Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Core Production Germany die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kolleginnen und Kollegen sind hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig bei Lösungsfindungen.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut unterstützt. Mobiles Arbeiten, je nach Stelle und Aufgaben ist möglich. Zeitmodelle werden gelebt und ermöglichen Beruf und Privatleben zu vereinen.
Regelmäßiger und konstruktiven Austausch mit offener und ehrlicher Kommunikation. Macht Spaß und fühlt sich gut an.
Natürlich gibt es immer kleine zwischenmenschliche Verbesserungspotenziale an der ein oder anderen Stelle, aber auch an diesen wird hier stetig gearbeitet.
In unserem Team halten wir fest zusammen und unterstützen bzw. vertreten einander so gut es geht. Die Zusammenarbeit mit anderen Teams läuft meist harmonisch und stets zielorientiert.
Meetings, Shopfloorrunden, Aushänge und Digital. Am Standort finden kontinuierlich Meeting mit Informationen zu Produkten, Projekten und Erfolg des Unternehmens statt. Dabei werden neue Wege ausprobiert und Optimierungen angestrebt, wenn dass Ergebniss nich überzeugt. Mitunter führt die Vielzahl an Terminen zu einer hohen Meetingdichte.