Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Com In - Unternehmensgruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Kundenorientiert handeln oder Neue Herausforderungen haben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nach gescheiterter Betriebsratswahl haben viele langjährige Kollegen "einvernehmlich" gekündigt.
Schlechte Kommunikation unter den einzelnen Abteilungen. Schlechte Kommunikation um die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens. Schlechte Aufarbeitung einer gescheiterten Betriebsratswahl.
HomeOffice je nach Aufgabe möglich ist aber von der Geschäftsführung nicht gern gesehen. Kein Homeoffice für Auszubildende.
Bereichsleiter entscheiden über ALLE Umsetzungen. Es gibt die Idee einer agilen Arbeitsweise bleibt aber meist im Flaschenhals der Bereichsleitung hängen. Alles wird den Wünschen der Kunden untergeordnet.
Transparenz gegeben