Nahezu keine Anleitung währ. der Ausb.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und Kolleginnen *
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das bereits mehrfach erwähnte, die unzureichende Dienstplanung, die unzureichende Anleitung und das Abwälzen von V
verwaltungstechnischen Aufgaben seitens der Leitung an ihre Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Ein Anfang wäre, dass die Dinge umgesetzt werden würden, die vom Supervisor gelehrt wurden. Außerdem wäre von Vorteil, würde die Leitung nicht mit Mitarbeitern über andere Mitarbeiter oder Klienten lästern und sich über deren Leben und Art lustig machen. Das hat nämlich nichts mehr mit Pädagogik zutun und grenzt an eigenen psychischen Problemen, a la: Meinen Selbstwert werte ich auf, indem ich andere nieder mache und kleinrede.
Die Ausbilder
Keine Unterstützung und die Leitung lästert mit Mitarbeitern über andere Mitarbeiter
Spaßfaktor
Mitarbeiter freundlich und zuvorkommend, aber Leitung bringt Stress ins Team
Aufgaben/Tätigkeiten
Keiner weiß so richtig was er zu tun hat und Leitung gibt ihre Arbeit an Mitarbeiter weiter
Variation
Wer in der Ki u Ju-Arbeit "Freestyle" gutheißt, für den ist das Unternehmen was ;)
Karrierechancen
Nur gering
Arbeitsatmosphäre
Solange die Leitungen nicht anwesend sind, alles fresh
Ausbildungsvergütung
Gerade das mindeste, was sein muss
Arbeitszeiten
Ständige Überstunden. Wer also kein eigenes Leben hat und ständig nur arbeiten will, ist dort gut aufgehoben