Tolles Arbeitsumfeld und tolle Menschen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlicher Umgang, Unternehmenskultur, Open Spaces, Verpflegung, Arbeitsmaterial, Work-Life-Balance und ganz besonders die Kollegen!
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr Möglichkeiten für die individuelle Förderung des Einzelnen geben. Es wird zwar jährlich überdurchschnittlich viel in Schulungen investiert, diese sind aber meist für alle Mitarbeiter. Ich bin der Meinung, dass auch die Firma selbst mehr von gezielten (fachlichen) Schulungen für einzelne Mitarbeiter profitieren kann.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr familiär. Vom Azubi bis zum Vorstand wird sich geduzt. Man kann mit jedem auf Augenhöhe sprechen.
Beim monatlichen Open Space trifft man sich zur Mittagspizza, unterschiedlichsten Themen-Slots und dem anschließenden Feierabendbier.
Die einzelnen Projektteams können auf Wunsch bezahlte Team-Events organisieren.
Kommunikation
Einmal monatlich informiert der Vorstand transparent über die aktuelle geschäftliche Situation. Zusätzlich informiert ein interner monatlicher Newsletter über neu gewonnene Aufträge und Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Klasse! Die Kollegen sind super. Man hält sich in jeder Situation gegenseitig den Rücken frei.
Work-Life-Balance
Hier ist communicode wirklich stark. Gleitzeitstunden können jederzeit flexibel abgebaut werden. Auch bei der Urlaubsplanung steht einem nichts im Weg. Die Arbeitszeit kann frei um die sehr großzügige Kernarbeitszeit gelegt werden.
Besonders positiv ist auch, dass Mitarbeiter nicht zu 100% in Kundenprojekten verplant werden. Oft hat man z.B. noch einen Tag in der Woche an denen man an Nebenprojekten arbeiten oder sich anderweitig weiterbilden kann. Das nimmt zusätzlich Stress im Arbeitsalltag.
Vorgesetztenverhalten
Hier ist mir in meiner Zeit nichts negativ aufgefallen. Man kann mit jedem Vorgesetzten offen kommunizieren. Auch Kritik wird jederzeit angenommen. In Konfliktsituationen mit dem Kunden stehen die Vorgesetzten zu den Mitarbeitern und übernehmen selbst Verantwortung.
Interessante Aufgaben
Das muss jeder selbst für sich entscheiden. Im Projektgeschäft gibt es halt nicht immer nur "grüne Wiese" Projekte. Communicode ist jedoch bestrebt, den Entwicklern auch die Möglichkeit zu bieten mit neuen Technologien zu arbeiten.
Gleichberechtigung
Nichts negatives mitbekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives mitbekommen.
Arbeitsbedingungen
Die Hardware ist auf dem neusten Stand und wird regelmäßig ausgetauscht. Als Mitarbeiter hat man generell die Wahl zwischen einem MacBook (Pro) oder einem äquivalenten Lenovo.
Die Bürostühle sind klasse und werden regelmäßig von einem Fachmann eingestellt.
Auf Grund des schnellen Wachstums sind einige Büros manchmal etwas voll. Hier wird aber mittelfristig nach Lösungen gesucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für soziale Themen hat das Management aus meiner Sicht immer ein offens Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Es kommt natürlich immer darauf an wie man einsteigt. Für Berufeinsteiger ist das Gehalt eher unterdurchschnittlich.
Als Sozialleistungen gibt es VWL, BA und einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Zusätzlich bekommt jeder Mitarbeiter ein Diensthandy (aktuell iPhone 11), welches auch privat genutzt werden kann.
Bei einem positiven Jahresabschluss gibt es entsprechende Erfolgsprämien für die Mitarbeiter.
Image
Die meisten wissen die Vorzüge von communicode zu schätzen.
Karriere/Weiterbildung
Durch die sehr flache Hierarchie gibt es natürlich keine klassische Karriereleiter. Trotzdem kann man sich durch seine Leistung ein höheres "Standing" erarbeiten.
Weiterbildungen gibt es meist unternehmensweit, sodass alle Mitarbeiter davon profitieren können.