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COMSPOT
Bewertung

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Mit Freude zur Arbeit

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Niedrige Hirarchien und Kommunikation auf Augenhöhe

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze in der Zentrale

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, sehr freundschaftliche und positive Arbeitsatmospäre

Image

Bundesweit wahrscheinlich eher unbekannter aufgrund der Unternehmensgröße. Aber was nicht ist, kann ja noch werden ...

Work-Life-Balance

Vereinbarkeit von Arbeit und Familie ist absolut gewährleistet. Es werden im Einzelfall immer unkomplizierte Lösungen gefunden, auch wenn man privat mal mehr eingebunden ist. Überstunden fallen selten an bzw. kann die Workload meist selbst gesteuert werden.

Karriere/Weiterbildung

Wer gute Leistung bringt, dem stehen alle Türen offen.

Gehalt/Benefits

Interessantes Paket aus Mitarbeiterbenefits und Zuschüssen. Von IT-Leasing für Mitarbeiter (MPP) bis hin zur BAV

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeiten intuitiv nachhaltig: E-Fuhrpark, reduzierter Papiereinsatz, ökologische Verpackungsmaterialien, Öko-Strom, ...
Soziales Engagement zeigt sich in regelmäßigen Spenden-Initiativen.

Kollegenzusammenhalt

Interdisziplinäres Arbeiten funktioniert gut, auch wenn aufgrund unterschiedlicher Prioritäten manchmal Themen auf der Strecke bleiben.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr loyaler Arbeitgeber gegenüber alten oder auch gesundheitlich angeschlagenen Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr transparent und auf Augenhöhe. Die Meinung der Mitarbeiter wird gewertschätzt und eingefordert. Gute Fehlerkultur, wenn mal was schief geht.

Arbeitsbedingungen

Neueste Technik, ergonomishe Tische und Stühle, Cateringautomaten, Lounge-Bereiche, Kaffe, Obst und Wasser werden gestellt. Regelmäßige große Firmenfeste, bei denenen alle Kollegen zusammenkommen können.

Kommunikation

Besser geht immer aber man bekommt auf jede Frage eine ehrliche Antwort.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichermaßen nach ihrer Arbeitsqualität und nicht nach Geschlecht bewertet. Zunehmend weibliche Führungskräfte im Konzern.

Interessante Aufgaben

Man kann seine Arbeitsbereiche mit eigenen Schwerpunkten versehen und sich innerhalb der Firma sehr gut weiterentwickeln.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.