Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 47 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Craft Circus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
47 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und direkt. Manchmal könnten Informationen strukturierter weitergegeben werden.
Der Teamzusammenhalt ist stark und unterstützt ein produktives Arbeitsumfeld.
Grundsätzlich gut, jedoch ist es projektabhängig und kann dadurch zu intensiveren Phasen kommen.
Führungskräfte sind zugänglich und unterstützen eigenständiges Arbeiten. Feedbacks könnten noch regelmäßiger stattfinden.
Die Aufgaben können abwechslungsreich sein und bieten daher viel Eigenverantwortung. Teilweise könnten Projekte noch strategischer geplant sein.
Die Atmosphäre ist kollegial und motivierend, besonders im Team.