Ausbeutung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass der Mitarbeiter immer mehr Mensch zweiter Klasse wird und der psychische Druck langsam ins unermessliche wächst.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter sollte nicht nur eine Floskel sein sondern tatsächlich gelebt werden.
Arbeitsatmosphäre
Lobende Worte sind sehr selten. Meistens werden Vorhaltungen getätigt, wie schlecht gearbeitet wird. Trotz andauerndem Personalmangels wird nur Kritik geäußert.
Kommunikation
Über allgemeine Daten werden gute Informationen zur Verfügung gestellt. Im Falle von Arbeitsanweisungen hingegen werden unterschiedliche, teilweise sich wiedersprechende Äußerungen getätigt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen werden teilweise angehalten untereinander weiter Druck auszuüben um unliebsame Mitarbeiter los zu werden.
Work-Life-Balance
Neben wiederkehrenden Ruhezeitverletzungen sind auch Pausen schwer durchzuführen. Überstunden werden als selbstverständlich vorausgesetzt und in vielen fällen sind diese sogar unentgeltlich.
Vorgesetztenverhalten
Neben utopischen Vorstellungen und Zweideutigkeiten sind auch Beleidigungen nicht selten. Trotz sichtbarer Verletzungen wird ein nicht mögliches Arbeitspensum vorausgesetzt, was körperlich nicht möglich ist.
Interessante Aufgaben
Es werden immer mehr Vorschriften gemacht die ein selbstständiges arbeiten erschweren.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden teilweise sehr unter Druck gesetzt, in der Hoffnung, dass diese freiwillig das Unternehmen verlassen.
Arbeitsbedingungen
Teilweise sind die technischen Geräte veraltet. Selbst notwendige Reparaturen dauern immer länger.
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegschancen sind tatsächlich sehr gut. Jedoch werden diese Möglichkeiten von den Vorgesetzten scharmlos ausgenutzt um Mitarbeiter ruhig zu stellen. Beförderungen werden versprochen jedoch nicht eingehalten.