Neue Arbeitszeit- und Lebensmodelle kommen langsam im Unternehmen an! Weiter so!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Controlware GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschen sind keine Nummern sondern Persönlichkeiten - und auf diese Persönlichkeiten wird im Rahmen des Möglichen geachtet und die passende Aufgabe gefunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Änderungen müssen x-mal kommuniziert und wiederholt und trainiert werden; Menschen sind Gewohnheitstiere und brauchen einige Zeit, neue Regeln/Prozesse zu verinnerlichen.
Verbesserungsvorschläge
Änderungen sind gut und wichtig - aber nicht zu viele auf einmal - lieber einige strategische Anpassungen mit allen Mitteln umsetzen; das dann aber auch konsequent und in allen Bereichen spürbar.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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