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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Comeback Unternehmensfilm die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Comeback Unternehmensfilm
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Comeback Unternehmensfilm
Branchendurchschnitt: Medien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist offen, vertrauensvoll und authentisch – ich kann einfach ich selbst sein, ohne eine Rolle spielen zu müssen.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitszeiten sind flexibel, Urlaubsplanung funktioniert unkompliziert, und es wird auf persönliche Umstände Rücksicht genommen. Auch längere Anfahrten oder familiäre Verpflichtungen werden in der Organisation berücksichtigt.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen ist gut. Man begegnet sich auf Augenhöhe und spontane Gespräche sind Teil des Arbeitsalltags. Wie in jedem Unternehmen gibt es auch hier unterschiedliche Persönlichkeiten, aber der Umgang ist respektvoll.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Führungskräfte sind ansprechbar und offen für Feedback. In der Regel wird man in Entscheidungen einbezogen, wobei es je nach Situation auch klare Ansagen gibt. Was auch normal ist. In der Einarbeitungsphase wurde mir Zeit gelassen, was ich sehr positiv empfand.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und offen – alle wichtigen Themen werden klar und zeitnah kommuniziert. Durch ein zentrales Tool und regelmäßige Meetings sind wir jederzeit über neue Projekte, deren Umfang und Entwicklungen informiert.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend, was in diesem Bereich einfach dazugehört – man wechselt häufig von einem Thema zum nächsten, was mir persönlich sehr Spaß macht. Zwar gibt es Tage mit höherem Arbeitsaufwand, aber insgesamt bleibt alles gut handhabbar und angenehm.