62 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hier wird jedem die Möglichkeit gegeben, sich weiterzuentwickeln - unabhängig von Ausbildung, Geschlecht oder Werdegang.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockeres und entspanntes Arbeitsklima
Vorgesetztenverhalten
Kommt natürlich auf den Vorgesetzten an
Kommunikation
Könnte sicher besser sein - es wird aber daran gearbeitet
Gleichberechtigung
Sehr viele weibliche Führungskräfte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Erfahrungen mit einem belastenden Arbeitsumfeld. Nie wieder.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT Berlin GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass das Wochenende frei ist.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wünschenswert, das Management zu wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Leider gehört Mobbing am Arbeitsplatz für viele Menschen zum Alltag
Work-Life-Balance
Bei einer 40-Stunden-Woche verbringt man nahezu den gesamten Tag im Geschäft und ist permanent auf den Beinen
Karriere/Weiterbildung
Keine.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht kaum Kollegenzusammenhalt – jeder kümmert sich ausschließlich um sich selbst, Unterstützung von Kollegen findet nicht statt.
Vorgesetztenverhalten
Beim Vorgesetzten gilt ausschließlich seine eigene Meinung als richtig.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsraum ist schlecht ausgestattet und es steht kein Sitzplatz zur Verfügung.
Kommunikation
Nur dann kommuniziert wird, wenn etwas Negatives passiert ist – also keine offene oder positive Kommunikation stattfindet.
Gehalt/Benefits
Es wird lediglich der Mindestlohn gezahlt, ohne Aussicht auf Weiterentwicklung.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist monoton und mit einer hohen Belastung im Kundenkontakt verbunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlimmster Laden der Welt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Comspot Lüneburg in Lüneburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Chef macht 24/7 Druck ohne Ende, und du bist dafür verantwortlich wenn der ganze Laden ein schlechten Tag hat.
Vorgesetztenverhalten
2 Seiten, übelste schlagen und Mega hinterhältig.
Arbeitsbedingungen
Wenn wir zu 2 waren durfte keiner Pause alleine machen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man sollte sich gut überlegen, ob man bleibt. Die Führung zeigt zwei Gesichter und handelt oft anders, als sie es vorgib
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte sich die Entscheidung gut überlegen. Die Führungsebene ist äußerst problematisch und zeigt zwei Gesichter. Nach außen hin geben sie sich professionell und freundlich, doch intern sieht es oft ganz anders aus. Diese Diskrepanz kann zu einer unangenehmen Arbeitsatmosphäre führen. Solche Verhaltensweisen können Vertrauen untergraben und langfristig die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter beeinträchtigen. Wenn die Führungsebene unehrlich oder manipulierend handelt, kann dies die Unternehmenskultur negativ beeinflussen und zu hoher Fluktuation und geringerer Produktivität führen. Bevor man sich auf eine solche Umgebung einlässt, sollte man alle Optionen sorgfältig abwägen, um spätere Enttäuschungen zu vermeiden.
Vorgesetztenverhalten
Wenn ich könnte würde ich sogar weniger geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Entspannt aber langeweilig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, bessere Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit Freude zur Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Niedrige Hirarchien und Kommunikation auf Augenhöhe
Verbesserungsvorschläge
Mehr Parkplätze in der Zentrale
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, sehr freundschaftliche und positive Arbeitsatmospäre
Image
Bundesweit wahrscheinlich eher unbekannter aufgrund der Unternehmensgröße. Aber was nicht ist, kann ja noch werden ...
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von Arbeit und Familie ist absolut gewährleistet. Es werden im Einzelfall immer unkomplizierte Lösungen gefunden, auch wenn man privat mal mehr eingebunden ist. Überstunden fallen selten an bzw. kann die Workload meist selbst gesteuert werden.
Karriere/Weiterbildung
Wer gute Leistung bringt, dem stehen alle Türen offen.
Gehalt/Benefits
Interessantes Paket aus Mitarbeiterbenefits und Zuschüssen. Von IT-Leasing für Mitarbeiter (MPP) bis hin zur BAV
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeiten intuitiv nachhaltig: E-Fuhrpark, reduzierter Papiereinsatz, ökologische Verpackungsmaterialien, Öko-Strom, ...
Soziales Engagement zeigt sich in regelmäßigen Spenden-Initiativen.
Kollegenzusammenhalt
Interdisziplinäres Arbeiten funktioniert gut, auch wenn aufgrund unterschiedlicher Prioritäten manchmal Themen auf der Strecke bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr loyaler Arbeitgeber gegenüber alten oder auch gesundheitlich angeschlagenen Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr transparent und auf Augenhöhe. Die Meinung der Mitarbeiter wird gewertschätzt und eingefordert. Gute Fehlerkultur, wenn mal was schief geht.
Arbeitsbedingungen
Neueste Technik, ergonomishe Tische und Stühle, Cateringautomaten, Lounge-Bereiche, Kaffe, Obst und Wasser werden gestellt. Regelmäßige große Firmenfeste, bei denenen alle Kollegen zusammenkommen können.
Kommunikation
Besser geht immer aber man bekommt auf jede Frage eine ehrliche Antwort.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleichermaßen nach ihrer Arbeitsqualität und nicht nach Geschlecht bewertet. Zunehmend weibliche Führungskräfte im Konzern.
Interessante Aufgaben
Man kann seine Arbeitsbereiche mit eigenen Schwerpunkten versehen und sich innerhalb der Firma sehr gut weiterentwickeln.
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Gut durchgemischt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Bremen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen im Shop waren spitze!
Kommunikation
Die Kommunikation im Shop war gut, die ausgehend der Zentrale verbesserungswürdig.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitsplatz, aber launischer Chef trübt die Stimmung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben sind die modernen Arbeitsbedingungen und -mittel, die zur Verfügung gestellt werden. Ebenso schätze ich die flexible Arbeitszeitgestaltung, die ein gutes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben ermöglichen. Die Kollegen sind kompetent und hilfsbereit, was zu einer insgesamt angenehmen Arbeitsumgebung beiträgt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die größte Herausforderung stellt derzeit das Verhalten des Chefs dar, der häufig schlecht gelaunt und unberechenbar ist. Dies führt zu einer angespannten Atmosphäre und beeinträchtigt die allgemeine Arbeitsmoral. Die fehlende Wertschätzung und Anerkennung von Seiten der Führungsebene wirkt sich negativ auf das Teamgefühl und die Mitarbeitermotivation aus.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen könnte von einer transparenteren und konstruktiveren Kommunikation profitieren, insbesondere von Seiten des Managements. Eine stärkere Fokussierung auf Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation, vielleicht durch regelmäßige Feedback-Gespräche und Team-Building-Aktivitäten, könnte die Arbeitsatmosphäre deutlich verbessern. Zudem wäre es förderlich, wenn der Führungsstil des Chefs auf mehr Konstanz und Fairness ausgerichtet wäre, um ein stabileres und angenehmeres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potenzial sicherlich vorhanden, der Wille fehlt jedoch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheit den Store mit den Kollegen zu gestallten, die Mitarbeiterrabatte,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Bezahlung, Wertschätzung, Kollegen teilweise
Verbesserungsvorschläge
Eine Liste: was wird im normalen Arbeitsalltag erwartet von mir.
Was kann ich machen um über meine Leistungen für einen Gehaltssprung zu kommen.
Arbeitsatmosphäre
Lob ist leider Mangelware, zumindest am Ende der Kette. Telefonanrufe werden von Vorgesetzten meist schon kritisch entgegen genommen.
Image
Keiner redet gut über die Firma, außer über die viel zu teuren Firmenevents und die teilweise netten Kollegen.
Work-Life-Balance
Die Angst war gegeben, jeder Zeit angerufen zu werden, ob man nicht spontan einspringen könnte.
Karriere/Weiterbildung
Außer AppleSeed wird nichts angeboten.
Gehalt/Benefits
Schon besser als in anderen Einzelhandelsgeschäften, aber immer noch nicht zeitgemäß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts zusagen, außer dass es nur Papiertüten gibt.
Kollegenzusammenhalt
Store Abhängig, in Bremen war es gut. Einige jüngere Kollegen jedoch sind schwer einschätzbar
Umgang mit älteren Kollegen
Kein unterschied zu jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Storeleitung war Jung, hatte potenzial, wurde jedoch nicht gefördert und ist gegangen.
Oben weiter wird nur geredet wie schlecht wir doch alle sind und nichts können.
Arbeitsbedingungen
Store ist hell, mittelmäßig sauber und leider sind keine eigenen Sanitären Anlagen vorhanden.
Kommunikation
Wenn Mails kommen meist nicht an alle oder es folgen 5 weitere mit irgendwelchen Änderungen weil keiner sich die Mail anscheinend vorher mal durch gelesen hat.
Gleichberechtigung
Naja, ältere Kollegen erhalten keine Gehaltserhöhung, nicht einmal bei der steigenden Inflation. Junge Kollegen erhalten bei Einstieg direkt mehr und reden schon direkt von einer Lohnerhöhung nach der Probezeit
Interessante Aufgaben
Bis auf den täglichen Verkauf und Beratung kommen immer mal wieder spezial Fälle rein, die einen etwas fordern. Das ist abwechslungsreich.
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Sackgasse… Fisch stinkt vom Kopf her.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMSPOT GmbH in Hamburg gearbeitet.
Image
Viele Langjährige Mitarbeiter aus den Stores mit viel Fachwissen haben in den letzten Jahren das Weite gesucht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind ok
Karriere/Weiterbildung
Ein Witz
Gehalt/Benefits
Keine Gehaltserhöhungen in 6 Jahren, trotz zig Sonderaufgaben , teilweise Stellvertretung Filialleitung.
Es hieß immer nur die Zahlen stimmen nicht, die wurden aber schon seit Jahren nicht mehr kommuniziert regelmäßig.
Neue Mitarbeiter mit abgebrochener Ausbildung ohne Fachwissen erhalten das selbe Gehalt beim Eintritt wie langjährige ausgebildete Mitarbeiter vom Fach
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu viel Müll produziert, grade vom Lager aus.
Kollegenzusammenhalt
In der Filiale super
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, man macht seinen Job über 12 Jahre gut , gewürdigt wird nichts , nur gemeckert, teilweise Storemanager für mehre Stores, so kennt er sich kaum in einem richtig aus, dies führt zu Spannungen und das angestellte seine Aufgaben (entgeldlos) übernehmen.
Vertriebsleitung selbstgefällig, von oben herrab
Kommunikation
Schlecht, es wird immer nur kommuniziert wenn was erledigt werden soll und wenn was schlecht läuft.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 65 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird COMSPOT durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 33% der Bewertenden würden COMSPOT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 65 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 65 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich COMSPOT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.