47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehr schlecht als recht. Früher war Compo empfehlenswert, in den letzten 10-15 Jahren leider nur noch Abwärts-Spirale
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarif, ich beherrsche mein Gebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unendlich
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung, Kommunikation, Hierarchie-Denken abschaffen, Unternehmens-Strategie und Ziele kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich möchte weder AG nich AN bewerten. Das ist ganze klar! Frage von mir: "werden wir vergleichbar gerecht entlohnt"?
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es muss dringend Loyalität sowie Ehrlichkeit vereinbart werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geht so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören und konstruktiv zusammenarbeiten
Gehalt/Benefits
Dank Tarifbindung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Außendarstellung ja
Vorgesetztenverhalten
Topdown
Arbeitsbedingungen
Solange es läuft wird nahezu nichts investiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stückzahlen statt Qualität: Die Mitarbeiter zahlen den Preis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, außerhalb der Hauptsaison lange Urlaubsphasen zu nehmen, ist ein großer Vorteil. Das Bereitstellen und Waschen von Arbeitskleidung ist ein praktischer Service für die Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Eine faire und transparente Gehaltsstruktur einführen, insbesondere bei der Vergabe von Urlaubsgeld, damit alle Mitarbeitenden gleich behandelt werden.
Die Arbeitsbedingungen verbessern und den extremen Leistungsdruck reduzieren. Das würde nicht nur die Mitarbeiter motivieren, sondern auch die Produktqualität nachhaltig sichern.
Mitarbeitende fördern und weiterentwickeln, anstatt nur auf ungelernte Arbeitskräfte zu setzen.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Leistungsdruck und hoher Fluktuation.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist stark saisonabhängig. In der Hauptsaison ist der Druck sehr hoch und Urlaube sind fast nicht möglich. Außerhalb dieser Zeiträume bietet das Unternehmen jedoch die Möglichkeit, sehr lange Urlaubsphasen am Stück zu nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Hoher Druck und wenig Wertschätzung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verhaftet in alten Strukturen & Prozessen mit starker hierarchischer Mentalität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspannter Mix aus Office & Remote
Tolles Produktpotential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Silodenken innerhalb einzelner Abteilungen
Wenig Veränderungsbereitschaft, Prozesse zu optimieren
Verbesserungsvorschläge
Transparente Kommunikation gegenüber Mitarbeitern
Passgenaue individuelle Weiterbildungsangebote
Regelmäßige Wertschätzung
Festhalten an getroffenen Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Faire Arbeitszeiten mit fairer Bezahlung, sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitzeitmodell
- Chemietarif
- Homeofficemodell
- Meine super Abteilung!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- teilweise Transparenz
- Entscheidungstreffungen durch nicht informierte und unpassende Personen
Verbesserungsvorschläge
Personen mehr nach ihren erbrachten Leistungen und ihrem Mehrwert für das Unternehmen bewerten.
Junge und motivierte Mitarbeiter stärker fördern, um diese auch langfristig zu halten. Es sollte keinen entsprechenden Anreiz geben, sich nach ausgeprägter Einarbeitung usw. dennoch bei anderen (fremden) Unternehmen zu bewerben, da dort bessere Perspektiven und Entlohnungen geboten werden.
Das Gehalt ist hierbei kein Hygienefaktor!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist kollegial und sehr sozial. Zumindest in meinem Arbeitsbereich unterstützen sich Kollegen untereinander, wo es nur geht!
Auch nach der Arbeitszeit finden gemeinsame Restaurantbesuche mit dem gesamten Team statt!
Work-Life-Balance
Durch das Gleitzeitmodell, lässt sich eine verhältnismäßig gute Work-Life-Balance einrichten.
Allerdings wäre es schön, wenn der Arbeitgeber die Arbeitszeiten wieder auf 37,5 Wochenstunden reduzieren würde. Dies jedoch bitte nicht sukzessive über viele Jahre...
Karriere/Weiterbildung
Es werden diverse Studienprogramme usw. angeboten. Der Arbeitgeber fördert entsprechend die Weiterentwicklungen der Mitarbeiter, sofern diese auch gewollt sind.
Gehalt/Benefits
Es werden diverse Sozialleistungen, sowie Mitarbeiterangebote gegeben.
Leider wird das Gehalt jedoch nicht sehr Leistungsorientiert bewertet. Ein großer Einflussfaktor ist leider immer wieder das Alter der Mitarbeiter und nicht der Beitrag am Unternehmen/Mehrwert durch den Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr ökologisch orientiertes Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Fast alle Mitarbeiter versuchen sich untereinander zu unterstützen!
Umgang mit älteren Kollegen
Um ältere Kollegen wird sich bei COMPO bestens gekümmert...
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es eine gewisse Spaltung, da dies einen sehr personenabhängigen Faktor darstellt.
Für mein Team kann ich jedoch nur ein durchweg positives Feedback abgeben.
Arbeitsbedingungen
Sauberer und angenehmer Arbeitsplatz.
Wünschenswert wäre eine Getränkeregelung, sodass die Mitarbeiter diese nicht immer wieder selbst organisieren müssen.
Kommunikation
Informationen, Ziele und neue Projekte werden leider nicht immer sehr transparent behandelt. Eher gesagt nicht auf allen Ebenen
Dies ist unter dem Geschäftszweck jedoch teilweise nachvollziehbar.
Interessante Aufgaben
Diverse neue Themen und viele Einbringungsmöglichkeiten!
Image
Gleichberechtigung
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Überwiegend positive Erfahrung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Kann ich nicht beurteilen
Kommunikation
Kommunikation könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, für die meisten Herausforderungen gibt es schnelle und pragmatische Ansätze, auch auf "kleinem Dienstweg"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Digitalisierungsgrad ist in weiten Teilen des Unternehmens noch in den Kinderschuhen, hier muss aufgeholt werden. Entsprechende Projekte dazu laufen langsam
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation aus der Geschäftsführung / Top Management in Richtung Arbeitnehmer hat nach meiner Einschätzung das höchste Potential. Das Niveau hierbei ist im Mittelfeld, weit entfernt von schlecht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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COMPO ist ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei COMPO GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Hohe Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Desksharing, Gleitzeit
- Zusammenarbeit in der und zwischen den Abteilungen / Teams
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Eigenes Fitnessstudio auf dem Werksgelände
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine familiäre, angenehme Arbeitsatmosphäre; die Altersstruktur ist sehr gemischt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten
Gehalt/Benefits
Chemietarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
COMPO verfolgt eine unternehmensweite Nachhaltigkeitsstrategie
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in tollem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Compo GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien
- Interdisziplinäres/ abteilungsübergreifendes Arbeiten
- Unternehmensweite Nachhaltigkeitsstrategie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 57 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird COMPO durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden COMPO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 57 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 57 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich COMPO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.