Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
35 Colt International Mitarbeiter:innen haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei Colt International verdienen kannst.
Projektmanager:in
Ø 52.700 € brutto/Jahr 18 Gehaltsangaben
Servicetechniker:in
Ø 47.100 € brutto/Jahr 6 Gehaltsangaben
Industriekauffrau / Industriekaufmann
Ø 35.600 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Wie fair wirst du bezahlt?
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Kaufmännische:r Angestellte:r
Ø 43.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Materialprüfer:in
Ø 37.100 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Teamleiter:in
Ø 86.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Technische:r Zeichner:in
Ø 35.600 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Entwicklungsingenieur:in
Lagerist:in
Produktmanager:in
Konstrukteur:in
Arbeitsvorbereiter:in
Disponent:in
Gehälter bei Colt International GmbH
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Projektmanager:in | Kleve | 52.700 € |
| Servicetechniker:in | Kleve | 47.100 € |
| Industriekauffrau / Industriekaufmann | Kleve | 35.600 € |
| Kaufmännische:r Angestellte:r | Kleve | 43.200 € |
| Materialprüfer:in | Kleve | 37.100 € |
| Teamleiter:in | Kleve | 86.200 € |
| Technische:r Zeichner:in | Kleve | 35.600 € |
Die Gehälter werden stets pünktlich gezahlt. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zur VWL, die Möglichkeit für ein Dienstfahrrad, Prämien für langjährige Betriebszugehörigkeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verlängerte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliche Unfallversicherung, Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing.
Vor 2021 gab es variable Mitarbeiterprämien, die jedoch seit der negativen Unternehmensentwicklung nicht mehr gezahlt werden, was zu Unmut unter den Mitarbeitern führte. Die Gehälter sind je nach Position unterschiedlich und liegen insgesamt unter dem Branchendurchschnitt.
Im Vertrieb sind hohe Gehälter möglich, da diese nicht gedeckelt sind. In der Praxis kann es jedoch in einem schlechten Jahr zu erheblichen Gehaltseinbußen kommen, da das Grundgehalt sehr niedrig ist. Gehaltserhöhungen werden selten gewährt, meist nur ein kleiner Inflationsausgleich. Gespräche über Gehaltserhöhungen werden oft aufgeschoben, und erst bei Kündigungsdrohungen gibt es Verhandlungsspielraum.