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167 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

167 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Status Hierarchie statt wertschätzender Kommunikation

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Colliers International Deutschland in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Konzern … von dem man in Deutschland leider null profitiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Werte werden nicht gelebt, falls es welche gibt außer Geld, Status und Hierarchie

Verbesserungsvorschläge

wertschätzende Kommunikation, Nutzen der Kompetenzen statt Kontrollführung

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima basiert auf Kontrolle von Uhrzeit statt Vertrauen in Kompetenz.

Image

Null Zusammenarbeit als Konzern. Man profitiert nicht von gemeinsamen Entwicklungen- alles wird von Null neu erfunden. Mühsam und Zeitauwendig, schlechte Strategische Aufstellung.

Work-Life-Balance

abgesessene Stunden zählen mehr als innovative Kompetenz

Karriere/Weiterbildung

Erst wenn was schief läuft … vielleicht.

Gehalt/Benefits

Maklerhaus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Reine Slogan Schlacht

Kollegenzusammenhalt

Witzchen am schlechten Kaffee-Automat.

Umgang mit älteren Kollegen

Die werden hier nicht alt

Vorgesetztenverhalten

Top down, Ja-Sagen statt Mitdenken und echtes Engagement

Arbeitsbedingungen

Basic Büro mit alten Laptops, schlechter Software Nutzung

Kommunikation

Reine Kontroll-Meetings statt Zusammenarbeit.

Gleichberechtigung

Einfach mal Abschieds-Emails der insbesondere weiblichen Mitarbeiter lesen - oftmals zu Assistenten degradiert, statt fachlich aufzubauen. Die gehen dann.

Interessante Aufgaben

die Aufgaben an sich wären interessant, werden aber durch schlechte Herangehensweisen sinnlos

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Ein herzliches und junges Team

4,5
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Colliers International Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist überragend. Die Kollegen sind alle nett und man pflegt zu vielen ein (fast) freundschaftliches Verhältnis. Gruppenzusammenhalt wird hier großgeschrieben

Work-Life-Balance

Werksstudent, jedoch wurden Änderungswünsche zwecks Uni oder Urlaub immer akzeptiert.

Karriere/Weiterbildung

Es ist bei beiderseitigem Interesse eigentlich immer möglich

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt unter dem Branchendurchschnitt für Werksstudenten, wird jedoch in Zukunft angepasst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ESG wird hier ernstgenommen, jedoch ist die Firma in manchen belangen zu langsam

Kollegenzusammenhalt

Top! Familiär und freundschaftlich. Es herrscht immer gute Laune, besser geht es kaum

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird jeder lieb behandelt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, herzlich und freundlich. Die Hierarchien fühlen sich vor Ort flach an.

Arbeitsbedingungen

Büro und Equipment ist top, Homeoffice für Werksstudenten fehlt jedoch

Kommunikation

Direkte und in meinem Fall offene kommunikation zum direkten Vorgesetzen ist immer möglich. Kommunikation auf höhere Ebenen ist leider nur schwierig möglich. Manche Anliegen kann man jedoch nur auf einer bestimmten Ebene anbringen, dies hat sich schwierig gestaltet

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Immer super interessante Aufgaben. Vorgesetze probieren einen in jeden Bereich mit einzubeziehen und sind bemüht ein Gesamtbild zu liefern. Das Unternehmen scheut sich nicht anspruchsvollere Aufgaben zu übertragen.


Image

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Nein danke

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Colliers International München GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

nicht so arrogant mit Mitarbeitern umgehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r Kommentator/in,

wir bedauern sehr zu hören, dass Sie sich anscheinend ungerecht behandelt gefühlt haben.
Ein wie von Ihnen beschriebener, arroganter Umgang mit Mitarbeitenden widerspricht selbstverständlich der gelebten Kultur bei Colliers. Nach Rücksprache mit unserem Münchener Büro ist uns bis dato auch kein solcher Fall bekannt. Damit wir die Hintergründe Ihrer Bewertung verstehen und den Sachverhalt aufklären können, möchte ich Sie höflich darum bitten, mit mir direkten Kontakt aufzunehmen. Sie erreichen mich unter 0171 205 8293 oder per Mail unter dorian.hildebrandt@colliers.com.

Mit freundlichen Grüßen
Dorian Hildebrandt

Top Arbeitgeber für junge Leute

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Colliers International Deutschland GmbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung vorantreiben und offenere Arbeitsverträge, mehr Home Office, Flexible Zeiten

Kommunikation

Es könnte mehr Kommunikation zwischen den Abteilungen geben

Gleichberechtigung

Mehr Frauen in Führungspositionen wären gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Top-Arbeitgeber!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Colliers International München GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Harmonisch und Zuvorkommend

Work-Life-Balance

Solange die Performance stimmt, die Sache von jedem einzelnen

Kollegenzusammenhalt

Siehe Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Absolut bodenständig und auf freundschaftlicher Basis, mit gut gemeinten Verbesserungsvorschlägen, die angebracht sind

Kommunikation

Innerhalb meiner Abteilung top, bei anderen kann ich es (noch) nicht bewerten

Interessante Aufgaben

Wer am Immobilienmarkt und der Wirtschaft interessiert ist, bekommt viele Einblicke und kann und muss sich seine Aufgaben selber aussuchen. Im Endeffekt ist es Vertrieb und jeder muss selber wissen, wie er für sich am besten arbeiten und seine Ergebnisse erreicht


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Gute Brand/ Guter Arbeitgeber mit Optimierungspotential

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Colliers International Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unterschiedlich je nach Standort


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragwürdig

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Colliers International Corporate Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Durchblick erhaschen

Arbeitsatmosphäre

Für dich angesetzte Verantwortliche reagieren gestresst auf jegliche
Fragen. Zu Kunden und höher gestellten Positionen immer ein Lächeln parat und lassen ihren Frust dann an dir aus. Immer wieder neue Kollegen. Einige kündigen oder werden entlassen. Nur sehr wenige Mitarbeiter, die lange da arbeiten bleiben. Unorganisiertes durcheinander.

Work-Life-Balance

Ist Prima. Konnte selbst entscheiden an welchen Tagen und wie lange ich arbeiten werde. Das ist gut mit dem Studium vereinbar.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt tolle Kollegen vor Ort mit denen über alles gesprochen und viel gelacht werden kann. Doch einige Schleimer, die hinterm Rücken über andere lästern und dann ins Gesicht lächeln, machen den ganzen Zusammenhalt kaputt. Andere schlecht machen, um besser dazustehen, ist einfach traurig. Und davon gibts hier leider einige Persönlichkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nicht viele da, doch habe nichts negatives diesbezüglich mitbekommen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind eigentlich gut drauf. Doch haben keine richtige Ahnung, wer wirklich gute Arbeit leistet und wer einfach nur sich gut darstellt.

Arbeitsbedingungen

Die Laptops könnten mehr RAM vertragen. Auch wenn diese teuer sind, heißt das noch nichts.

Kommunikation

Kommunikation ist kaum vorhanden. Verbesserungsvorschläge werden ignoriert. Total unorganisiert. Absolut unorganisiert.

Gleichberechtigung

Männer, Schleimer und extrovertierte Persönlichkeiten werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Monoton, auf Anfrage nach zwischendurch anderen Aufgaben wurde gleich mit Zustimmung reagiert, jedoch nie umgesetzt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Bester Arbeitgeber - kann ich nur Empfehlen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Colliers International in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hier herrscht absolutes Teamverhalten

Work-Life-Balance

Sehr gut - WLB wird total gelebt und sogar gefordert

Karriere/Weiterbildung

Jederzeit möglich, da genügend Angebote vorhanden sind

Gehalt/Benefits

OK

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch da leben wir die Nachhaltigkeit

Kollegenzusammenhalt

Perfekt!!!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin im Team tatsächlich die Älteste - aber ich werde genauso wie die jungen Mitarbeiter behandelt

Vorgesetztenverhalten

Ehrlich, Kompetent und immer ein offenes Ohr. Das DU ist nicht nur im Team sondern auch bei den Vorgesetzten die Regel

Arbeitsbedingungen

Passt! Wir sitzen in der "neuen Arbeitswelt" - d.h. Open Space, frei wählbare Arbeitsplätze, höhen verstellbare Schreibtische, intergiertes Wohnzimmer mit Fernseher

Kommunikation

Vergebe hier nur 4 Sterne, da die Kommunikation manchmal etwas "hinkt"

Interessante Aufgaben

Was soll ich sagen? Ich hätte mir diesen Job nicht ausgesucht, wenn er uninteressant wäre.


Image

Gleichberechtigung

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Money Money Money

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Colliers International Deutschland GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro, sehr laut da sehr voll. Corona Abstandsregelungen können nur leidlich eingehalten werden

Work-Life-Balance

Überstunden werden gerne von den Kollegen geleistet und auch erwartet. Man möchte ja gerne mehr Geld verdienen. Homeoffice wird nicht gerne gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Immer nur unter den Kollegen "eines Standes". Viele Speichellecker

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt sehr wenige "ältere" = +50 Jahre

Vorgesetztenverhalten

Solange man funktioniert ist man akzeptiert. Es werden hohe Anforderungen gestellt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Attraktiver Arbeitgeber mit guten Weiterbildungschancen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Colliers International Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung ist möglich. Finde ich super!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierlos

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Alles auf dem neusten Stand

Gleichberechtigung

Flache Hierarchie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.