44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr guter Kollegenzusammenhalt und ein starkes Miteinander im eigenen Team. Die Führungskräfte und die Geschäftsführung begegnen einem auf Augenhöhe. Work-Life-Balance und Verlässlichkeit nach Feierabend sind top.
Abteilungsübergreifend ruckelt es manchmal in der Kommunikation, da manche Teams eher in ihren eigenen Silos denken. Das liegt insbesondere darin begründet, dass die erfolgreichen Legacy-Produkte große Kapazitäten in der Entwicklung binden. Vielleicht wäre ein mutiger Neustart hier die bessere Lösung.
Noch mehr Wir-Gefühl schaffen: Zu Anlässen wie Weihnachtsfeiern gibt es immer mal wieder schönes, gebrandetes Merchandising für die Belegschaft (z. B. Hoodies oder Tassen). Wünschenswert wäre es, wenn diese Willkommens-Gimmicks künftig in einem internen Shop bestellbar wären, um die Identifikation mit dem Unternehmen von Beginn an zu fördern.
Niemand agiert hinterrücks. Es herrscht eine professionelle Arbeitsatmosphäre – ob und wie weit ein privater Austausch mit anderen erfolgt, liegt an einem selbst. Gefühlt gibt es allerdings noch einen kleinen Unterschied im Miteinander zwischen langjährigen Mitarbeitern und Neuen.
Insgesamt sehr positiv. Die Kunden schätzen die Arbeit und die Verlässlichkeit des Unternehmens. Nach außen hin präsentiert sich die Firma gut und etabliert.
Es gibt einen Katalog mit Weiterbildungsangeboten. Klassische Entwicklungspfade führen meist über die Übernahme nach der Ausbildung oder in die Rolle einer Teamleitung. Ein Aufstieg in die höhere Managementebene ist aus meiner Sicht im Wesentlichen nur durch eine sehr enge, tägliche Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung möglich – ansonsten werden diese Positionen in der Regel extern besetzt.
Das Gehalt wird stets pünktlich gezahlt. Im Vergleich zu Großkonzernen liegt das allgemeine Lohnniveau eher niedrig. Zudem sind die persönlichen Steigerungsmöglichkeiten begrenzt.
Es wird einem alles zur Verfügung gestellt, was man für den Büroalltag benötigt. Wünschenswert wäre es jedoch, wenn Arbeitsmaterialien wie Laptops oder Headsets proaktiv vom Arbeitgeber erneuert würden und man nicht erst warten müsste, bis ein Gerät Probleme macht.
Innerhalb der Teams verläuft der Austausch sehr gut. Abteilungsübergreifend gibt es noch Verbesserungspotenzial, da hier noch häufiger in Silos gedacht wird.
Prima
Sehr ausgewogen
Bestens
Meistens tadellos
Gut
Halt nicht das Riesenunternehmen aber spannend genug
Tolle Kolleginnen und Kollegen, Duz-Kultur im ganzen Unternehmen, angenehmes Verhältnis zu den Chefs
Möglichkeit zum Home Office und flexible Arbeitszeiten. Was will man mehr :-)
Habe ein großes Augenmerk auf ressourcenschonendes Arbeiten wahrgenommen (Drucken vermeiden, etc.)
Kickern und Feierabend Zusammenkünfte und Firmenfeste. Ich war in einem wirklich tollen Team und auch die restlichen Kollegen hat man so schnell kennengelernt.
Sehr nette und angenehme Personen. Ich konnte Vorschläge einbringen, es wurde sich bei Fragen und für die Einarbeitung Zeit genommen und auch bei persönlichen Anliegen fand ich ein offenes Ohr.
Alles Tiptop. Super Büros und tolle Ausstattung. Arbeitszeiten flexibel einteilbar.
Fühlte mich gut informiert. Es gab wöchentliche Treffen und ich wusste immer, wen ich bei Fragen ansprechen konnte
Der Grund warum ich nicht geblieben bin. Leider (!) hat mich die Tätigkeit an sich nicht begeistert. Hätte ich hier Änderungsmöglichkeiten gesehen, wäre ich wirklich gerne geblieben. Hätte ich die Arbeit in Teilzeit (also nur 2-3 Tage die Woche) gemacht, wäre es wohl ein/ mein Traumjob gewesen.
Es gibt kein „von oben herab“. Alle, von Auszubildende/n bis zur Geschäftsleitung, kommunizieren offen und auf Augenhöhe miteinander. Das „DU“ ist aus der Unternehmenskultur nicht mehr wegzudenken. Die Work-Life Balance und das Kollegialverhalten ist für mich sehr gut. Man findet im Besten Fall nicht nur ein Team, sondern auch Freunde.
Schlecht finde ich nichts. Es gibt Entwicklungspotenzial, aber das sollte innerhalb eines stark wachsenden Unternehmen auch normal sein. Vorschläge können immer kommuniziert werden und werden auch ehrlich beantwortet oder sogar angenommen.
Die Arbeitsatmosphäre innerhalb der Teams ist gut. Lob von den Vorgesetzten und darüber hinaus wird oftmals weitergeben.
Die meisten Mitarbeiter:innen reden positiv über die Firma. Wie die Überschrift bereits sagt: „Was meckern gibt es immer“. Aber wenn man sich die Themen anhört, über die gemeckert wird, dann merkt man, dass einiges richtig läuft.
Einer der größten Stärken der cosinex. Überstunden sind nur selten notwendig, mobiles Arbeiten kann flexibel an 3/5 Tagen pro Woche genommen werden und in Absprache mit den Teamleitern sind flexibel anpassen der Arbeitszeit, über die eh schon geltende Gleitzeit hinaus, immer möglich.
Die Firma bietet online Schulungen an. Themenspezifische Schulungen werden in der hauseigenen Akademie angeboten. Manchmal gibt es Workshops für Teams und es gibt mittlerweile regelmäßig Barcamps. Aufstiegsmöglichkeiten sind begrenzt, aber nicht unmöglich, sofern man qualifiziert ist, das offen kommuniziert und sich entsprechend bemüht
Gehalt ist branchenüblich. Es werden jedoch keine Zusatzleistungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gezahlt.
Es wird sich für die Klimaprojekte und die Förderung von Inklusionsbetrieben eingesetzt.
Die Kollegen halten zusammen und sind meistens auch ehrlich zueinander. Es wird nur wenig hinter den Rücken geredet. Es werden genug Plattformen für einen offenen Austausch zwischen Kollegen geboten.
Ich kann mich mit meinen Vorgesetzten immer sehr gut und offen austauschen. Das Verhalten mir gegenüber ist fast immer korrekt. Sollte es mal nicht der Fall gewesen sein, dann kann ich dies jederzeit in einem 4-Augen Gespräch besprechen. Somit bleiben, auch wenn ich mich mal unfair behandelt gefühlt habe, keine Konflikte mit meinem Vorgesetzten offen.
Das neue Gebäude ist neu und modern. Kinderkrankheiten eines neuen Gebäudes werden mit aller Kraft behoben (Heizung, Lüftung, Lautstärkedämpfung). Die Hardwareausstattung ist mittlerweile auch auf einen angemessenen Stand. Hier sehe ich allerdings gerade bei Peripherien noch Luft nach oben.
Innerhalb der Teams ist die Kommunikation sehr gut. Es herrscht eine offene Kommunikationskultur. Abstriche gibt es manchmal bei der Kommunikation darüber hinaus.
Meine Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. In Planungssitzungen hat man Spielraum, an welchen Themen man als nächstes mitwirken möchte. Es ist auch möglich eigene Themen einzubringen. Die Arbeitslast wird meist im Team verteilt und man kann sich jederzeit Hilfe holen, wenn es doch mal zu viel wird.
Insgesamt bietet Cosinex ein Arbeitsumfeld, das von Professionalität und einer positiven Unternehmenskultur geprägt ist. Empfehlenswert für alle, die in einem unterstützenden und angenehmen Umfeld arbeiten möchten.
Die Arbeitsatmosphäre ist äußerst angenehm. Man fühlt sich von Anfang an wohl, da die Stimmung im Unternehmen von Respekt und Offenheit geprägt ist.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend. Man spürt ein echtes Miteinander, bei dem man sich gegenseitig unterstützt und auf Augenhöhe begegnet. Das Teamgefühl wird hier großgeschrieben.
Die Vorgesetzten agieren transparent und sind stets ansprechbar. Entscheidungen werden klar kommuniziert, und es gibt immer Raum für Feedback.
Die Kommunikation innerhalb der Firma funktioniert reibungslos. Ob Meetings, interne Abstimmungen oder kurze Gespräche – alles läuft klar und effizient ab.
Ziemlich viel
Recht wenig
So weiter machen
Gute Kollegen, gemeinsames, von der Firma bezahltes Mittagessen im neuen Mittagsrestaurant unten im Gebäude, großzügige Etagenküchen mit Sitzgelegenheiten, Home Office im Mix mit Präsenz
In manchen Bereichen noch Luft nach oben
Klar, mehr geht immer, aber absolut angemessene Bezahlung
Klimaneutrales Unternehmen, regelmäßig Spenden an gemeinnützige Organisationen
Seit 2023 ist der Neubau des Firmensitzes sicherlich eines der modernsten Bürogebäude der Region
Schon viel schönes dabei (interne und externe Newsletter, Vollversammlungen, Teammeeting etc.)
Alles was ich oben aufgeführt habe wodurch ich keine Verbesserungsvorschläge habe aufführen können
aktuell gar nichts
Durch die neue Arbeitsumgebung, den Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Vielfalt der Aufgaben, der Zusammenhalt der Kollegen:innen, seit Eröffnung der neuen „Kantine“ kostenloses Mittagessen für alle Mitarbeiter:innen habe ich aktuell keine Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehme Atmosphäre, kollegialer Umgang und gute Rahmenbedingungen
Sehr gut.
Angenehme Arbeitsbedingungen, hybrides Arbeiten, Benefits und Freizeitangebote (z.B. Fitness) runden den guten Eindruck ab.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden auch stetig erweitert.
Insgesamt faire Bezahlung und Sozialleistungen
Auch hier geht sicher immer mehr, aber insgesamt macht die Cosinex diesbezüglich einen guten Eindruck.
Sehr guter Zusammenhalt und fairer Umgang miteinander
Sehr angenehmer Umgang mit den Kollegen.
Faire, direkte Kommunikation. Der Vorgesetzte kümmert sich gut um die neuen Kollegen.
Ausstattung ist top, Umzug in ein noch schöneres Bürogebäude steht kurz bevor.
Geht immer etwas besser, aber ich fühle mich bisher recht gut informiert. Gute Kommunikation und Dokumentation im Team und zum direkten Vorgesetzten.
Sehr faires, diverses Unternehmen.
Aufgaben sind insgesamt interessant und divers, in manchen Aspekten aber auch repetitiv, daher 4 Sterne
Eine sehr familiäre Arbeitsatmosphäre.
Top Arbeitsklima
Gar nichts
Im Moment bin ich wunschlos glücklich und man kann eigentlich nicht viel verbessern.
Bis auf dass Entscheidungen was die Firma betrifft eher Bescheid gegeben werden.
Aber das ist meckern auf höchstem Niveau
Sehr familiär, da man richtig locker drauf sein kann und es einfach dort Spaß macht zu arbeiten
Kann ich noch nicht beurteilen
Auch wiederum top.
Man hat eine Kernarbeitszeit an die man sich halten soll.
Auch wenn man eher gehen muss etc ist dies auch kein Problem. Es wird einem zu 100% vertraut dass dies nachgeholt wird
Ist top. Es gibt Branchen, die definitiv schlechter verdienen.
Mein Ausbilder ist mega korrekt und man kann seine (persönlichen) Probleme auch direkt mit ihm besprechen. Man hat immer ein offenes Ohr für mich
Man darf ab und an und während der Pausenzeiten unten im Keller Kickern.
Man fühlt sich trotz Azubi fest integriert wie eine ausgelernt Fachkraft.
Es gibt immer unterschiedliche Aufgaben
Das wird hier GROSS geschrieben
Besonders gut ist die Arbeitnehmerwertschätzung und das dies auch praktiziert wird. Schon seit den Onboarding
Aktuell kann ich dazu nur sagen das der Arbeitgeber genau so weitermachen sollte. Zuhören und Arbeitnehmer nah ist der Schlüssel. Glückliche Arbeitnehmer sind meist auch Produktive Arbeitnehmer und selten wechselwillig
So verdient kununu Geld.