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200 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 35%
Score-Details

200 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Katastrophal auch vor der Insolvenz

1,0
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Heime verkaufen

Arbeitsatmosphäre

Nicht vorhanden in den 3 Einrichtungen wo ich bestellt war

Image

Wie jetzt ans Licht kommt...schlecht

Work-Life-Balance

Katastrophe

Karriere/Weiterbildung

Kein Kommentar

Gehalt/Benefits

Das letzte von allem schlechten, Gehalt unterirdisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Kommentar

Kollegenzusammenhalt

Kündigungen,Gehälter nicht bekommen, Mobbing ander Tagesordnung

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht

Vorgesetztenverhalten

Denken nur an sich oder an sparen

Arbeitsbedingungen

Unter aller Würde schon vor der Insolvenz, zb kein Inkontinenz Material, keine Waschlappen. Alte Menschen die eingekotet - muss liegen bleiben da keine Hilfsmittel

Kommunikation

Von oben herab

Gleichberechtigung

Kein Kommentar

Interessante Aufgaben

Vorgegaukelt, Pflegekräfte werden als Küchenkräfte ausgebeutet, sollen sogar putzen da AG Personal spart

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für deine offene und ehrliche Rückmeldung zu deiner Zeit bei Convivo. Gerne würde ich mich zu den Punkten mit dir austauschen. Du erreichst mich unter 0421-696355-123.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute.
Grüße
Jan

Ich fühl mich hier schon lange wohl!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Partizipation der Mitarbeiter vor Ort.

Arbeitsatmosphäre

Guter Zusammenhalt in den Einrichtungen und der Region. Jeder unterstützt jeden, es wird zeitnah über Aktuelles informiert.
Unsicherheiten, Ängste und Probleme werden offen und transparent behandelt.

Image

Scheint von Region zu Region anders zu sein...

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit ist, sofern es die Prozesse zulassen, flexibel gestaltbar. Die Leitungskräfte geben sich Mühe alle Wünsche bei der Dienstplangestaltung zu beachten.

Karriere/Weiterbildung

Für engagierte Mitarbeiter kein Thema, wird aktiv gefördert. Schüler und ausländische Fachkräfte werden zusätzlich regional begleitet. Auch bei Assistenten werden zusätzliche Funktionen, wie Hygieneassistenz, angeboten.

Gehalt/Benefits

Für die Pflege seit der Tariftreue kein Thema mehr!
Branchenübliche Bezahlung in allen Bereichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden viele Onlinemeetings und Fortbildungen angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Die Einrichtungen unterstützen sich untereinander so gut wie es geht!

Umgang mit älteren Kollegen

Die Einrichtungsleitungen versuchen individuelle Lösungen, wie z.B. Anpassen des Arbeitsplatzes, zu finden.

Vorgesetztenverhalten

Niemand ist besser oder wichtiger als der andere. Auch von Vorgesetzten aus der Zentrale wird einem auf Augenhöhe begegnet.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung ist leider schlecht. Server fallen oft aus, EDV Programme sind sehr langsam... IT unterbesetzt, kommt dem kaum hinterher.

Kommunikation

Informationen erfolgen zeitnah, hier werden aufgrund der vielen Themen unterschiedliche Medien genutzt. Es gibt Vertretungsregelungen und regelmäßige Besprechungen für Einrichungsleitungen und Pflegedienstleitungen. Die Ansprechpartner geben i. d. R. zeitnah eine Rückmeldung.

Einige Entscheidungen aus der Zentrale werden teilweise spät an wesentliche Zuständige kommuniziert. Es gab jedoch schon deutlich schlimmere Zeiten!

Gleichberechtigung

Geschlecht, Herkunft, Alter, etc. spielen keine Rolle. Auch auf Fairness wird großen Wert gelegt, Rahmenbedingungen finden bei Entscheidungen Berücksichtigung.

Interessante Aufgaben

Definitiv.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Bei Fragen und Anregungen kannst du dich gerne für einen Austausch bei mir melden, ich bin unter 0421-696355-123 zu erreichen.
Viele Grüße
Jan

Arbeitgeber nur so gut wie man selbst

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigene Ideen umsetzbar & man bekommt dabei sogar Unterstützung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unfassbar schlechte Infrastruktur der IT

Arbeitsatmosphäre

In unserer Einrichtung lässt es sich gut arbeiten. Alle lachen viel miteinander und auch neue Kollegen werden gut aufgenommen. Streitigkeiten gibt es auch, so wie überall wo es Menschen gibt.

Image

Wir stehen sehr gut da. Convivo an sich nicht wirklich. Die Insolvenz macht es noch deutlich schlechter.

Work-Life-Balance

Je nach Bereich schwer bis gut. Einige Kollegen aus der Pflege müssen oft einspringen, genau so wie aus der Hauswirtschaft. Auch aus dem Urlaub werden einige geholt. So doof es aber klingen mag: Anders geht es manchmal nicht. Stichwort Personalmangel (nicht nur Fachkräftemangel!)

Karriere/Weiterbildung

Höre oft das es hierzu nichts gibt. Verstehe ich nicht. In jeder Einrichtung die ich kenne werden auf Nachfrage Prospekte verteilt und Weiterbildungen angeboten. Wer ernsthaft Interesse hat und nicht nur "1x grundsätzlich" nachfragt, bekommt alle Mittel und Wege.

Gehalt/Benefits

Einige Mitarbeiter (gerade aus der Pflege und Küche) hätten deutlich mehr verdient. Ist aber auch kein Gehalt von dem man nicht Leben könnte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir trennen Müll und denken über E-Fahrzeuge nach.

Kollegenzusammenhalt

Bei uns: Top.

Umgang mit älteren Kollegen

Einige kurz vor Rente. Auf das Alter und damit oftmals verbundene körperliche Einschränkungen wird geachtet und entsprechend die Dienste gestaltet.

Vorgesetztenverhalten

Wer etwas auf dem Herzen hat kann es der Einrichtungsleitung auch sagen. Wer das nicht möchte, erzählt es der Pflegedienstleitung oder jemand anderen. Ein offenes Ohr und eine solide Suche nach Lösungen werden auch bereitgestellt.

Arbeitsbedingungen

Wäre die IT nicht so grottig (wofür die MA der IT aus der Zentrale nichtmal was können), wäre es tatsächlich möglich täglich vernünftig zu arbeiten.

Kommunikation

Seit ich mich mit drum bemüht habe, führen wir regelmäßig Mitarbeiter-Versammlungen (teils mehrmals im Monat) und alles was aus der Zentrale kommt, geben wir auch weiter. Sofern die Infos aus der Zentrale aber auch immer kommen...

Interessante Aufgaben

Durch den vielen Kontakt zu Menschen in diesem Berufsfeld, gibt es immer wieder Aufgaben die sich unterscheiden.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
danke, dass du eine positiven Erfahrungen bei Convivo hier teilst. Bei Fragen und Anregungen melde dich gerne bei mir unter 0421-696355-123.
Viele Grüße
Jan

Pflegefachfrau

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel versprochen aber nicht Umgesetzt. Es wird ein frech ins Gesicht gelogen

Verbesserungsvorschläge

Weniger Narzissten in der Führung,kein Wunder das laum noch jemand in der Pflege arbeiten will.

Arbeitsatmosphäre

Leider sehr schlecht,es ist wie eine"große Familie" so wird sich nach außen Verkauft,alles nur Schein!

Image

Kann man überall lesen

Work-Life-Balance

Kaum,man "muss" für die Bewohner da sein

Karriere/Weiterbildung

Nein

Gehalt/Benefits

Die beliebten hatten mehr Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als Sein

Kollegenzusammenhalt

Da die meisten sich privat treffen und zusammen feiern ist es bei den super,beim Rest werden nach Fehlern gesucht.

Umgang mit älteren Kollegen

Gab es nicht viele,die meisten wussten die vergraulen

Vorgesetztenverhalten

Ein absolutes narzisstisches Verhalten !
Es wird sogar von ganz oben gefördert!

Arbeitsbedingungen

Ohne Kommentar

Kommunikation

Nur die "guten"wissen über alles Bescheid

Gleichberechtigung

Nein,nur wenn man nicht wiederspricht

Interessante Aufgaben

Theoretisch ja,man darf sie nur nicht machen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für deine offene und ehrliche Rückmeldung zu deiner Zeit bei Convivo. Gerne würde ich mich zu den Punkten mit dir austauschen. Du erreichst mich unter 0421-696355-123.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute.
Grüße
Jan

Der Arbeitgeber ist Insolvent.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zahlungsmoral den Lieferanten und Mitarbeitern gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt soll pünktlich gezahlt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Könnte besser sein

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleitung ist ein Traum.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechtester Arbeitgeber

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Insolventer Arbeitgeber

Gehalt/Benefits

Keine Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt

Kommunikation

Eigentlich Null Punkte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für dein ehrliches und offenes Feedback zu deinen Erfahrungen in einer unserer Standorte. Wir würden uns freuen, wenn du dich bei uns meldest um sich gemeinsam über deine Punkte auszutauschen.
Du erreichst mich oder meine Kolleg:innen unter 0421696355-123

Punkrock in der Pflegebranche!

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Markenauftritt - eben Punkrock in der Pflege.

Verbesserungsvorschläge

CI vereinheitlichen

Arbeitsatmosphäre

Tolle Menschen, großer Entscheidungsspielraum (für mich im Management besonders wichtig), respektvoller Umgang miteinander ist hier selbstverständlich und wird aktiv gefördert.

Work-Life-Balance

Natürlich sind die Aufgaben groß und herausfordernd - allerdings kann ich mir die Arbeit so einteilen, wie es in mein privates Umfeld passt.

Gehalt/Benefits

Tariftreue ist umgesetzt super Gehälter.

Kollegenzusammenhalt

Ziele werden in unserer Runde gemeinsam abgestimmt und dann wird an einem Strang gezogen!

Vorgesetztenverhalten

Toller Austausch, dabei keine unnötigen Meetings und verbale Bremsklötze sondern tatsächlich konstruktiver, lösungsorientierter Austausch auf Augenhöhe.

Kommunikation

So viel Transparenz wie möglich.

Gleichberechtigung

Diversität steht hier im Mittelpunkt.

Interessante Aufgaben

Die Managementanforderungen in der Branche bringen ganz automatisch täglich neue, spannende Aufgaben mit sich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Bei Fragen und Anregungen kannst du dich gerne für einen Austausch bei mir melden, ich bin unter 0421-696355-123 zu erreichen.
Schöne Grüße aus Bremen.

Kein guter Arbeitsplatz

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte austauschen, Vetternwirtschaft unterbinden.

Arbeitsatmosphäre

Miserabel

Karriere/Weiterbildung

Habe niemals eine Weiterbildung angeboten bekommen

Vorgesetztenverhalten

Ziehen sich aus allem raus, Untergebene machen schon. WBL hat um 6:15 Dienstbeginn, kommt aber erst um 8:00. Seine Bewohner werden an Kollegen delegiert. Und dann muss man ja erstmal frühstücken...

Kommunikation

keine Kommunikation es sei denn es gibt was zu meckern, kein Lob, null Unterstützung

Gehalt/Benefits

Gehalt okay, Zahlung leider nicht immer pünktlich

Interessante Aufgaben

Immer die gleichen Aufgaben


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,

vielen Dank für dein ehrliches und offenes Feedback zu deinen Erfahrungen in einer unserer Standorte. Wir würden uns freuen, wenn du dich bei uns meldest um sich gemeinsam über deine Punkte auszutauschen.
Du erreichst mich oder meine Kolleg:innen unter 0421696355-123.
Viele Grüße
Jan

Super Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Convivo Holding GmbH in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsangebote und Möglichkeiten, Arbeitsatmosphäre sowie das sozialverhalten .Viele Angebote wie Jobrad, Massagen, Fitness etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation bezüglich der aktuellen Insolvenz,sonst nichts.

Verbesserungsvorschläge

Von der aktuellen Insolvenz hätte ich mir eine vorab Information vom Arbeitgeber gewünscht anstatt dies aus den Medien zu erfahren. Das wäre diesbezüglich fair gewesen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, tolle Atmosphäre, Kollegialer Zusammenhalt super und könnte kaum besser sein

Image

Bisher mein bester Arbeitgeber :-)

Work-Life-Balance

Manchmal wenig Freizeit für Familie und co.

Karriere/Weiterbildung

Wird problemlos ermöglicht nach Vorstellungen des Arbeitnehmers

Gehalt/Benefits

Fort und Weiterbildungen werden angeboten und man hat die Möglichkeit diese auch zu nutzen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Beanstandungen

Kollegenzusammenhalt

Top Kollegen und Vorgesetzte

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts zu beanstanden

Vorgesetztenverhalten

Es gibt nichts zu meckern, meiner Meinung nach vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Manchmal etwas herausfordernd aber ok

Kommunikation

Könnte manchmal besser sein ist aber ok

Gleichberechtigung

Man hat das Gefühl das alle in einem Boot sitzen ohne ständige herrachie

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-Hendrik Schmidt, Referent für Personalentwicklung
Jan-Hendrik SchmidtReferent für Personalentwicklung

Liebe:r Kollege:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Bei Fragen und Anregungen kannst du dich gerne für einen Austausch bei mir melden, ich bin unter 0421-696355-123 zu erreichen.
Schöne Grüße.
Jan

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.