Navigation überspringen?
  

CONVIDERA GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche EDV / IT
Subnavigation überspringen?

CONVIDERA GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,52
Vorgesetztenverhalten
2,87
Kollegenzusammenhalt
4,17
Interessante Aufgaben
3,48
Kommunikation
2,39
Arbeitsbedingungen
3,13
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,67
Work-Life-Balance
2,61

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,57
Umgang mit älteren Kollegen
3,44
Karriere / Weiterbildung
2,70
Gehalt / Sozialleistungen
2,35
Image
2,95
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 7 von 23 Bewertern Homeoffice bei 5 von 23 Bewertern Kantine bei 1 von 23 Bewertern Essenszulagen bei 1 von 23 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 3 von 23 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 23 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 5 von 23 Bewertern Parkplatz bei 17 von 23 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 10 von 23 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 5 von 23 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 23 Bewertern Mitarbeiterevents bei 15 von 23 Bewertern Internetnutzung bei 16 von 23 Bewertern keine Hunde geduldet
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 18.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es gibt eigentlich keine Phasen ohne Druck. Das Arbeitspensum führt zu Stress. Lob und Dank werden ausgesprochen.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden ohne die betreffenden Mitarbeiter gefällt. Sehr fordernd und anstrengend.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt in meiner Unit war top. Großartige Kollegen. Abteiliungsübergreifend war da noch Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Ich hatte relativ viel Freiraum in einem spannenden Umfeld. Nur leider eher eng abgesteckt mit wenig Einblick in andere Abteilungen und viel Verwaltungskram.

Kommunikation

zu wenig - zu spät. Es fehlt an einer entspannten und konstruktiven Kommunikationskultur. Es gibt strenge Formate in dessen Rahmen Informationen geteilt werden. Meist von oben nach unten. Entsprechendes Feedback hat leider nicht zu Umdenken geführt.

Gleichberechtigung

kann ich schwer beurteilen

Umgang mit älteren Kollegen

Mit älteren Kollegen meint kununu eher Kollegen 50+ Die gibt es aber gar nicht. Der Umgang mit den mittelalten Kollegen ist ausbaufähig. Es gibt auch kaum Mitarbeiter die über 5 Jahre im Unternehmen sind. Das liegt natürlich auch am Alter des Unternehmens. Ist ja jetzt erst ein grown-up.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungschancen gibt es nicht. Coaching findet nicht statt. Interner Wissensaustausch ist nicht möglich. Aufstiegschancen sind naturgemäß begrenzt.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehaltsniveau ist unterdurchschnittlich. Zusatzleistungen gibt es nicht.

Arbeitsbedingungen

Kreativ arbeiten im Großraumbüro nervt einfach. Dann auch noch unter Zeitdruck und ohne Telefone. Zumindest zu meiner Zeit musste man für alles Mails schreiben. Der Campus ist sehr schön. Die PCs waren so lala.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

gibt es nicht.

Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten bei einer 42,5 Stunden Woche. Keine Gleitzeit. Kein Home Office. Keine Überstunden-Regelung: da kann man schon mal vergessen, wo man wohnt.

Image

Ich möchte hier keine Interna verbreiten. 1/5 Sternen.

Verbesserungsvorschläge

  • Talente der Mitarbeiter erkennen und gezielt fördern. Nicht nur auf der Arbeitsebene, sondern auch zwischenmenschlich. Fortbildungen in der Arbeitszeit einplanen und bezahlen. Kommunikationskultur fördern. Mehr auf erfahrene Mitarbeiter setzen.

Pro

Die Vision ist spannend. Für einen Agentur werden viele Dinge anders gedacht. Das Team ist super und die Kollegen halten zusammen.

Contra

Es gibt viel zu viele unerfahrene Mitarbeiter. Die Vision ist spannend aber mit Junioren nicht zu erreichen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Du hast Fragen zu CONVIDERA GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 08.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Individuelle Förderung von Angestellten

Pro

Teamzusammenhalt

Contra

Keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Keine funktionierende 2. Managementebene

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 08.Mai 2018 (Geändert am 14.Mai 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Dadurch, dass es keine Einzelbüros gibt, kann es sehr häufig auch mal lauter werden. Hier sind gute Kopfhörer zu empfehlen, die ein ruhiges Arbeiten ermöglichen

Vorgesetztenverhalten

Ich nehme mal als Beispiel die K.O.mmentare, die hier seitens des Arbeitgebers veröffentlicht wurden (mittlerweile aber wieder verändert) - so sollte sich kein Vorgesetzter verhalten, erst recht nicht, wenn er Community Management als Dienstleistung verkauft.
Sonst wird halt grundsätzlich viel versprochen und wenig eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Das ist das wichtigste Gut bei Convidera. Wenn es diesen Zusammenhalt nicht geben würde, dann wär die Arbeit sehr trist.

Kommunikation

Kommuniziert wird grundsätzlich kaum. Und wenn es doch mal "offiziell" dazu kommen sollte, dann sind die Informationen schon sehr veraltet, so dass eh schon auch jeder Praktikant davon Wind bekommen hat.
Die Entscheidungswege sind leider viel zu lan, somit versickern Anliegen mit der Zeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist mir schon aufgefallen, dass jüngere Kollegen, älteren gegenüber respektlos sein können, nur weil diese eine mindere Position besetzen.

Karriere / Weiterbildung

Wenn man drei Jahre angestellt ist, dann hat man sich 2 Urlaubstage p.A. mehr verdient. Sonst wurde nach Vier Jahren eine Managementebene eingeführt.
Auch wenn einem anfangs zugesagt wird, dass man andere Unternehmensbereiche bearbeiten darf, wird dieses doch nicht ermöglicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen Agenturen ist die Bezahlung unterirdisch. Die Jahres-Bewertung erfolgt auf einem Dreiseiter mit tollen Erklärungen und fantastischen Grafiken. Die Skala reicht von 1-5. Daraus berechnet sich dann eine Gehaltssteigerung von ca. 5-7% - die man dann hinnehmen kann oder nicht.

Arbeitsbedingungen

Je nach Abteilung, IT & Kreativ -- Mac | Der Rest darf mit DELL Notebooks arbeiten. Diese sind gelegentlich etwas schwach auf der Brust.

Work-Life-Balance

Tricky, mann muss halt nein sagen können, um nicht bis in die Puppen arbeiten zu müssen. Bei den jüngeren/frischeren Angestellten aber schwer vorstellbar.

Image

"-"

Verbesserungsvorschläge

  • Nehmt die Angestellten wahr. Vor allem die, die länger dabei sind (2 Jahre+). Das Prinzip, diese durch junge und unerfahrene Leute auszutauschen wird irgendwann nicht mehr funktionieren. Passt Die Gehälter auf das Jahr 2018 an. Die Angestellten sind euer Asset - nicht Voice, Realtrax oder andere Dienstleistungen. Führt flexible Arbeitszeiten ein - ja, wirklich flexibel! Führt Home-Office "Möglichkeiten" ein - und keine Ausnahmesituationen falls der Handwerker o.Ä. ansteht. Gebt den Angestellten ein Fenster sich fortzubilden, neue Trends zu Themen oder Tools zu erkennen - damit meine ich nicht den Vorschlag, dies nach der Arbeit zu machen, sonder dafür fixe Zeiten einzuführen. Die Management-Ebene auch frei arbeiten und entscheiden lassen, sonst entlastet diese nicht, sonder stiftet nur mehr Verwirrung. Ich hoffe, dass es nach mir besser wird - ich werde das Unternehmen bald verlassen

Pro

Schönes Büro ;)

Contra

Dass auf jede ehrliche Bewertung ein bis zwei gefakte Bewertungen erstellt werden müssen. Die Benefits sind sehr überschaubar.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre, bei der man jeden Tag gerne zur Arbeit kommt. Auch bei Problemen oder Stresssituationen erhält man Support.

Kollegenzusammenhalt

Kaum zu übertreffen.

Interessante Aufgaben

Arbeit mit immer neuen Techniken und Tools.

Kommunikation

Größten Teils gut - etwas mehr Transparenz an der ein oder anderen Stelle wäre wünschenswert.

Karriere / Weiterbildung

Individuelle Förderung mit regelmäßigen Feedback-Runden.

Gehalt / Sozialleistungen

Überdurchschnittlich für eine Agentur und unterdurchschnittlich für eine Unternehmensberatung.

Arbeitsbedingungen

Schöne Räumlichkeiten und genügend Parkplätze mitten in Köln.

Work-Life-Balance

Wie in jeder Beratung /Agentur gibt es Phasen, in denen mal mehr und mal weniger los ist - mit etwas Selbstorganisation ist eine ausgeglichene Work-Life-Balance jedoch gut machbar.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 02.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Es ist ganz klar, dass mein Beitrag sehr subjektiv ist, aber ich hatte bisher noch keine Probleme mit der Führungsebene. Im Gegenteil, das sind Menschen, die erstens etwas auf dem Kasten haben und zweitens sich auch für dich interessieren.

Zum Thema mittleres Management: Ich war da auch skeptisch, aufgrund schlechter Erfahrungen in der Vergangenheit in einem anderen Unternehmen. Aber warten wir doch einmal ab. Die Leute, die diesen Posten nun inne haben, haben diesen definitiv verdient und sind ebenfalls sehr fähig. Ich hoffe nur, dass es jetzt nicht bürokratischer wird oder zu viele Köche den Brei verderben. Aber man kann über alles reden, falls es doch Probleme geben sollte.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind großartig. Das sind einfach tolle Leute. Die Gf hat definitiv ein Händchen dafür, nette und fähige Mitarbeiter zu gewinnen.

Interessante Aufgaben

Gute Arbeit wird gesehen und honoriert und die Aufgaben sind interessant und vielseitig.

Gleichberechtigung

Nichts zu beanstanden. Was für mich als Frau enorm wichtig ist: Es gibt keine Ungleichbehandlung von Männern und Frauen. Es arbeitet nicht ohne Grund eine starke Frau in der Führungsetage. Das finde ich sehr begrüßenswert. Von Sexismus keine Spur. Auch wenn manch einer denkt, das sei im Jahre 2018 normal - dem ist nicht so. Mütter werden nicht benachteiligt, auch ein wichtiges Thema!

Internationalität ist ebenso gegeben. Es ist völlig egal, welche Hautfarbe du hast oder wo du geboren bist, der Laden ist offen für alle Nationalitäten.

Karriere / Weiterbildung

Eine Sache, die mir immer wieder zu Ohren kommt, auch wenn sie mich nicht selbst betrifft: Das ist manchmal die Weiterentwicklung von durchaus fähigen Mitarbeitern. Da gibt es tatsächlich mitunter ein wenig Frust, wenn man mehr erreichen will, aber in einer bestimmten Position festhängt. Dem ein oder anderen bleibt dann wohl nichts andres übrig als sich wegzubewerben um aufzusteigen. Aber das wurde schon kommuniziert.
Und das Thema Wissenstransfer und Vermittlung kommt nicht zu kurz. Es gibt zahlreiche Workshops und der Austausch unter den Kollegen wird nicht nur begrüßt, sondern auch gefördert.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten in Köln sind schon ziemlich großartig, da kann man wirklich nicht meckern.

Pro

So ist es doch immer im Leben: Wenn man unzufrieden ist, dann teilt man es viel eher mit, als wenn alles in bester Ordnung ist.
Das möchte ich mit dieser Bewertung anders machen. Natürlich ist in keinem Unternehmen der Welt alles zu 100% perfekt. Denn da wo verschiedene Menschen miteinander arbeiten, reicht mitunter ein falsches Wort, ein Missverständnis und schon hat man ein komisches Gefühl, fühlt sich unfair behandelt, wird emotional. Das gilt für beide Seiten.
Ich finde auch nicht, dass alles in unserem Unternehmen perfekt ist, aber vieles ist wirklich sehr sehr gut.


Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird dir zum Beispiel nicht schwer gemacht. Man ist flexibel, was Teilzeitregelungen angehen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 02.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Oft trifft man sich zusammen auch nach der Arbeit, um auszugehen oder zu essen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant, dass Arbeitsumfeld ist sehr innovativ und aktuell.

Kommunikation

Die Kommunikation wird nur toleriert wenn der Arbeitgeber lobend erwähnt wird. Kritik selbst in Form von konstruktiver Wertschätzung wird abgelehnt.

Karriere / Weiterbildung

Leider wird zu wenig in die Weiterbildung der Mitarbeiter investiert.

Work-Life-Balance

Daran sollte gearbeitet werden. Oft wird gefordert das Dinge erledigt werden müssen, obwohl es absehbar ist, dass die Dinge trotz erhöhten Arbeitsaufwand nicht bewerkstelligt werden können bzw. die Deadlines nicht eingehalten werden können.

Verbesserungsvorschläge

  • Das Management sollte im Umgang mit Mitarbeitern geschult werden. Darüber hinuas sollte dem Management mehr Möglichkeiten für Entscheidungen geboten werden. Selbst wenn diese falsch sein sollten ist dies immerhin eine Möglichkeit zu lernen und sich zu verbessern.

Pro

Die Arbeit mit den neuesten Technologien.

Contra

Die Kritikfähigkeit und Kommunikation des Arbeitgebers.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 01.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Toller Zusammenhalt in einem netten Team und schönen Räumlichkeiten.

Vorgesetztenverhalten

Bei vorherigen Arbeitgebern selten erlebt, dass Vorgesetze sich regelmäßig Zeit für Feedback- und Mitarbeitergespräche nehmen.

Kollegenzusammenhalt

TOP

Interessante Aufgaben

Völlig neues Aufgabengebiet. Spannend!

Kommunikation

Regelmäßige Coffeetalks mit Infos Rund ums Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt nicht viele :-)

Karriere / Weiterbildung

Interne Trainings / formalisierte Feedback- und Entwicklungsgespräche. Das Trainingsangebot ist noch ausbaufähig.

Arbeitsbedingungen

Cooler Campus

Pro

Fairer und sicherer Arbeitgeber.
Die zum Teil abgegebenen schlechten Bewertungen sind aus meiner Sicht nicht nachvollziehbar. Kein Wunder, dass es nur Ex-Mitarbeiter sind.

Contra

Der Großteil des Team ist sehr jung. Uns würden ein paar mehr Kollegen mit etwas mehr Berufs- und Lebenserfahrung gut tun.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das konstruktive und ausführliche Feedback- wir arbeiten intensiv an dem Ausbau weiterer Trainingsangebote. Michael Buck

Michael buck
CEO

  • 30.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Großartiges Team und Zusammenhalt unter den Angestellten in einem relaxten Umfeld.

Contra

Eine 2. Management-Ebene ohne die Kompetenz zu managen und eine Geschäftsführung ohne Kontakt zu den Arbeitern.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Danke für Dein Feedback - schade, daß Du dies nicht aktiv bei uns eingebracht hast. Michael Buck

Michael buck
CEO

  • 30.Apr. 2018 (Geändert am 04.Mai 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen waren meistens sehr nett und haben den Arbeitsalltag gerettet!

Vorgesetztenverhalten

Viele Versprechungen, die aber nicht eingehalten werden. Über Ex-Mitarbeiter wird sich herablassend geäußert.

Interessante Aufgaben

Manche Projekte machten Spaß. Leider wurden Deadlines oft sehr unrealistisch eingeschätzt, so dass der Spaß doch in sehr viel Stress geendet hat.

Kommunikation

Die reine Kommunikation war in Ordnung. Leider wird sich kaum an Termine gehalten. Innerhalb der Meetings herrschte leider oft eine genervte Grundstimmung.

Gleichberechtigung

War schon ganz OK.

Karriere / Weiterbildung

Siehe Vorgesetztenverhalten.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt könnte mehr den Durchschnitt entsprechen. Sozialleistungen gab es keine.

Arbeitsbedingungen

Wenig Urlaub. Schlechte Arbeitszeiten. Zu viel Pause in der Kernzeit.
Es wurden in einen der Coffee Talks um Monitore an den Mobilen Arbeitsplätzen gebeten, Antwort: "Braucht ihr wirklich Monitore?".

Work-Life-Balance

Wenn man keine Lust auf Privatleben hat, dann wären sicher fünf Sterne angebracht. Leider dann doch eher ein Stern. Meetings werden oft absichtlich spät angesetzt, damit man auch nicht pünktlich nach Hause geht.

Verbesserungsvorschläge

  • Einfach den Mitarbeitern ein besseres Leben bieten.

Pro

Es gab Parkplätze.

Contra

Siehe alle Punkte

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Work-Life-Balance
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 20.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Kommunikation, kaum Absprachen und zu viele leere Versprechen.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt überall schwarze Schafe, aber es ist immer wieder erschreckend.

Interessante Aufgaben

Leider nicht für alle.

Kommunikation

Keine kurzen Entscheidungswege, wichtige Anliegen laufen über 3 Ecken und kommen leider nicht an oder werden nicht weitergeleitet, was für Frust sorgt. Im Team erarbeitete Konzepte und Ideen finden zu wenig Gehör und laufen zu oft ins Leere. Bei Verabschiedung von Kollegen fehlt oft das Management - auch kein schönes Signal für die Mitarbeiter.

Karriere / Weiterbildung

Obwohl am Anfang mehrfach zugesagt keine Erlaubnis, mal in einen anderen Bereich zu schnuppern. Frustrierend.

Arbeitsbedingungen

Schicker Arbeitsplatz, viel mehr nicht.

Work-Life-Balance

Nein sagen ist hier nicht erwünscht. Leider null Flexibilität in Arbeitsmodellen.

Image

Nach außen gut, aber unter den Mitarbeitern eher nicht so gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Verlässlichkeit, viel mehr Interesse an den Mitarbeitern zeigen und nicht nur am output.

Pro

Schicker Arbeitsplatz, hier hat man sich Mühe gemacht.

Contra

Zusagen, Absprachen, Gehalt, Geschäftsführung behandelt Mitarbeiter sehr unterschiedlich und zeigt an vielen Mitarbeitern kaum Interesse.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    CONVIDERA GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement