121 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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121 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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121 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Negative Vorurteile treffen zum Glück nicht zu
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege, man begegnet sich immer auf Augenhöhe.
Verbesserungsvorschläge
Macht die Uhren auf den Toiletten ab. Das bringt sicher keine Pluspunkte beim Personal und kein Mensch kann mir erzählen, dass sie das als sinnvoll empfinden.
Arbeitsatmosphäre
Meiner Meinung nach deutlich angenehmer als man es von der Callcenter Branche erwartet. Natürlich muss einen bewusst sein, dass man hier hauptsächlich telefoniert. Was mir nicht gefällt sind die extra auf Augenhöhe angebrachten Uhren auf den Toiletten, das wirkt sehr „überwachend“. Bei den freiwilligen Teilnahmen der Mitarbeiter an den Spendengalas wurde mehrmals schriftlich kritisiert, dass man seitens des GF‘S nicht verstehen kann, warum man nicht teilnimmt. Freiwillig heißt auch freiwillig, daher finde ich es schade, dass man hier mehrmals Druck ausübte.
Image
Meiner Meinung nach besser als man oftmals denken mag. Wie erwähnt hat man sich bzgl. der internen Kommunikation der Insolvenz keinen Gefallen getan, das hätte man anders handhaben müssen. Sonst habe ich während meiner Zeit wenig negatives vom Personal über die Firma selbst gehört.
Work-Life-Balance
Dank der doch großzügigen Homeoffice Regelung kann man hier durchaus ein gutes Wort einlegen. Wenn man allerdings 40 Stunden arbeitet kann man sich ja auch denken, dass es keine kurzen Tage gibt, was etwas schade ist. Art- oder andere wichtige Termine kann man nach Absprache ohne Probleme während der Arbeitszeit wahrnehmen.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es meines Wissenstands nach nicht viel Möglichkeiten. Das sind aber nur meine Infos.
Kollegenzusammenhalt
Ist ganz gut. Selbstverständlich wird man nicht mit jedem beste Freunde, wie überall anders auch, aber für eine gesunde Zusammenarbeit reicht es vollkommen aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier gibt es nichts negatives, es ist egal ob man alt oder jung ist
Vorgesetztenverhalten
Hier würde ich eigentlich gerne höher bewerten als ich es letztendlich tue. Im Grunde kommuniziert man auch mit der GF auf Augenhöhe und ist sich per Du. Dass die aktuelle Insolvenz der Firma erst der Presse mitgeteilt wurde und das Personal es dadurch vor der Betriebsversammlung wusste fanden leider viele zurecht respektlos. Auch war man sich nach meinem Ausscheiden zu schade sich kurz zu verabschieden, während man mehrmals wortlos an mir vorbei lief.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist einwandfrei. Man könnte jedoch das Büro mal mit neuen Tischen sowie Bürostühlen ausstatten, da die Tische sich nicht in der Höhe verstellen lassen und die Stühle nicht die bequemsten sind. Etwas mehr Wohlfühl Atmosphäre würde den Räumlichkeiten nicht schaden.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Updates zur aktuellen Lage im Unternehmen seitens der Geschäftsführung. Untereinander wird mehrmals täglich über Teams kommuniziert, wodurch man eigentlich keine Info verpassen kann.
Gehalt/Benefits
Das große Geld macht man hier nicht, jährliche Erhöhungen hin oder her. Das ist vermutlich auch stark der jeweilige Auftragslage geschuldet, was man hier berücksichtigen sollte.
Gleichberechtigung
Kann ich nichts negatives berichten.
Interessante Aufgaben
Man telefoniert den ganzen Tag, das muss einem bewusst sein. Dies ist aber nicht das „Problem“ der Firma sondern einfach der Branche bzw. dem Beruf. Es gibt viele verschiedene Projekte, von klein bis groß, leicht bis umfangreich ist alles dabei.
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Schwierige Zeiten, aber dennoch ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf Grund einiger Schwankungen bei den Aufträgen ist die Stimmung aktuell etwas gedrückt
Image
Momentan schwierige Fahrwasser
Karriere/Weiterbildung
Dass es aktuell keine Möglichkeit auf Weiterbildung und Aufstieg gibt, wird bereits beim Einstellungsgespräch klar kommuniziert
Kommunikation
Hat sich sehr gebessert
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
auch dir herzlichen Dank für deine tolle Bewertung. Ja, die letzten Monate war ein Auf und v.a. Ab. Wir haben eine langjährigen und sehr wichtigen Auftrag verloren. Den wir so schnell nicht komplett substituieren konnten. Daher mussten wir auch Mitarbeiter kündigen, resp. Verträge auslaufen lassen. Dass dadurch die Stimmung nicht besser geworden ist, das stimmt. Wir arbeiten aber weiterhin an der Akquise neuer Aufträge. Das eine oder andere Projekt konnten wir ja bereits an Bord hieven. Jetzt gilt es, dieses Jahr halbwegs zu überstehen und dann 2026 wieder Segel setzen. Das schaffen wir nur gemeinsam. Daher sind wir auch froh, dass wir dich mit an Bord haben.
Herzliche Grüße
Peter
Mehrfachbewertung
seit fast 23 Jahren dabei
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich bin seit fast 23 Jahren an Bord
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ich überlege weiter
Verbesserungsvorschläge
wieder mehr Events anbieten
Arbeitsatmosphäre
immer noch ein tolles Team, auch wenn nicht mehr so viele Mitarbeiter im Büro sind
Work-Life-Balance
viele Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, B2B ... passt
Gehalt/Benefits
könnte besser sein - muss aber halt auch erstmal verdient werden
Kollegenzusammenhalt
wie gesagt, ein tolles Team
Vorgesetztenverhalten
haben immer ein offenes Ohr
Kommunikation
es wird offen und regelmäßig kommuniziert und wer Fragen hat, der bekommt auch eine Antwort
Interessante Aufgaben
könnte ab und zu vielfältiger sein
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
vielen Dank für deine sehr wohlwollende und auch ausführliche Bewertung. Das freut uns sehr. Corona und die Zeit danach haben vieles verändert. Wir sind aber immer noch stolz auf das Team, das zusammenhält, wenn es darauf ankommt. An den einzelnen Themen arbeiten wir. Hier kannst du gerne auch direkt auf uns zukommen.
Herzliche Grüße
Peter
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office Arbeitsplatz !!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch nix, bin ja erst etwas mehr als 6 Jahre hier ;)
Verbesserungsvorschläge
Kollegen, die mehr "krank" als anwesend sind und offensichtlich blau machen, schneller an die frische Luft setzen. Nicht so lange zusehen.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe schon Callcenter-Erfahrung und bin wirklich überrascht, dass es hier so ganz anders zu geht. Viel besser!
Work-Life-Balance
Passt. Ich gebe vor, wieviel Stunden ich arbeiten kann und an welchen Tagen. Und so werde ich auch eingeplant.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer ...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Super! Coole Kollegen, die einem immer helfen, wenn Probleme auftreten und auch persönliche Dinge berücksichtigen.
Umgang mit älteren Kollegen
gut, hier gibt es einige 50+
Vorgesetztenverhalten
Fair und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer zu heiß, aber das ist Vermieter-Sache hab ich mir sagen lassen. Der will keine Klima einbauen.
Kommunikation
Gibt immer Monatsberichte, wie der Monat lief und was als nächstes so geplant ist. Sehr transparent. Und wenn man was wissen will, kann man den Chef persönlich fragen. Wird auch immer beantwortet.
Gleichberechtigung
ja
Interessante Aufgaben
Jeden Tag die gleiche Aufgabe (Termine für den Außendienst) ist vielleicht nicht die spannenste Arbeit, aber für mich ist es okay.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
herzlichen Dank für deine tolle und auch sehr detaillierte Bewertung. Wir freuen uns, dass du bereits über 6 Jahre bei uns arbeitest und mit deinen tollen Leistungen unsere Auftraggeber begeisterst.
Homeoffice gehört bei uns für über 70 Prozent der communicaller seit Jahren zum Standard. Und das werden wir auch nicht mehr ändern. Wobei wir uns immer freuen, wenn wir dich und andere mal wieder im Büro sehen. Falls möglich können wir dich auch mal in anderen Projekten einsetzen, was für etwas Abwechslung sorgt. ;-) Einfach auf deinen Projektleiter zugehen.
An den anderen Themen arbeiten wir. Deinen Verbesserungsvorschlag leiten wir gerne mal an unseren Betriebsrat weiter. Wir freuen uns, wenn wir dich auch noch einige Jahre bei uns an Bord haben. Und gemeinsam die Herausforderungen der Zukunft meistern.
Herzliche Grüße
Peter
Communicall, mehr als nur ein Job!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf jedem geachtet und es werden alle gleich behandelt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
auch bei dir bedanken wir uns sehr herzlich für die großzügige Bewertung. Es freut uns, dass für dich alles passt. Der eine oder andere Kommentar hätte uns noch glücklicher gemacht. Dann wüssten wir, was besonders gut ankommt oder wo wir noch Defizite haben.
Egal. Vielen Dank, dass du bei uns an Bord bist. Gemeinsam segeln wir der Zukunft entgegen.
Herzlichst
Peter
Mehrfachbewertung
Einfach nur empfehlenswert, auch als Quereinsteiger
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit, Offenheit, Mitgefühl, Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
vielen Dank für deine sehr wohlwollende Bewertung. Über die wir uns natürlich sehr freuen. Dass du "Freundlichkeit, Offenheit, Mitgefühl, Transparenz" gut findest, freut uns ebenfalls. Wir haben (fast) immer ein offenes Ohr, helfen und unterstützen wo immer es möglich ist und kommunizieren so transparent es eben geht.
Noch mehr hätten wir uns über die eine oder andere Bemerkung zu den anderen Punkten gefreut. Wir sind froh, dass wir dich an Bord haben!
Herzliche Grüße
Peter
Vitamin B ist wichtig, ansonsten kommst du nicht weiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verstehen das das Geld die Mitarbeiter ran bringen. Und nicht der Chef. Zugpferde gibt es eben nur so lange, wie man sie schätzt und behandelt. Ohne die ist auch der Chef verloren
Arbeitsatmosphäre
Druck Druck Druck. Schaffst du weniger Termine als deine Kollegen, wird das zum Thema, damit man gleich mal lernt, was ein vergleichskampf ist.
Image
Schlechter als schlecht
Karriere/Weiterbildung
Vitamin B, dann kannst du zu ding werden, obwohl man sich eingestehen sollte, absolut unfähig zu sein
Gehalt/Benefits
Absolute Katastrophe, das Geld geht in die verdienten neu geleasten Autos rein, die der Chef schön in Facebook präsentiert.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man die richtigen hat, passt es einigermaßen
Vorgesetztenverhalten
Kritik können Sie äußern. Aber einspecken? Fehlanzeige. Das nimmt man dann gleich persönlich.
Arbeitsbedingungen
Sei leise, sag ja und Amen
Gleichberechtigung
Nur mit Vitamin B
Interessante Aufgaben
Man hängt sich an alles was man halt kriegt. Ob es interessant ist oder nicht, hat keinen Wert
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
auch für deine Bewertung zunächst einmal vielen Dank. Man könnte fast meinen, du musstest in der Hölle schuften. Tja, so gehen die Ansichten auseinander. Für unsere Auftraggeber müssen wir nun mal zumindest aweng was leisten, fürs herumsitzen werden wir nicht bezahlt. Zu allen anderen Punkten fällt mir wenig ein: unsere Projektleiter stellen sich immer vor ihre Mitarbeiter, geben Hilfestellung und verteidigen ihre Mitarbeiter. Und wenn es halt mal nicht mehr passt, dann muss man sich trennen. Zu deiner Bemerkung "Gehalt/Sozialleistungen" noch ein Anmerkung: wir zahlen im Vergleich zu anderen Dienstleistern immer noch deutlich mehr und unsere geleasten Firmenfahrzeuge dürften als Kompakt-SUV wohl eher unüblich sein.
Dann lass und beide froh sein, dass du nicht mehr bei uns schuften musst. Andere communicaller arbeiten seit vielen Jahren bei uns.
Herzliche Grüße
Peter
Mehrfachbewertung
Für Quereinsteiger optimal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung auf allen Ebenen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
auch für deine Bewertung bedanken wir uns. Auch wenn diese wenig aussagekräftig ist, da keinerlei Kommentare hinterlegt sind. Mal schnell aweng klicken, mehr ist häufig leider nicht.
Wir wünschen dir alles Gute für deine Zukunft und hoffen, dass du bei einem anderen Arbeitgeber mehr Glück hast. Bei uns war es wohl ein eher kurzes Gastspiel.
Herzliche Grüße
Peter
Ausbildung bei CC
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Systemintegration im Bereich IT bei communicall GmbH in Bayreuth abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt macht die Arbeit sehr angenehm.
Verbesserungsvorschläge
Für die kommenden Jahre muss eine Klimaanlage im Büro her.
Arbeitsatmosphäre
Meistens gut.
Karrierechancen
Auch hier, den Rahmenbedingungen entsprechend.
Arbeitszeiten
Hier wurde wenn möglich immer auf einen zugegangen.
Ausbildungsvergütung
In der gesunden Mitte, + Benefits.
Spaßfaktor
War soweit immer gut.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich wurde in alle Ebenen eingebunden.
Variation
Im gegebenen Rahmen möglich.
Respekt
Lies leider oft zu wünschen übrig.
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Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Lieber ehemaliger communicaller,
vielen Dank für deine positive und sehr ausführliche Bewertung. Das Thema Klimaanlage haben wir seit Jahren auf der Agenda. Naja, vielleicht klappt es 2026. Wir freuen uns, dass deine Ausbildung Spass gemacht hat und erfolgreich war. Was hätten wir denn beim Punkt Respekt besser machen können? Das kannst du uns ja demnächst mal persönlich mitteilen.
Wir wünschen dir bei deinem neuen Arbeitgeber ebenfalls viel Spass, tolle Kollegen und viel Erfolg.
Herzliche Grüße
Peter
Die Geschäftsführung zeigt Präsenz - mehr Zuhören und Transparenz würden Vertrauen stärken
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei communicall GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Das Eisfach wird im Sommer regelmäßig befüllt und die gemeinsamen Geburtstagsessen bieten eine schöne Gelegenheit auch mal teamübergreifend zusammen zu kommen.
Verbesserungsvorschläge
Es wird oft betont, dass die Tür offen steht - dennoch hat man manchmal das Gefühl, dass der Austausch nicht immer so stattfindet, wie es es wünschenswert wäre. Die aktuelle Situation ist herausfordernd und verlangt viel Kraft von der Geschäftsführung. Aber gerade in solchen Zeiten wäre es besonders wichtig, offen und transparent zu kommunizieren und wirklich zuzuhören. Das würde das Vertrauen stärken, Unsicherheiten abbauen und die Motivation in den Teams erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Nach einem Auftragseinbruch starten nun wieder neue Projekte, allerdings fehlt vielen Mitarbeitern die Motivation, diese mit vollem Elan anzugehen. Die Stimmung ist immer noch von Unsicherheit geprägt. Die Geschäftsführung könnte durch mehr Klarheit, Unterstützung und offenem Austausch dazu beitragen, diese Unsicherheiten zu nehmen.
Image
Das Unternehmen wird in der Branche als erfahrener, zuverlässiger, professioneller und kompetenter Partner und Dienstleister wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist soweit gut und von gegenseitiger Unterstützung geprägt.
Vorgesetztenverhalten
Die Projektleiter sind nah am Team und bemühen sich bestmöglich zu unterstützen, wirken jedoch teils unsicher und unklar. Woran das liegt lässt sich schwer sagen - möglicherweise fehlen ihnen selbst klare Information seitens der Geschäftsführung. Mehr Austausch und Transparenz könnten hier viel bewirken.
Kommunikation
Die Geschäftsführung informiert alle Mitarbeiter regelmäßig zu Monatsbeginn über den aktuellen Stand der Projekte und die Umsatzzahlen. Große Veränderungen werden in Betriebsversammlungen transparent kommuniziert. Im Laufe eines Monats erfolgt die Informationsweitergabe (wie entwickelt sich die Firma, sind neue Projekte geplant etc.) jedoch leider recht spärlich und ist oft nur durch gezielte Nachfrage bei der Geschäftsführung zu erfahren. Durch einen Auftragseinbruch herrschte bei vielen Mitarbeitern große Unsicherheit über die Zukunft der Firma und der doch eingeschränkte Informationsfluss seitens der Geschäftsführung führte bei vielen Mitarbeitern zu Unklarheiten und Demotivation, was sich auch durch eine höhere Fluktuation bemerkbar gemacht hat. Eine offenere und kontinuierlichere Kommunikation wäre wünschenswert, um das Vertrauen und die Motivation wieder zu stärken.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Peter EichmüllerGeschäftsführender Gesellschafter
Liebe(r) communicaller(in),
auch für deine immer noch positive und sehr ausführliche Bewertung vielen Dank. V.a. für deine offenen Worte! Ja, die Zeiten sind schwierig. Eine verlässliche Planung ist oftmals nicht mehr möglich, Verträge sind das Papier nicht mehr wert. Wenn dann noch private Schicksalsschläge dazu kommen, dann sind auch Geschäftsführer(innen) nur Menschen. Wir hatten uns dieses Jahr auch anders, ganz anders vorgestellt. Aber wir wissen, dass wir auf unser TEAM zählen können. Das gibt uns Kraft, trotz aller Nackenschläge, weiter zu machen und zu kämpfen.
Mit der Kommunikation ist es auch immer so eine Sache: zu viele Dinge ändern sich innerhalb kurzer und kürzester Zeit. Dann kommunizieren wir etwas und müssen 3 Tage später wieder zurückrudern. Das wird dann auch wieder moniert. Wir finden hoffentlich ein gutes Mittelmaß.
Wir freuen uns, dass du uns immer noch und auch weiterhin unterstützt. In den mehr als 22 Jahren gab es schon viele Höhen und Tiefen. Ärmel hochkrempeln und weitermachen. Wir zählen auf dich und alle anderen communicaller!
Herzliche Grüße
Peter
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 129 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird communicall durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden communicall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 129 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 129 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich communicall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.