Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
-offene Kommunikation
-Berücksichtigung von Wünschen
-freie Dienstplangestaltung
kann ich nix finden
-Freiumschläge für die Stundennachweise
-Wegepauschale oder BVG Ticket
-Bezahlung von eigener Dienstkleidung oder Bezuschussung
-Gesundheitsfürsorge z.B. Zuschuss für Sportkurs
Das ist von Haus und Station verschieden. Überall herrscht Personalmangel.
Manche Stationen sind gut strukturiert und manche chaotisch. Es gibt sehr fordernde und stressige Dienste und manchmal ist es auch ganz normal :-)
Ich gebe an welche Tage ich arbeiten möchte und das wird auch so angenommen und eingehalten.
Es könnte etwas mehr sein aber über dem Tarif.
Das kann ich nicht beurteilen.
Das kann ich nicht beurteilen.
wertschätzend
In den Häusern verschieden.
Die Kommunikation findet über SMS, Telefonat über email statt.
Ich werde in verschiedenen Bereichen eingesetzt und erweitere mein Fachwissen
es wird nichts versprochen, was nicht eingehalten werden kann, seröser AG.
nix
betriebliche arbeitsvorsorge ?
ich erstelle meinen Dienstplan selbst, spontane Wunschfreitage, obwohl eine Buchung vorliegt, werden immer berücksichtigt.
als Leiharbeiter hat man nicht immer mit Kollegen aus der gleichen Firma dienst, aber wenn dass der Fall ist, ist ein positives Arbeiten immer gewährleistet.
einwandfrei
Geschäftskorrespondenz zeitnahe und werktags täglich, Rufbereitschaft vorhanden.
Bis jetzt nichts
Firmenfeiern rechtzeitig anmelden
Immer freundlich und erreichbar
Hatte noch nie soviel Freiheiten
Super....
Bis jetzt supi die ich kennengelernt habe
Supi
Auch Wochenende ein Nottelefon
Aufgeschlossen, offen, freundlich, flexibel bei Änderungen des Dienstplanes, pünktlich, Wertschätzung, angenehme Atmosphäre
Fort- und Weiterbildungsangebote könnten noch weiter ausgebaut werden
abhängig vom Einsatzort, in der Geschäftsstelle sehr angenehm
professionell, freundlich
Wunschdienstplan; mehr Urlaubstage könnten es dennoch sein
definitiv ausbaufähig
zunächst zufrieden, doch könnte etwas höher sein; übertariflich und garantiert Zuschläge wie vereinbart
Angebote Lesepate u.ä.
....es werden mindestens einmal jährlich Teamtreffen organisiert, aber es liegt in der Natur der Anstellung als Leiharbeitnehmer/-in, dass der Zusammenhalt unter Kollegen eher marginal ist, da die Einsatzorte sich entsprechend selten oder nie überschneiden
Einwandfrei!
im Rahmen der Leiharbeit insbesondere im Gesundheitswesen und in der Pflege kann ich realistisch gesehen derzeit nicht von "guten" Arbeitsbedingungen sprechen, daher sind die Einsätze und die Arbeitsbedingungen, wie sie eben an den Einsatzorten gestaltet werden, höchst unterschiedlich: Personalschlüssel in der Pflege in Deutschland/Berlin ist überall niedrig, daran kann auch C&m nichts oder wenig ausrichten
bisher zufrieden
bisher keine gegenteiligen Erfahrungen machen können
Einsatzorte nach Wunsch. Wünsche werden berücksichtigt
ist vorbei; gibt nichts mehr
...dass hier so weitergemacht wird
Einsatzfreie Zeiten bezahlen; Zeitnaher telefonieren
Dienstplanung, immer anspechbar auch bei Problemen
nichts auszusetzen
Wunschdienstplan, sowie Absprachen und geblockte Häuser/Etagen werden eingehalten. Geld kommt immer pünktlich und kurzfristige Freis sind meistens auch möglich. Wenn man anständig mit der Firma kommuniziert und offen mit seinen Anliegen umgeht, ermöglicht die Firma viel, so das es auf beiden Seiten passt (z. B. Muttischicht, oder Stundenanpassung)
Es gefällt mir nicht, das ich bei nicht-Arbeit (Storno des Hauses) Minusstunden bekomme und so mit den Stundenkonto in den Keller rassel. Aber dazu gesagt, der Stornotag wird bezahlt.
Nur das, was ich nicht gut finde.
gute Kommunikation unter AN und AG
nichts
freundliche/hilfsbereite/tolerante/spontane Einstellung
Jeder hat einen individuellen Arbeitsvertrag auf sich zugeschnitten, Rücksicht auf Privatleben zu jeder Zeit /in jeder Situation, respektvoller Umgang, genug Freiraum für gutes humanes Arbeiten
Sie gehen auf meine Wünsche ein, was meine Arbeitszeiten und Fahrzeiten betreffen.
Meine Urlaubswünsche werden erfüllt.
Ich fühle mich wohl und die Kollegen sind dankbar, wenn ich bei Ihnen im Einsatz war. So macht arbeiten Spass.
Ich empfehle es ständig weiter!
Habe ich endlich wieder!
Ich erhalte mehr Gehalt, als mir Praxen geboten haben.
Kollegen sin nicht richtig zu bewerten, da ich bisher nur alleine im Einsatz war.
Ob in Krankheitssituationen,Urlaubs- oder andere Wünsche sie haben immer ein offenes Ohr und gehen auf mich ein. habe ich bisher so noch nicht erlebt.
Entsprechend den Einsätzen, darauf hat mein Arbeitgeber wenig Einfluss.
Die Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist super.
Der Arbeitgeber nimmt Rücksicht auf meine Arbeitszeit und auf meine Fahrzeit. Ansonsten sind die Arbeitsstätten ja sehr unterschiedlich, aber es wird immer nachgefragt, ob alles o.k. ist.
So verdient kununu Geld.