleiches Geld ist ausbaufähig
Wer Einsatz zeigt wird an Projekten und Optimierung beteiligt. Riesen Aufgabenvielfalt und niemals langweilig
Das absolut kollegiale und konstruktive IT-Team. Man arbeitet auf Augenhöhe und hält zusammen, besonders wenn es schwierig wird. Zudem wird das Grundgehalt stets pünktlich ausgezahlt.
Die völlige Abwesenheit von Wertschätzung gegenüber langjährigen Mitarbeitern. Mein über 25-jähriges Jubiläum wurde komplett ignoriert. Zudem klafft eine Lücke zwischen dem erforderten Gehaltsverzicht der Belegschaft und der aktuellen Personalpolitik auf Führungsebene, die eher auf Bekanntschaften zu basieren scheint als auf Fortschritt.
Gelebte Wertschätzung sollte nicht nur ein Marketing-Slogan auf der Website sein. Verbindlichkeit bei Zusagen (Feste/Events) wiederherstellen. Personalentscheidungen sollten transparent und fachlich begründet sein, statt auf alten Netzwerken zu basieren – besonders wenn die Belegschaft vor finanzielle Nachteile gestellt
Team gut, Rest belastend
War mal besser
nnerhalb der IT-Abteilung war die Flexibilität gegeben. Überstunden hielten sich im Rahmen und private Termine wurden nach Absprache respektiert. Das war einer der Punkte, die das Arbeiten dort angenehm gemacht haben.
Kaum Möglichkeiten, außer man kennt jemanden …
Als ich angefangen habe war noch fair, jetzt wenn man jemanden kennen, der einen kennt, kann man richtig Geld machen.
Schwach ausgeprägt
IT-Team ist noch der Anker
Sieht man ja bei mir
Wegen der Personalpolitik/Rückschritt
Dank der neuen IT Leitung wurden Standards eingeführt. Hoffentlich bleibt es so und es wird nicht nur wieder auf den Preis geschaut, Hauptsache billig.
Werte auf Website vs. Realität
Kann ich Nix zu sagen, ich glaube man ist bemüht
Naja, in der IT ist der Aufgabenbereich noch interessant, solange nicht einer alles an sich reißt und so unabkömmlich werden möchte.
Von Oben herab
Kann man zur Zeit nichts positives berichten.
Das durch die hohen Sparmaßnahmen, das Unternehmen in schwanken geraten kann und das noch vorhandene Personal das Weite suchen wird. Man sollte sich mal Gedanken machen .
Das Personal motivieren durch Prämien.
Bessere Strukturen und bessere Planung wäre da schon ein wenig Hilfe.
Planwirtschaft hat keine Basis
Nach Aussen hui und nach Innen pfui
Findet nicht statt
Gibt es nicht in den unteren Schichten
Aufstiegschancen hat man keine, Gehalt kommt noch pünktlich. Urlaubs - Weihnachtsgeld will man nicht mehr zahlen, wegen Sparmaßnahmen.
Keine Einwände
Ist zum Teil gut.
Gibt es keine Probleme
Mangelhaft, seit der neuen Geschäftsführung nur noch eine Katastrophe
Hohe Anforderungen, Leistungsdruck
Findet in selten statt
Werden schon in einigen Fällen Unterschiede gemacht
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Das einzig Gute an dem Arbeitgeber ist das Geld kommt pünktlich.
Die Liste wäre so lang, kann gar nicht alles genannt werden.
Die gesamte Führung auswechseln.
Endlich etwas Menschlichkeit ins Unternehmen einziehen lassen.
In manchen Abteilungen gut, andere dagegen mangelhaft
Mehr an Image kann man nicht verlieren.
Da wird so gut wie nichts angeboten
Laut Webseite wird Umwelt und Sozialbewusstsein groß geschrieben dem ist aber nicht so.
Weiterbildung wird zwar versprochen, aber ist kaum möglich.
Ältere Kollegen, wenn sie nicht mehr auf Leistung kommen, werden teilweise, mit schlechten arbeiten abgespeist.
In einigen Abteilungen super, in anderen dagegen überhaupt nicht. Vorgesetzte haben teilweise den Gedanken groß Grundbesitzer zu sein.
In den Büros ist nichts schönes vorhanden. Zweckmäßig und nur auf Leistung bedacht.
Eine Kommunikation findet so gut wie nicht statt
Früher soll mal gut bezahlt worden sein, aber mittlerweile nur noch minimal Löhne. Außer in der Geschäftsleitung deren Gehälter passen bestimmt.
Ob hier wirklich Gleichberechtigung gelebt wird, kann ich nicht sagen. Mir kam es nicht so vor.
Interessante Aufgaben wird es bestimmt irgendwo geben
Breites Kundenspektrum, daher nicht von einer einzelnen Branche abhängig
Früher eigentümergeführt. Heute wird teilweise nicht weit genung an den eigenen Standort gedacht.
Moderner geht´s immer. Teilweise ungleiche Arbeitsverteilung
Tarifliche Arbeitszeit und Urlaub, Zeitkonto, auf Überschreitungen wird geachtet
In der Regel nach Tarif, Zuschläge bei besonderen Qualifikationen möglich
Zusammen arbeiten kann man mit Jedem
Nicht gemeckert ist genug gelobt
Immer vollumfänglich informiert
Hohe Eigenverantwortung, Potential nicht immer ausgeschöpft
So verdient kununu Geld.