Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei corpo two die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Informationsfluss ist transparent, direkt und auf Augenhöhe.
Ein herausragender Teamgeist sorgt für eine sehr angenehme und unterstützende Zusammenarbeit.
Das Unternehmen bietet eine hervorragende Flexibilität, die eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht.
Die Führungskräfte zeichnen sich durch Wertschätzung, Vertrauen und eine klare Unterstützung ihrer Mitarbeiter aus.
Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich gestaltet und bieten kontinuierlich spannende neue Herausforderungen.
Das Team schafft ein motivierendes Umfeld, in dem man sich sehr wohlfühlt.