148 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
148 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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148 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Eine gute Zeit gehabt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Combitel in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Firma, menschlich, herzlich, fair
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkauf der Firma, das ist sehr schade
Verbesserungsvorschläge
Keine Versprechungen über steigende Gehälter, wenn dann stillschweigend nichts passiert. Das ist vielen aufgestoßen
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeiten. Abwechslungsreich, spannend, vielseitig
Image
Leider nicht gut wegen den Meckerliesen und Verschwörungstheoretikern.
Work-Life-Balance
Arzttermine, unvorhergesehene Ereignisse oder spontan mal früher weg wollen? Meistens immer möglich. TOP
Karriere/Weiterbildung
Combitel hat vielen MA die Tür zu einer Karriere in der Branche geöffnet. Wir wurden fachlich Ausgebildet und hatten immer die Möglichkeit, und weiter zu entwickeln. Aber von nix kommt nix!
Gehalt/Benefits
CT ist ein Dienstleister, wir waren zum größten Teil Branchenfremd und dafür haben wir fair verdient! Wer sich über das Geld beschwert, hat den Arbeitsvertrag wohl vor dem Unterschreiben nicht gelesen?!
Kollegenzusammenhalt
Das Wort Team muss neu erfunden werden. Ein hammer Zusammenhalt und einfach tolle Menschen
Umgang mit älteren Kollegen
Chancengleichheit. Punkt
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter sind fair und nah am Mitarbeiter, da meist aus den eigenen Reihen.
Kommunikation
Neuerungen fachlicher Dinge nicht immer an alle gleich, MA haben unterschiedliche Wissensstände
Gleichberechtigung
Schwul, lesbisch, Wurzeln im Ausland oder einfach ein schräger Vogel... Hier hat jeder seinen Platz.
Interessante Aufgaben
Mehrere Abteilungen durchlaufen, immer spannend und intetessant
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wo bin ich da nur gelandet?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Combitel in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten sich an ihr Wort halten. Wir sind nicht im Kindergarten, wo man uns einfach abspeisen kann.
Arbeitsatmosphäre
Ständig wird einem was erzählt, wir sollen den Kopf nicht hängen lassen, ein neuer Käufer wird die Combitel übernehmen mit allen Mitarbeitern und allen Ecken und Kanten. Ca einen Monat später wurde 20 Mitarbeiter entlassen. Und nun wundert man sich, das zu wenig Leute da sind.
Work-Life-Balance
3 Monate in Folge die Spätschicht zu haben, dann zum TL gehen und das ansprechen und dann wird man abgespeist mit den Worten "na wenigstens leider dein Schlafrhythmus nicht darunter" Geht gar nicht!!
Karriere/Weiterbildung
Dazu sind ja keine finanziellen Möglichkeiten gegeben.
Gehalt/Benefits
Knapp über dem Mindestlohn sich Vollzeit da rein zu setzen ist schon echt von jedem Mitarbeiter eine super Leistung. Auf Dauer ist das nichts.
Kollegenzusammenhalt
Ist es nicht immer so? Die Kollegen halten doch immer zusammen, wenn der Rest schief läuft. Dafür ein Daumen hoch.
Kommunikation
"Wir sind transparent und halten euch immer auf dem Laufenden" - aber wirklich nicht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schade das es sich um so eine von Außen vielversprechende Firma handelt aber es dann sich doch anders rausstellt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei COMBITEL Gesellschaft für Dialog-Marketing mbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung. Das war aber dann auch schon alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt zuerst eine Zusage zum Ende der Probezeit und dann 2 Wochen später bevor man die Probezeit rum hat, bekommt man die Kündigung! Fühle mich sehr verarscht von der Firma.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte eventuell wenn keine Übernahme nach 6 Monaten stattfindet den Leuten dies viel eher sagen und nicht Ihnen 2 Wochen vorher dann aufs Butterbrot schmieren und Ihnen Honig ums Maul schmieren.
Arbeitsatmosphäre
Könnte besser sein. Alle sind sehr angespannt und stehen unter Druck die Ziele zu erfüllen.
Image
Kennt man kaum und das was man hört ist leider nur negativ
Work-Life-Balance
Das geht so einigermaßen auch viele Mütter arbeiten dort und es wird die Arbeitszeit angepasst.
Karriere/Weiterbildung
Nach jeglichen bitten und monatelangen immer wieder fragen dann eventuell aber im Moment wohl eher nicht mit dem Verkauf der Firma
Gehalt/Benefits
Gehalt ist sehr wenig für das was die Mitarbeiter in Operations leisten. Wenigstens kommt der Lohn pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kennt man nicht wirklich
Kollegenzusammenhalt
Dieser ist in den Teams zum Teil sehr stark. Man versucht Freundschaften aufzubauen aber diese werden dann auseinander gerissen wenn einer gehen muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Naja eher genauso wie mit den jungen Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Die TL sind teils sehr freundlich. Auch die GF ist nett. Aber das Infos die wichtig sind durchkommen zu den “kleinen” Mitarbeitern da ist Fehlanzeige. GF macht leere Versprechungen die dann sowieso nicht stimmen.
Arbeitsbedingungen
Es wird sich immer wieder umgesetzt, auch die Pc’s funktionieren teilweise nicht und Programme spinnen.
Kommunikation
Findet nicht wirklich statt.
Gleichberechtigung
Teils teils
Interessante Aufgaben
Nicht mal nach monatelangem Hinterfragen kann man die bekommen.
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Zwangsehe und die Mitarbeiter sollen die Braut aufhuebschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMBITEL Gesellschaft für Dialog-Marketing mbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird puenktlich bezahlt.
Nur wie lange noch!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Luegen und die Unehrlichkeit!
Verbesserungsvorschläge
Sie entlassen Mitarbeiter mit Mini Gehaelter., weil sie sparen wollen. Meiner Meinung nach muessten doch die Geschaeftsfuehrer gehen. Erstens haben sie Ihren Job schlecht gemacht und zweitens kassieren sie dafuer auch nicht viel zu viel. Wenn ein Geschaeftsfuehrer geht, koennen dafuer zehn Mitarbeiter bleiben, die auch noch super arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Man fuehlt sich wie auf der Titanic. Angeblich sind die Retter unterwegs aber niemand weiss, ob sie auch rechtzeitig ankommen. Warum die Versicherungskammer ueberhaupt Retter braucht bleibt ein Raetsel.
Work-Life-Balance
Zaehlt im Moment nicht. Existenzangst macht sich breit, wie ein Nebel in der Daemmerung.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen werden immer weniger. Auf Zusammenhalt kommt es nicht mehr an.
Vorgesetztenverhalten
Auf die Frage: wieviele Mitarbeiter noch beschaeftigt sind bzw. noch uebrig, wusste die Fuehrung keine Antwort. Aber angeblich sind sie so traurig, dass sie Mitarbeiter entlassen muessen.
Kommunikation
Sehr schlecht!
Nur Geheimnisse und die Fuehrung wechselt alle drei Monate und mit Luegen versuchen die Herrschaften die Mitarbeiter ruhig zu halten.
Interessante Aufgaben
Die Firma wird aufgeloest. Im Moment gibt es keine Aufgaben mehr, nur Kuendigungen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Lasst euch nicht für nichts kaputtmachen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Combitel in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Löhne bezahlen, von denen man Leben kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nö lass mal.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Combitel in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Früher die großartigen Versprechen. Gehalt und bla bla blubb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Versprechen halten
Karriere/Weiterbildung
Wo bleibt der Minus - Stern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Muss der Mitarbeiter machen
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nix zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Schade das es keinen Minus - Stern gibt.
Kommunikation
Redet mit den Leuten
Interessante Aufgaben
Kann ein Affe auch. Halt. Ein Anrufbeantworter ist besser qualifiziert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schwierige Zeit und viele Mitarbeiter sind stark verunsichert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Combitel GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Geheimhaltung funktioniert. Stabsmitarbeiter wissen meist schon lange Bescheid, bis etwas zu den Kollegen durchdringt. Das versteht die Firma gut. Auch das gegenseitige bespitzeln und verpetzen klappt. Mitarbeiter werden klein gehalten und mit wenig Gehalt abgespeist. Dies gilt jedoch nicht für die oberen Etagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel und zu umständlich das alles zu erzählen einfach.
Verbesserungsvorschläge
Umstrukturierung. Es fängt immer von oben an, das man Veränderungen anfangen sollte. Das würde bereits schon verschlafen und wird sich zeigen, ob es diesmal umgesetzt wird.
Arbeitsatmosphäre
Derzeit befinden wir uns im Prozess des Abstossens von der Versicherungskammer Bayern. Wir identifizieren uns nicht mehr als die Tochter, da wir von der Kammer verkauft werden. Schlecht, da gerade die Muttergesellschaft gerade die Mitarbeiter vom Haus abwirbt. Das sorgt für ein komisches Gefühl einfach.
Image
Keines wirklich mehr nach Außen vorhanden.
Work-Life-Balance
Wird noch gut und verstärkt zur Motivation versucht durchzuführen.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Möglichkeiten derzeit. Alles auf Eis gelesgt.
Wird eh imme nach den Vorgesetzten ausgesucht, wer denn vorwärts kommt oder auf der Strecke bleibt.
Gehalt/Benefits
Teilweise die Teamleiter und auch Sachbearbeitungsmitarbeiter bekommen mehr als andere. Oft schlecht, bzw. gut verhandelt einfach.
Grundsätzlich wird verantwortlichen Personen zu viel gezahlt im Gegensatz zu dem was Sie dafür Leisten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir auch versucht verstärkt und als Motivationsbrücke durch zu ziehen....
Kollegenzusammenhalt
Man versucht zu tun, was man untereinander tun kann. Abwarten und sich auf den Markt umschauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird oft und viel gelästert, öffentlich und hinter vorgehaltener Hand. Das ist nicht immer gut und wird auch immer war genommen. Viele vergreifen sich oft und immer wieder im Ton.
Vorgesetztenverhalten
Dringt nichts weiter durch, ausser es ist gewollt. Sonst so die Ruhe vor dem Sturm, bzw. dem Untergang....
Arbeitsbedingungen
Arbeit vorhanden, Büroräume auch, Bezahlung ist pünktlich.
Kommunikation
Geschäftsführer zur Ebenen darunter und Teamleiter so gut, als es für nötig befunden wird. Jedoch nur bedingt, so lange es für die Geschäftsführer auch von Vorteil ist. Sonst wird nichts gesagt. Es werden viele Bereiche bereits geschmälert durch Befreiungen usw. Somit werden einige wieder zur Versicherungskammer Bayern gehen oder ausscheiden in den freien Markt. Bis zum Mitarbeiter dringt nur was vor, wenn es eine Mitarbeiterversammlung gibt.
Gleichberechtigung
Keine wirklich vorhanden einfach.
Interessante Aufgaben
Werden zurück geschraubt. Nur bedingt die Möglichkeit dazu gegeben.
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Mehr Schein als sein. Alles wird am Anfang erst schön geredet...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMBITEL Gesellschaft für Dialog-Marketing mbH in München gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Schlimmer geht es nicht, versprechungen werden nicht eingehalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das schlimmste Unternehmen was ich kenne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMBITEL Gesellschaft für Dialog-Marketing mbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts‘
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte die dauernd in Meetings sitzen und trotzdem von nix ein Plan haben.
Verbesserungsvorschläge
Mit dieser unstrukturierten Art bleibt ihr für immer da wo ihr seid! Führungskräfte komplett austauschen!!!
Arbeitsatmosphäre
Alle haben überhaupt keine Motivation
Kollegenzusammenhalt
Ist i.O. Wird allerdings nur über negatives gesprochen, gut es gibt auch nichts positives
Vorgesetztenverhalten
Sowas hat die Welt noch nicht gesehen und ich auch nicht!!! Ich frag mich jeden Tag; ist es euer Ernst? Kompetenz gleich null!!! Unmöglich!!!
Arbeitsbedingungen
Katastrophe!! Veraltet, Arbeitsweise wie vor 25 Jahren
Kommunikation
Gibt es nicht, ist alles Geheim
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inflationsrate höher als woanders!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Combitel in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Mitarbeiterwechsel - so kann sich der Arbeitgeber sicher sein das keine Freundschaften entstehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Betriebsrat - wer das Wort erwähnt fliegt.
Verbesserungsvorschläge
Einmal das Unternehmen von Grund auf verändern, den jeder externer Teamleiter der kam flog weil er menschlich war.
Karriere/Weiterbildung
Wer kriecht der erhält diese, wer ehrlich und offen ist - fliegt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind ehemalige Kosmetikerinen Bzw. jene ohne jegliche Ausbildung, die sich hochgeschleimt haben.
Kommunikation
Kommunikationsunternehmen ohne Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.