Nur Empfehlenswert, wenn man viele Veränderungen mitgehen möchte und viel Unmut darüber
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist seit dem Transformationsprozess leider deutlich schlechter geworden.
Kollegenzusammenhalt
Viele Teams gehen leider aufgrund der hohen Fluktuation auseinander.
Work-Life-Balance
Durch mobiles Arbeiten gut, könnte aber noch besser sein.
Arbeitsbedingungen
Vor allem die IT Ausstattung lässt leider zu Wünschen übrig.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde, dass ich zu wenig verdiene.
Image
Leider leidet das Image vor allem darunter, dass die Kunden immer im Fokus sind und nicht die Mitarbeitenden.
Karriere/Weiterbildung
Kostenlose Weiterbildungsangebote nutzbar.
Kommunikation
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie uns als Arbeitgeber auf diesem Portal eine Rückmeldung gegeben haben. Wir begrüßen sowohl positives als auch negatives Feedback, da es uns hilft, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.
Wir befinden uns derzeit in einem Transformationsprozess und stellen uns bedarfsorientiert und gesellschaftsübergreifend auf. Dies ist natürlich ein Veränderungsprozess und überprüft gewohnte Arbeitswege und vorher abgegrenzte Fachbereiche. Die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt sollten darunter aber nicht leiden und dies empfinden wir auch nicht so.
Veränderungen brauchen ihre Zeit sowohl in der IT als auch unserer Prozesslandschaft. Wir investieren aktuell in unsere IT und Projektmanagementsysteme um Arbeitsumgebung und -ausstattung stark zu verbessern.
Bezüglich der Entgelthöhen, die regelmäßig angesprochen werden, kann ich an dieser Stelle nur betonen, dass uns eine angemessene Entlohnung wichtig ist und wir durch u.a. das komplett arbeitgeberfinanzierte Deutschlandticket oder die Inflationsausgleichszahlungen einen Betrag dazu leisten, den steigenden Lebenserhaltungskosten entgegenzuwirken. Wir bieten neben den vermögenswirksamen Leistungen, auch noch weitere interessante Benefits.
Sollten Sie über diese Bewertung hinaus einen persönlichen Austausch wünschen, kommen Sie gerne zwecks eines vertraulichen Gespräches (sina.pfaffner@crf-education.com) auf mich zu.
Viele Grüße
Sina Pfaffner
Abteilung HR / Employer Branding