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Contargo 
Gruppe
Bewertung

Plus und Minus bei der Arbeit

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Contargo Neuss GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man mal Probleme hat und auch kurzfristig mal eine Schicht tauschen oder frei haben muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die flachen Hierarchien werden schlecht umgesetzt

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mehr auf die Vorschläge der Mitarbeiter an den entsprechenden Arbeitsplätzen eingehen, wenn es Verbesserungsvorschläge gibt auch mal annehmen, da sie teilweise auch mit kleinen Veränderungen schon umsetzbar wären, und nicht immer über die Köpfe der betroffenen Mitarbeiter hinweg entscheiden.

Arbeitsatmosphäre

es ist eine relativ entspannte Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

die Kommunikation der einzelnen Abteilungen ist nicht so gut

Kollegenzusammenhalt

teilweise Einzelkämpfer

Work-Life-Balance

für mich ausreichend

Vorgesetztenverhalten

finde ich nicht so gut, da es nach oben gut aussehen soll aber die Abteilungsmitarbeiter vor den Kopf stößt und sie damit nicht unterstützt werden

Interessante Aufgaben

es sind natürlich auch immer die gleichen Abläufe und deswegen sind neue Sachen nicht so oft aber dann auch sehr interessant

Gleichberechtigung

die ist hier gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

der Umgang ist sehr gut

Arbeitsbedingungen

finde ich nicht so gut, da man Verbesserungsvorschläge für eine Optimierung der Abläufe machen kann, aber es passiert leider nichts. Man hat bei Veränderungen immer den Eindruck das es eher nach hinten als nach vorne geht und die Führung auch nicht interessiert, da es ja irgendwie funktioniert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

teilweise wird etwas getan, wenn es subventioniert wird und für die öffentliche Wahrnehmung gut aussieht, aber intern gibt es viele Verbesserungsmöglichkeiten, auf die aber auch nicht reagiert wird.

Gehalt/Benefits

zuletzt war die Lage für grosse Veränderungen angeblich zu schlecht

Image

sollte man dran arbeiten

Karriere/Weiterbildung

wenn man mit seiner Position zufrieden ist, dann ist es gut. Das Wechseln in andere Abteilungen ist sehr schwer da werden eher Leute von aussen eingestellt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Catarina ZimmermannHR Development Specialist

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank, dass du dir Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast.

Es freut uns zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre als entspannt wahrnimmst, die vorhandene Gleichberechtigung schätzt und es als positiv erlebst, dass bei Bedarf flexible, individuelle Lösungen gefunden werden können.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik ernst. Wir bedauern es sehr, wenn der Eindruck entsteht, dass Verbesserungsvorschläge ins Leere laufen, da uns eine offene Feedback-Kultur wichtig ist, um uns kontinuierlich weiterentwickeln zu können.

Deshalb würden wir uns über einen persönlichen Austausch freuen. Du kannst hierfür gerne direkt auf deine Führungskraft oder Standortleitung zugehen oder dich bei der zentralen HR-Abteilung melden.

Vielen Dank und viele Grüße
Catarina Zimmermann

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.