10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Das könnte gut sein... aber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage in der Innenstadt, gute technische Einrichtung beim Start im Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Emotionale Entscheidungen durch die Geschäftsführung, skeptische Einstellung zu der Leistung der Mitarbeiter, Kommunikation zu wesentlichen Themen und Problemen, Meetingkultur anstrengend
Verbesserungsvorschläge
Klare Gehaltsstufen, weniger Meetings, Würdigung und Vertrauen in die Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Ich durfte ein tolles Team kennenzulernen, die versucht haben viel in die Firma und das Produkt einzubringen. Alle waren sehr freundlich und hilfsbereit! Homeoffice war an 3 Wochentagen möglich, wurde aber zunehmend beeugt und von der Geschäftsführung kritischer betrachtet, da schwang Misstrauen mit, welches ich nicht für gerechtfertigt halte. Einige Kollegen konnten besser mit der Geschäftsführung als andere, dieses Verhalten hat ihnen leider Vorteile gebracht.
Gehalt/Benefits
Einige kleine Benefits wie Obst, Wasser & Kaffee. Alles weitere muss hart ausgehandelt werden und ist ehr nicht selbstverständlich. Ebenso sehen die Gehälter aus, es gibt keine Gehaltsstufen auf die man sich verlassen oder mit denen man planen könnte.
Gleichberechtigung
Gender Gleichberechtigung gegeben, alle Altersstufen im Team. Wie dies auf der Gehaltsebene aussieht, kann ich nicht beurteilen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Hier zählt der Mensch!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich besonders schätze, ist das offene Ohr und das Verständnis der Geschäftsführung. Der Umgang ist fair und respektvoll – und die volle Flexibilität zwischen Homeoffice und Büro ist für mich ein echtes Plus.
Arbeitsatmosphäre
Mir geht es bei der Arbeit und auch bei Converia gut. Was ich besonders mag, sind die engagierten und hilfsbereiten Leute, mit denen man gemeinsam an den gleichen Zielen arbeitet.
Es macht mir immer noch Spaß, Dinge voranzubringen und eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Und trotz aller Aufgaben und Herausforderungen ist das Miteinander bei uns menschlich und verständnisvoll geblieben. Gerade heutzutage ist das für mich nicht selbstverständlich und ich schätze es sehr.
Arbeitsbedingungen
Wir haben ein modernes und sehr gut ausgestattetes Büro mitten im Stadtzentrum. Die zentrale Lage ist super praktisch – für die Mittagspause gibt es viele Möglichkeiten.
Gleichberechtigung
Bei Conveira gibt es viele Kolleginnen und Kollegen, die schon lange dabei sind. Von ihrer Erfahrung kann man jeden Tag etwas lernen. Gleichzeitig sind alle sehr offen und freundlich – das merkt man einfach im täglichen Miteinander.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Eigeninitiative und Zusammenarbeit werden gelebt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer bereit ist, sich Herausforderungen zu stellen, bekommt viele Möglichkeiten, aktiv mitzugestalten. Besonders positiv finde ich, dass Prozesse gemeinschaftlich entwickelt werden und eigene Ideen willkommen sind. Durch die flachen Hierarchien gibt es kurze Wege und einen direkten, unkomplizierten Austausch zwischen den Mitarbeitenden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
... da gehen mehr Leute, als dazu kommen...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Büro hat eine Top Lage im Zentrum von Weimar. Gute Möglichkeiten für die Mittagspausenzeit...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die wenigen und auffällig positiven Bewertungen hier sprechen wohl für sich...
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung für Mitarbeitende könnte sinnvoll sein. Hinhören und konstruktive Verarbeitung von Kritik könnte dem Fortkommen dienlich sein. Bei ausgesprochen kurzfristigen Abgängen auch mal Hintergründe erfragen, um es vielleicht beim nächsten Mal besser zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mangelhafte Umsetzung und fehlende Kundenorientierung prägen den Alltag
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Weimar gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Uneinige Führung, leere Versprechungen, fehlende Zielsetzungen, Ignoranz gegenüber Kundenfeedback und ineffiziente Meeting-Kultur.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung muss intern mit einer Stimme sprechen. Kundenfeedback sollte als wichtiges Werkzeug ernst genommen werden. Meetings drastisch reduzieren und stattdessen klare, messbare Ziele für die Mitarbeiter definieren.
Image
Dies ist ein massiver Schwachpunkt. Die Realität, die von Kunden klar gespiegelt wird, wird intern komplett ignoriert und null angenommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung ist sich bei wichtigen Entscheidungen oft nicht einig, was zu unklaren Direktiven führt. Es werden viele Dinge versprochen, aber am Ende kaum etwas davon in die Tat umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Es ist schwer, gute Arbeit zu leisten, wenn konstant Ergebnisse erwartet werden, aber im Vorfeld absolut keine klaren Zielsetzungen definiert werden.
Kommunikation
Der Arbeitsalltag besteht aus sinnlosen Meetings über Meetings, die völlig ineffizient sind und keine echten Ergebnisse bringen. Wichtige Informationen oder klare Vorgaben fehlen hingegen.
Gehalt/Benefits
weniger als üblich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wohlfühl-Arbeitgeber im Herzen von Weimar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit ist über Abteilungen und Positionen hinweg durchweg auf Augenhöhe. Man merkt auch in stressigen Zeiten, dass die Stimmung nicht kippt und alle gemeinsam das Beste daraus machen. Ich habe mich vom ersten Tag an gut aufgenommen gefühlt und komme gerne ins Büro.
Work-Life-Balance
Viele Kolleg:innen arbeiten keine 40 Stunden, es ist auch kein Problem, das flexibel anzupassen. Tatsächlich ist der Anteil von Eltern nach meiner bisherigen Erfahrung hier sehr hoch, was die top Work-Life-Balance widerspiegelt. Arbeitszeiten sind (je nach Abteilung mal mehr, mal etwas weniger) flexibel, es ist kein Problem bspw. am frühen Nachmittag eine zweite, längere Pause zu machen und dafür später noch etwas zu arbeiten. Urlaub passt, Karenztage gibt es auch.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist in einem kleinen Unternehmen immer relativ zu sehen. Aber in dem verfügbaren Rahmen werden definitiv Möglichkeiten geschaffen.
Kollegenzusammenhalt
Hab hier nur Positives erlebt. Gibt natürlich immer Leute, mit denen man besser, und welche mit denen man schlechter zurechtkommt. Insgesamt erlebe ich aber ein harmonisches Miteinander ohne Rivalitäten, Sticheleien oder Ähnliches.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige Kolleg:innen, die seit vielen Jahren dabei sind. Alle Altersgruppen vertreten.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische, Laptops modern. Klimaanlage gibt's leider nicht, aber man kann nicht alles haben.
Kommunikation
Es gibt sehr viele Bemühungen, das Wissen im Unternehmen zu verbreiten. Die Geschäftsführer teilen ganz offen die Unternehmensziele, wie der aktuelle Stand auf dem Weg dahin ist etc.
Da ist auch noch vieles im Prozess/der Findungsphase, nicht zuletzt weil die Anzahl der Mitarbeitenden in den letzten Jahren stark gestiegen ist.
Gleichberechtigung
Converia hat (insbesondere für die eher kleine Größe) ein sehr diverses Team.
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich definitiv vorhanden. Es wird nicht langweilig. Durch Absprachen im Team kann man (meistens) gut steuern, mit was man sich beschäftigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Toller Arbeitgeber, moderne Ausstattung, innovatives Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Offene Kultur, kurze Entscheidungswege und echte Work-Life Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Toxische Geschäftsführung, hilfloses Team.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Leider nicht mehr empfehlenswert.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Converia durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Converia als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Converia als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.