20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vorhölle!
Hat bis 2001 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Blick auf den Augustusplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung wird Kunden gepredigt aber intern grob danebengelebt.
Verbesserungsvorschläge
Alumniverein gründen. Bei der hohen Fluktuation sicher spannend.
Arbeitsatmosphäre
Wenn die Bürotür geschlossen ist, hört man das Rumgebrülle nicht so laut.
Image
In Leipziger Kreisen berühmt und berüchtigt.
Work-Life-Balance
Keine
Gehalt/Benefits
Gehalt wird gezahlt, wenn genug in der Kasse ist.
Kollegenzusammenhalt
Zwei Gruppen: Normale Mitarbeiter und junge Damen, die ins hormonelle Beuteschema passen.
Vorgesetztenverhalten
Taugt nur als schlechtes Beispiel.
Arbeitsbedingungen
Schöner Blick auf den Augustusplatz.
Kommunikation
In allen Lautstärken!
Gleichberechtigung
Equal opportunity employer: Alle werden gleich schlecht behandelt.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Cholerischer Wahnsinn
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Leipzig gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Für mich stellte sich immer die Frage, wie eine Person Führungskräfte weiterentwickeln und coachen möchte, welche selbst sehr toxisch und nicht gerade wertschätzend mit Mitarbeiter*innen umgeht. Diese beiden Welten passen nicht zusammen und spiegeln leider auch die Realität dieses Unternehmens wider. Neuen Mitarbeiter*innen sollte kein super toller Job vorgetäuscht werden, der am Ende nur dazu dient, toxisch und nicht wertschätzend behandelt zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Eine gute Arbeitsatmosphäre ist nie wirklich entstanden, da die Geschäftsführung insgesamt viel Stress und Anspannung verbreitete. Arbeitskollegen gab es nie.
Work-Life-Balance
Die Erwartungshaltung, dass der Arbeitstag erst startet, sobald die Geschäftsführung anwesend war, zog sich leider durch. Egal, ob man bereits 3 Stunden früher begonnen hatte. Überstunden waren vorprogrammiert und wurden vorausgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Kolleg*innen gab es nie.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war durchweg toxisch und sehr sehr unangenehm.
Arbeitsbedingungen
Überstunden wurden immer vorausgesetzt. Private Termine wurden nur selten akzeptiert.
Kommunikation
Die Kommunikation war oftmals sehr direkt in einer unschönen Art und Weise und wenig wertschätzend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Schwierige Arbeitsbedingungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nicht oft im Büro
Umgang mit älteren Kollegen
kein Respekt oder Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
immer angespannt und unangenehm
Gleichberechtigung
nicht gegeben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Wer Lern Leidenschaft lebt und Performer ist, alle anderen passen nicht zu uns und werden woanders glücklicher
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Lernparadies, nichts für Blender
Verbesserungsvorschläge
Von Fixed Mindset Typen schneller trennen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Mensch der nicht lebt, was er vermitteln möchte .
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Worthülsen
Verbesserungsvorschläge
..Sind nicht angenommen wurden ..
Umgang mit älteren Kollegen
Ignorant
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ungesunde Arbeitsatmosphäre. Finger weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ungesund
Vorgesetztenverhalten
Unfair
Gleichberechtigung
Null
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Meine erste Festanstellung nach dem Master und ich könnte mir kein besseren Job vorstellen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und fröhliche Art. (Umarmungen gehören zu unserer Kultur)
Das Verständnis, die er für uns Mitarbeiter aufbringt.
Die verrückte und lebendige Art.
Die neuen Denkweisen und coolen Ideen.
Die Anmerkungen und Ideen der Mitarbeiter werden aufgenommen, angehört und immer versucht in die Tat umzusetzen.
Mit kleinen Aufmerksamkeiten - egal ob als Worte oder Dinge - wird einem ab und an der Tag versüßt und so eine Freude gemacht.
Es wird immer für das Wohl aller Mitarbeiter gesorgt, sodass sich alle im Büro gemeinsam wohlfühlen und jeder stets willkommen ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal ist es etwas chaotisch und man weiß nicht genau welche Aufgaben man priorisieren soll.
Ebenso ist es manchmal etwas zu hektisch und damit verwirrend, aber gleichzeitig sorgt genau das auch immer mal wieder für frischen Wind udn Abwechslung im Büro.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Cocreativer Space mit Lust auf Entdeckungen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiraum für Entwicklung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Events einplanen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich kam, sah und war freiwillig wieder arbeitslos
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Leipzig gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Persönlichkeit der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Dringend überlegen ob man Menschen wirklich diesem toxischem Arbeitsumfeld aussetzen sollte oder doch besser den Landen der Geschäftsführung allein überlassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsführung ist cholerisch, unkontrolliert, ungeduldig, unpünktlich und unzuverlässig.
Image
Keinen blassen Schimmer warum man noch Beratungsleistungen hier einkauft oder gar arbeiten möchte.
Kollegenzusammenhalt
Sofern man Kollegen hat ist der Zusammenhalt gut. Normalerweise flüchtet jeder Mitarbeiter vom „Unternehmen“ so bald er kann.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch und gesundheitsschädlich.
Kommunikation
Arbeitsaufträge werden in erster Linie als Befehle kommuniziert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
katastrophaler Führungsstil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskultur, cholerischer Boss
Verbesserungsvorschläge
intern das leben, was extern als Beratungsleistung verkauft wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CONTAS durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden CONTAS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CONTAS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.