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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Einarbeitung zu Beginn, kostenfrei Kaffee und Wasser. Gute Anbindung an den Nahverkehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zeitarbeiter werden 6-17 Monate geliehen, gekündigt und nach 4 Monaten wieder über die Leihfirma eingestellt. In der Urlaubsplanung steht man hinten an und generell sind viel öfter unbeliebte Spätschichten zu schieben. Manche Vorgesetzte behandeln Zeitarbeiter sehr schlecht. Wenn man Hilfe braucht - bei was auch immer - steht man alleine da.
Es gibt aber auch gute und freundliche Vorgesetzte. An die muss man sich dann halten, sonst wird man nicht glücklich.
Eine Gleichbehandlung von Zeitarbeitern findet nicht statt. Meldungen bei der Personalabteilung versanden dort.

Verbesserungsvorschläge

Bitte überprüft die Führungskräfte hinsichtlich Kompetenz und Umgang mit Mitarbeitern. Wenn dringend gute Mitarbeiter gebraucht werden, stellt gute Zeitarbeiter fest ein. Lange genug werden die ja getestet.

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Sehr schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Wenig mehr als Mindestlohn

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite bereits seit 4 Jahren als Kundenbetreuer bei CommuniGate in Passau und komme jeden Tag gerne zur Arbeit. Wir sind ein tolles Team in unserem Bereich und treffen uns auch gerne nach der Arbeit.

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CommuniGate setzt sich sehr für Kinder z.B. CommuniGate Cup ein und darauf bin ich auch sehr stolz!

Work-Life-Balance

Sehr gut! Mein Vorgesetzter kommt mir so gut er kann entgegen. (Urlaub, Schichtplanung)

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte man natürlich immer mehr haben, aber ich bin damit zufrieden. Es gibt immer wieder Lohnanpassungen.

Kollegenzusammenhalt

Super!!!

Interessante Aufgaben

Da ich schon sehr lange im Unternehmen bin, kenne ich meine Kunden und deren Anliegen schon sehr gut und die Arbeit wird immer einfacher.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überforderte Teamleiter und falsche Versprechen beim Vorstellungsgespräch

Arbeitsatmosphäre

gespannt

Image

k.A.

Work-Life-Balance

geht noch schlechter, aber auch besser

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Mindestlohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich...

Umgang mit älteren Kollegen

wie mit anderen auch

Vorgesetztenverhalten

Überfordert

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro's

Kommunikation

ausreichend

Gleichberechtigung

keine Probleme

Interessante Aufgaben

Interessant

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann ich leider nichts positives zu sagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Niedriglohn, Schlechter Umgang mit Mitarbeitern, Locken mit unbefristeten Vertrag,
Es ist einfach kein schönes Arbeiten und kein Job mit Zulunft.

Arbeitsatmosphäre

Viele gehen wegen dem Geld in die Arbeit. Sehr wenige die dort gerne hingehen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ohne Nebenjob könnte man mit diesem Gehalt gar nicht überleben.

Kollegenzusammenhalt

Unter Kollegen ist die Stimmung recht gut.

Vorgesetztenverhalten

Leider fehlt es bei den Vorgesetzten an Feingefühl und am Umgang mit den Mitarbeitern. Interesse an den Mitarbeitern ist fast null.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlagen gibt es keine, so dass es im Sommer gerne mal Temepraturen von 30 - 35 Grad hat.
Der Lärmpegel ist je nach Anrufvolumen teilweise sehr laut.

Gleichberechtigung

Bei dieser Firma geht es nach Sympathie. Wenn jemand dein Gesicht nicht passt, merkt man es gleich und wird auch dementsprechend behandelt.

Interessante Aufgaben

Viele fühlen sich unterfordert in diesem Beruf.
Auf Wünsche, welche Tätigkeiten man gerne ausüben würde, wird selten eingegangen. Die Arbeit ist sehr eintönig.

Arbeitsatmosphäre

Jammern ist hauptsächliche Gesprächsgrundlage

Image

Firma in der Umgebung trotz teurer Imagekampagnen sehr schecht angesehen. Schwierigkeiten mit Nachbesetzung. Gewollt hohe Fluktuation.

Work-Life-Balance

kaum Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Lohn gering, kaum individueller Handlungsspielraum, jedoch sehr pünktliche Zahlung

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt prinzipiell gut, leidet jedoch etwas unter Arbeitsdruck.

Vorgesetztenverhalten

kaum Informationsfluss, wenig Engagement, Zahlen zählen mehr als Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatzgestaltung allgemein gut, In einzelnen Abteilungen jedoch Mindeststandarts nicht eingehalten.

Kommunikation

kaum Kommunikation, keine Mitbestimmungsmöglichkeit

Interessante Aufgaben

wenig Gestaltungsraum bzw. kaum Berücksichtigung persönlicher Stärken