Es war mal besser...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum was....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe die Antworten der genannten Punkte.
Verbesserungsvorschläge
Es ist angebracht die Teamleiter zu schulen was die Mitarbeiterführung betrifft. Außerdem sollten Teamleiter nach ihrer Fähigkeit für den Bereich den sie übernehmen sollen eingestellt werden, sowie ihrer Sozialkompetenz und NICHT nach ihren Connections!!
Arbeitsatmosphäre
Fehlerhafte Systeme, technisch gesehen hinterm Mond, Geräte die nicht auf dem neuesten Stand sind, da angeblich das Geld fehlt. Zudem Überlastung der Mitarbeiter, viel zu wenig Verdienst, kein Weihnachtsgeld. Fehlersuche extrem, es wird nach einem noch so kleinen Haar in der Suppe gesucht. Wiederum werden Fehler anderer Mitarbeiter geschickt unterm Teppich gekehrt. Frust pur...
Kommunikation
Wichtige Infos werden von den Führungskräfen nicht weitergegeben. Diese bekommt man dann über den Flurfunk. Die Führungskräfte beweihräuchern sich selbst, für Dinge, die Mitarbeiter geleistet haben.
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil gut. Dennoch sollte man vorsichtig mit dem sein was man wem sagt, da die Teamleiter ihre "Lieblinge" haben.
Work-Life-Balance
Kommt auf die Führungskraft an. Es gibt bzw. gab Führungskräfte die den Mitarbeiter als "Menschen" sehen uns sich auch für seine Sorgen interessiert haben. Leider gibt es auch genau das Gegenteil.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil kein Verständnis für die Belange, die Gesundheit des Mitarbeiters. Möchte man nach langer Krankheit wieder zurück kommen und hat aus der Euphorie heraus vergessen eine Info zeitnahe mitzuteilen, folgen Sanktionen die einen wieder ein Loch fallen lässt. Die sehr guten Voraussetzungen verlassen zum Teil das Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Im Großen und Ganzen ja... Allerdings wieder die neue Aufgabe auf die bereits bestehenden Aufgabe oben drauf gepackt, anstatt Teile davon auf anderen Mitarbeiter aufzuteile.
Gleichberechtigung
Kollegen die lange krank waren kommen in ein Haifischbecken.. friss oder stirb.
Umgang mit älteren Kollegen
Zum Teil kein Verständnis für eine angegriffene Gesundheit. Junge Kollegen benehmen sich arrogant gegenüber den älteren Kollegen und schauen auf sie herab.
Arbeitsbedingungen
Lärmbelästigung hat sich zwar verbessert, allerdings ist die Software total veraltet. Es gibt auch zu viel Systeme mit denen man arbeiten muss. Effektives arbeiten ist so gut wie nicht möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bessere Unterstützung für das Homeoffice.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt. Aber leider unterm Brachendurchschnitt. Gut ist das VGN Abo, aber das war's schon.
Image
Von außen huiii, von innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Gibt es, nur leider nicht für alle