Keine Aufrichtiges management sowohl den kunden als den Mitarbeitern gegenüber
Kommunikation
keine klare und gute kommunikation zwischen den Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
innerhalb den Abteilungen grundsätzlich gut
Vorgesetztenverhalten
keine einzige Rückhalt von Managern, die seit jahrzehnten in der Position sitzen, die immer noch nichts an Digitalisieren und Prozessen und IT verstehen und Kunden Sachen versprechen, die weder aus IT ressourcen noch aus Personal ressource möglich sind, aber aus Angst die Position zu verlieren ja zu allem sagen, was die Geschäftsleitung verlangt, auch wenn dieses nicht machbar ist, was wiederum zum Chaos führt und Unzufriedenheit und Erschöpfungen bei den Mitarbeitern sorgt; sehr ängstliche und unaufrichtige Management, keine einzige mutige Vorgesetzten , alle neue und gut sind auch gleich wieder weg; Mobbing und sehr widerliche Methoden sind nicht unüblich; manche Manager haben auch kein Bauchschmerzen Kunden anzulügen und erzählen sachen die die Firma nicht leisten kann (Ressourcen nicht vorhanden, veraltete system…)
Arbeitsbedingungen
überfordete Vorgesetzten, die vieles nicht verstehen und alles tun um ihr Haut zu retten statt hinter den Mitarbeitern zu stehen und Verantwortungen für sich und das Team zu übernehmen