39 von 153 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Fokus ist stets nach vorne gerichtet mit dem Ziel etwas vorantreiben zu wollen. Klasse ist die fortlaufende Transparenz vom ersten Tag an. Regelmäßige Feedbacks, gepaart mit Lob, motivieren bei der stetigen Arbeit.
Vielleicht könnte man die Nutzung von sozialen Netzwerken noch mehr ausweiten. Denkbar wären regelmäßige Posts sowohl auf LinkedIn oder Facebook. Auch das Tool Instagram wird immer häufiger für Werbezwecke und News-Spreads genutzt.
Die offene und warmherzige Du-Kultur im Office sorgt stets für Wohlfühlcharakter und schenkt einem Vertrauen von Anfang an. Es macht unglaublichen Spaß an innovativen Projekten mitzuwirken und gemeinsam mit seinem Team der Treiber für neue Ideen zu sein.
Durch die Option für Home Office kann man Privates mit Beruflichem sehr gut kombinieren. Man ist nicht gezwungen 8h non-stop am Schreibtisch zu sitzen, sondern kann hier die Räumlichkeiten seiner eigenen vier Wände nutzen. Man kann sich seine Arbeitszeit super einteilen und es ist schön, dass die jeweilige Führungskraft einem so viel Vertrauen und Freiheiten schenkt. Dies ermutigt sehr und man ist auch gewillt gerne auch mal länger am Schreibtisch zu sitzen, um seine Arbeit bestmöglich fertigzumachen.
Durch die eigene Academy werden zahlreiche Angebote für eine strategische Personalentwicklung angeboten. Dadurch wird in die Aus- und Weiterbildung aller Mitarbeiter investiert.
Einwandfrei
Großartiges Teamwork und offene Kommunikation. Als neuer Mitarbeiter wird man offen empfangen und fühlt sich schon nach ein paar Tagen sehr wohl und wertgeschätzt. Bei Fragen kriegt man immer Unterstützung angeboten.
Es wird jeder Mitarbeiter mit dem gleichen Respekt und der gleichen Wertschätzung behandelt.
Die Führungskraft ist stets für Fragen oder Verbesserungsvorschläge offen. Bei Bedarf wird sich individuell Zeit genommen und man hat das Gefühl ernst genommen zu werden.
Es ist zwar kein hoch moderner Bürokomplex, aber dennoch hat man als Mitarbeiter alles was man zum arbeiten benötigt. Vom ersten Tag an steht einem ein funktionierendes Equipment zur Verfügung, um auch von zuhause aus arbeiten zu können. Die Arbeitsumgebung erinnert eher an eine Großraum Wohnung und schafft dadurch ein angenehmes, fast schon familiäres Umfeld. Ein regelmäßig gut gefüllter Obstkorb, kostenloses Wasser und Kaffee, Mittagessen zum warmmache, eine gut ausgestattete Küche und ein Kicker sorgen für super Atmosphäre.
Die flache Hierarchie schafft Transparenz zwischen Mitarbeiter und Geschäftsführung. Bestärkt durch die intern gelebte Du-Kultur wird Vertrauen von Anfang mitgegeben und der Austausch zwischen Mitarbeiter und Führungskraft erfolgt auf einer Augenhöhe. Regelmäßige Teamsitzungen schaffen, gerade in Zeiten von Corona, dennoch eine gute Nähe zu seinen Kollegen und Kolleginnen. Der einmal wöchige Foodtalk gemeinsam mit der Geschäftsführung bietet zusätzlichen Stoff für einen gemeinsamen Austausch und rundet den hervorragenden Kommunikationsfluss ab.
Diversity steht nicht nur auf dem Papier, sondern wird aktiv gelebt und gefördert. Es ist schön, Teil eines internationalen und bunt gemischten Teams zu sein. Die Wertschätzung wird gleichermaßen für jeden gelebt.
Es erwarten einen täglich spannende Aufgaben im IT Umfeld. Abwechslungsreiche Projekte beleben den Alltag und es ist schön, dass der Fokus auch auf innovative Ausbildungskonzepte gerichtet wird.
gut - gerade auch zu Corona Zeiten!
jeder auch für sich selber verantwortlich
danke an die Academy!
auch in Zeiten von Corona ein echter Pluspunkt!
super!
Direkt!
vielleicht nicht das modernste Büro..
geht doch immer besser :-) sind aber immer 2 Seiten zu betrachten!
absolut
Auf Mitarbeiterbetreuung wird viel Wert gelegt, was für einen Dienstleister nicht unbedingt üblich ist. Es finden regelmäßige Gespräche ab Start bis zum Austritt statt.
Die Mitarbeiter haben jederzeit die Möglichkeit, einen HR Ansprechpartner zu erreichen.
Das Unternehmen bildet viele Auszubildende aus und sorgt so für einen IT-Nachwuchs.
Eine offene und von Vertrauen geprägte Arbeitsatmosphäre. Mit den Kollegen kann man sich jederzeit austauschen und der Spaß kommt nicht zu kurz.
2 Brüohunde sorgen für Enstpannung, wenn sie mal nötig ist. Allerdings sind Hunde im Büro nicht jedermans Sache, daher 4 Sterne.
Unter Dienstleistern ein Arbeitgeber mit sehr gutem Image, was von den Mitarbeiternn immer wieder zurück gespiegel wird.
Urlaub wird absolut unkompliziert genehmigt. Generell wird sehr viel Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse oder Zeitrhythmen Rücksicht genommen. Private Termine und Arbeitstermine können sehr gut in Einlang gebracht werden. Home Office ist möglich.
Es gibt eine interne Academy, die genutzt werden kann. Externe Trainings sind nach Rücksprache möglich. "Klassische" Karrierewege sind aufgrund der Firmengröße nicht in der Form vorhanden, wie sie ggf. in größeren Unternehmen oder Konzernen vorzufinden sind, dafür kann man sich aber fachlich breit aufstellen und viel lernen.
Es werden gemeinnützige Insitutionen unterstützt, z. B. durch ehrenamtliche IT-Arbeiten.
Konkret fürs Umweltbewusstsein wird (noch) nichts gemacht.
Ich hatte ein wunderbares Team, mit dem man sich jederzeit über alles konstruktiv austauschen konnte.
Es werden Arbeitnehmer vom Azubi bis weit über 60 beschäftigt. Was zählt, ist der Mensch und was er kann und will.
Ein von Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern geprägtes Verhalten, das man gerne wieder zurück gibt.
Das Headquarter könnte ein kleines "Make over" gebrauchen.
Offene Büro sorgen für eine offene Atmosphäre und Austausch, aber es ist deshalb nicht immer leise. Dafür kann man sich aber ins Home Office bei Bedarf zurückziehen, auch wenn es im Sommer recht warm im Büro wird.
Die IT für die Mitarbeiter wurde in den letzten Jahren auf den neuesten Stand gebracht.
Insgesamt gut. An der ein oder anderen Stelle hapert es noch, was den Kommunikationsfluss zwischen Abteilungen angeht. Aber wo läuft es schon ganz rund?!
Wenn man eigeninitativ ist, kann man viel gestalten und sich interessante Projekte und Themen "greifen" und diese dann eigenverantwortlich umsetzen. Und man wächst ja bekanntlich an seinen Aufgaben :)
typischer Billigheimer auf dem Markt, für den Einstieg und Erfahrung sammeln ganz ok. Ansonsten großen Bogen um diese Firma machen.
ich habe drei Jahre in dem Unternehmen gearbeitet und kann die schlechten Bewertungen bestätigen jedoch keins der positiven! alle Ex Mitarbeiter haben nichts gutes über diese Firma zu berichten. Allein die letze Aktion das man alle Freelancer wegen "Scheinselbständigkeit" in einem größeren Projekt (Raum München) entlassen hat zeigt das wahre Gesicht der Firma.
Compusafe gibt es eigentlich nur wegen Seilschaften zum Kunden hin die man seit der SBS aufgebaut hat
bei längerer Krankheit mit Atest wird einem klar gemacht das man an einer weiteren Zusammenarbeit nicht interessiert ist.
die interne Academy ist ein schlecht und Fragwürdig
mit der Bezahlung kann man in Städten wie München etc. nicht überleben. (Angestellter) Freelancer Marktübliche Std / Bezahlung
gibt es keine
Kollegen haben zusammengehalten. Der Arbeitgeber hat aber die Grüppchen nicht gerne gesehen...
ok
in keiner Firma habe ich sowas wieder erlebt...
schlecht, bzw. je nach Projekt
am besten ist es wenn man nichts hört, das bedeutet das "alles gut" ist
ja ist vorhanden
für Freelancer ja, als Angestellter nein
Die GF hat einen End2End Überblick. Es ist kein anonymer Laden. Wir sind relativ klein, aber sehr gut, sehr authentisch, offen und sorgsam im Umgang miteinander. Nach über 20 Jahren in der IT (Konzerne) bin ich "angekommen", fühle mich bestens aufgehoben und bin sehr motiviert.
Ehrlich? Mir fällt nichts ein.
Ehrlich? Mir fällt nichts ein.
Sehr angenehme Atmosphäre. Fast familiär.
Wir sind bei unseren Auftraggebern sehr anerkannt und gelten als schnell, flexibel und sehr kundenorientiert.
Gleitzeit und ein Augenmerk auf "agile und stabil"
CompuSafe Academy stellt Fach- und Softskill-Seminare zur Verfügung. Der Mitarbeiter investiert ggf. ein Wochenende, aber das sind die Seminare immer wert.
Die perfekte Balance zwischen Leistung und Gehalt. Altersvorsorge und faire/flexible Arbeitszeit.
Poolfahrzeuge, Home Office, nur die Kapsel-Kaffeemaschine stört mich etwas
Gerade in großen Projekten ist der Zusammenhalt sehr gut.
Bei uns ist das ganze Spektrum vertreten: Jung und Alt
Flache Hierarchie, sehr kunden- und lösungsorientiert.
Projektgeschäft und gute vor Ort Betreuung durch unsere KollegenInnen
Mit der neuen Kommunikationsplattform ist jeder immer und überall "up-to-date"
Wir haben tolle Mitarbeiter und Vorgesetzte (m/w/d)
Immer spannende Projekte und die Möglichkeit etwas hinzuzulernen.
Ich finde gut wie der Mitarbeiter gewertschätzt wird, es ist eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und ich kann den Arbeitgeber nur weiter empfehlen. Es gibt Veranstaltungen zu bestimmten Anlässen sowie einmal die Woche einen Foodtalk. Man bekommt dort die Möglichkeit sich miteinander auszutauschen und bleibt immer auf dem laufenden. Die Vorgesetzten wissen was sie tun und haben immer ein offenes Ohr. Wie im Titel geschrieben einer meiner besten Arbeitgeber.
Das Image ist sehr gut. Hat mehrere Auszeichnungen erhalten.
Flexible Arbeitszeiten , Home Office nach Absprache möglich
Man kann sich in allen Bereichen weiterbilden, da es verschiedene Weiterbildungsangebote gibt sowie einen Partner bei dem man Onlineseminare besuchen kann.
Ich habe in noch keinem Unternehmen so gute Vorgesetzte gehabt. Es ist eine sehr offene Kommunikation und die Vorgesetzten sind sehr nahe an den Mitarbeitern. Wenn man ein Problem hat (in meinem Fall war es die Gesundheit) wird einem sehr entgegen gekommen und man nimmt sich Zeit nach Lösungen zu suchen.
Sehr gut
Der Umgang miteinander, ich habe mich immer sehr wohl gefühlt.
Es werden viele Dinge angestoßen aber nicht zeitnah fertiggestellt. Dadurch besteht die Gefahr dass auch mal Dinge untergehen oder ihnen eine geringere Priorität eingeräumt wird. Das muss besser werden.
Die CompuSafe akzeptiert Mitarbeiter so wie sie sind, mit allen Stärken und Schwächen, dabei ist es dem Unternehmen besonders wichtig Stärken zu erkennen und zu fördern.
Ich denke die Bewertungen hier sprechen eine eindeutige Sprache. Die IT ist ein Dorf. Dei Compusafe genißet in diesem Dorf ein hohes Ansehen sowohl bei IT-Spezialisten als auch bei Kunden.
Top, ich konnte mir die Zeit so einteilen wie es für mich passte. Home Office war auch kein Problem.
Es werden Schulungen, Workshops und Coachings angeboten. Hier muss das Angebot zeitgemäßer und vor allem auch zeitnaher werden.
Das Team war einfach nur der Hammer, es wurde nie langweilig und zusammen ging es vorwärts.
Das Alter spielt bei CompuSafe keine Rolle. Im Gegenteil, Lebens- sowie Berufserfahrung werden objektiv eingeschätzt. Es gab sogar Mitarbeiter die schon in Rente waren!
Klasse, die Führungskräfte bei CompuSafe haben mich in jeglichen Belangen unterstützt und nicht nur meine fachliche sondern auch meine persönliche Entwicklung gefördert.
Im Rahmen der Digitalisierung und New Work wäre ein moderneres HQ wichtig um die Vision des Unternehmens zusätzlich zu unterstützen bzw. zu untermauern.
Es herrscht eine offene und wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe egal welche Position man im Unternehmen wahrnimmt.
Die Bezahlung war leistungsgerecht. Benefits werden geboten.
Es ist völlig egal woher man kommt oder wer man ist, wichtig ist wo man hin will. "Der Mensch steht im Mittelpunkt" ist hier keine Marketingfloskel sondern gelebtes Unternehmensleitbild.
Größtenteils Recruiting, obwohl man sich seine eigenen Projekte suchen kann um die Prozesse im Unternehmen zu verbessern. Rein theoretisch kann man in den unterschiedlichsten Bereichen mitwirken und sich einbringen.
Offene und persönliche Atmosphäre,
freundschaftlicher und respektvoller Umgang miteinander
Positives Image (siehe GREAT PLACE TO WORK mehrfach) entspricht der Realität
Ja, sehr gut! Es wird immer nach einem Weg gesucht, der für alle Seiten eine Win-Win-Situation bietet.
Eigene Academy bietet für Mitarbeiter kostenlose Weiterbildung zu sehr interessanten Themen.
Für Personaldienstleister sehr faires Gehalt.
Großes soziales Engagement in vielerlei Hinsicht
Gutes Team (siehe Atmosphäre und Kommunikation)
sehr positiv zu bewerten
Offener, respektvoller, fairer Umgang
Unter Umständen auch projektabhängig, seitens des Arbeitgebers wird immer das Optimum angestrebt
Offene und faire Kommunikation
... in jeder Hinsicht vorhanden ..
Es existiert ein vielfältiges Projektangebot, innerhalb der Projekte kann man sich vielseitig engagieren.
Wie viele Punkte stark vom Entleiher abhängig, in meinem Fall sehr gut
Regelmäßige, kostenfreie Schulungen
Duz-Kultur, alle sind ansprechbar und hilfsbereit
Zuständige Ansprechpartner sind nicht immer ganz klar
Die Firmenkultur, die Möglichkeit, Beruf und Familie so gut miteinander zu vereinbaren und den absolut fairen Umgang miteinander
Freundschaftlicher Umgang miteinander, Duz-Kultur und offene Türe bis auf CEO Ebene
Sehr große Flexibilität, Homeoffice ist in Eigenregie jederzeit und unbegrenzt möglich, echte Vertrauensarbeitszeit für optimale Vereinbarkeit von Job und Privatleben
Kostenlose und unbegrenzte Weiterbildungsmaßnahmen in der firmeneigenen Academy, generell wird Engagement zur (Weiter)Qualifizierung gefördert
Es werden soziale Projekte unterstützt
Jeder packt mit an und unterstützt wo er kann, um gemeinsam das Ziel zu erreichen
Das Alter spielt genauso wenig eine Rolle wie Geschlecht, Nationalität, Religion,...... Es zählt der Mensch
Echtes Interesse am Menschen, nicht nur an der Arbeitskraft, offener und absolut fairer Umgang mit den Mitarbeitern, es wird viel Verantwortung an die Mitarbeiter abgegeben, man bekommt einen großen Vertrauensvorschuss, manchmal wäre etwas mehr "Führung" wünschenswert
Offene und faire Kommunikation auf Augenhöhe, manchmal könnte noch etwas zielgerichteter kommuniziert werden
In jeder Hinsicht vorhanden
Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben, bei denen man seine eigenen Stärken und Interessen einbringen kann
So verdient kununu Geld.