Wer gerne unterwürfig ist, wird diesen Job hier lieben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
...ich musste gerade viel zu lange überlegen, das spricht Bände
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was ich aufzählte und dass sämtliche Bewertungen vom Anwalt angezweifelt und gelöscht werden. Vielleicht sollte man diese Zeit das Image zu retten lieber in das Personal stecken. Meiner Meinung nach.
Verbesserungsvorschläge
Die Personalabteilung sollte den Freiraum haben für die Angestellten da zu sein und Vertrauen schaffen zu dürfen. Ich persönlich hätte mir die Einarbeitung anders gewünscht, ich hatte das Gefühl nicht wirklich Erklärungen über das Unternehmen erhalten zu haben und das haben sämtliche Mitarbeiter:innen auch so empfunden, da die Fluktuation sehr hoch war, kamen Einarbeitungen sehr oft vor. Ich hätte mich sehr gefreut anfangs, mehr aktive Unterstützung z.B. von der Personalabteilung zu bekommen. Ich, für meinen Teil, wusste anfangs überhaupt nichts über das Unternehmen und ich weiß genau, dass es nicht nur mir so ging. Ich wurde an meinen Platz gesetzt und sollte sofort anfangen, was mir ohne benötigtes Wissen zunächst schwer fiel.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kolleg:innen sind super kompetent und freundlich. Mit ihnen kann man wirklich gut arbeiten, aber durch ein neues Teamleiter:innen System wurde jegliche Produktivität verabschiedet und es herrscht nur noch reines abnicken und stumm abarbeiten, meiner Meinung nach. Freude kommt da eher weniger auf, meiner Meinung nach.
Kommunikation
Ich frage mich, ob die Vorgesetzten überhaupt miteinander kommunizieren. Viele meiner dringenden Fragen blieben offen. Allerdings herrschte eine sofortige Antwortpflicht auf Emails und Anrufe. Befindet man sich in der Pause und kann somit nicht ans Telefon gehen, wird sofort das ganze Büro angeklingelt und eine Hetzjagd beginnt, weshalb man denn nicht am Platz säße. Auf die Erklärung man befände sich in Pause, sind sie ganz entsetzt.
Kollegenzusammenhalt
Zwiegespalten. Es gibt treue Seelen und es gibt diejenigen die untereinander alles abtratschen und an die Geschäftsleitung weitergeben. Vertrauen ist wirklich ein schwieriges Thema. Teilt man seinem/seiner Teamleiter:in die eigenen Bedenken mit, gibt es am nächsten Tag die Kündigung , meiner Meinung nach. Kritik kann man annehmen, man kann es aber auch über einen Anwalt wegklagen.
Work-Life-Balance
Kommt auf die Abteilung an. Manche dürfen ihre ausgemachten Zeiten einhalten, auch Home Office machen. Manche kommen erst nach 12 Stunden raus, müssen am Wochenende arbeiten, obwohl es anders ausgemacht war , meiner Meinung nach. Eine Kollegin wurde in ihrer Freizeit (sonntags) auch schon mal angerufen, weil der Chef ein Taxi brauchte.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone.
Da der hauseigene Anwalt darauf angesetzt ist Bewertungen zu löschen, versuche ich hier die Bewertung so skandalfrei wie möglich zu halten.
Das Verhalten ist unzumutbar , meiner Meinung nach. Nicht Kritikfähig, auch die Personalabteilung wurde dazu verdonnert keinesfalls für das Personal da zu sein , meiner Meinung nach. Eine Kollegin weinte, da die aufgetragenen Aufgaben nicht zu bewältigen waren, trotz mehrfachem Kritikaustausch mit der Chefetage und die Personalabteilung warf ihr lediglich vor, sie sollte nicht "grundlos heulen". Das wurde wirklich so zu ihr gesagt.
Ich würde sehr gerne viel zitieren, aber dann wird diese Bewertung sicherlich gelöscht. Unterm Strich wurde mehrfach ausdrücklich aufgetragen verfügbar, gehorsam und folgsam zu sein. Ich denke das verschafft einen klaren Eindruck.
Interessante Aufgaben
Kommt hier wieder auf die Abteilung an. Anfangs wird hier sehr viel versprochen, aber am Ende sitzt man in einer völlig anderen Abteilung als im Bewerbungsgespräch angepriesen wurde. Klingt komisch, ist aber so. Das Endprodukt macht auch wirklich Spaß, die Arbeit mit den Studierenden ist vielseitig, aber alles was mit den Vorgesetzten zu tun hat ist eher gruselig , meiner Meinung nach.
Gleichberechtigung
Es werden zwar vermehrt junge Frauen eingestellt, aber auch hier gab es Situationen in denen den männlichen Kollegen zugeflüstert wurde, dass ihr Einwand doch mehr Gewicht habe , meiner Meinung nach.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nur eine und auch auf sie wurde jemand gesetzt, der sie beobachten sollte
Arbeitsbedingungen
Es gibt eine kleine Mensa, das Essen ist kostenlos. Die Büroräume sind eigentlich ganz schön. Es ist leider etwas abgelegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch ok
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer bis mittlerer Durchschnitt. Bei Gehaltsgesprächen wurde so manche/r ausgelacht oder sie wurden über 7 Monate immer wieder hinausgezögert.
Image
Fake it til you make it
Karriere/Weiterbildung
hier lernt man leider nichts, außer wie man es nicht machen sollte. Karriereleiter aufsteigen ist auch nicht gegeben , meiner Meinung nach.