Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei communicall die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 98 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Atmosphäre ist unter den Kollegen und zu den Vorgesetzten super.
Vom Einarbeiten hin zum Arbeitsalltag, alles prima. Auch seitens der Geschäftsführer wird mit offenen Karten gespielt und es wird immer mitgeteilt, woran man ist und wie es der Firma geht und welche Ziele die Firma monatlich hat.
Aus meiner Perspektive war hier in den fast 3 Jahren, wo ich hier bin, kaum etwas auszusetzen
Möchte man später kommen oder früher gehen und gibt Bescheid, so ist fast alles möglich, sogar 2 Wochen lang in Minusstunden gehen, weil man sein Abi schreibt ist möglich und das trotz der hohen Auftragslage, wo jeder benötigt wird.
Projektleiter und stellvertretende Projektleiter machen einen guten Job und ermöglichen den Mitarbeitern ein entspanntes Leben auf der Arbeit
Nur leere Versprechungen