Cronn 

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Vorstellungsgespräche

Stefan CyriaxHRMärz 2021

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

wir verstehen Ihre Enttäuschung über unsere Absage.

Es ist aber schade, dass Sie uns aufgrund einer zügigen Reaktion, die vielleicht untypisch schnell ausfällt, einen unzureichenden Auswahlprozess unterstellen, ohne uns die Gelegenheit zu geben, die Gründe mit Ihnen individuell zu erörtern.
Uns wäre auch wichtig zu erfahren, was Sie an dem Prozess der schriftlichen Eingangsbestätigung und der schriftlichen und neutral formulierten Absage als unfreundliche Antwort empfunden haben. Wir sind in diesem Zusammenhang gern bereit, immer weiter dazu zu lernen und unseren ISO 9001 Prozess immer weiter zu verbessern.

Daher möchten wir Ihnen anbieten, doch auf den bekannten Wegen Kontakt zu uns aufzunehmen damit wir Ihnen die Entscheidung erläutern können und Sie vielleicht Ihre Einschätzung revidieren können.

Wir würden uns daher freuen, von Ihnen zu hören.

Beste Grüße

Stefan Cyriax

Stefan CyriaxHRJuli 2020

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

wir begrüßen Kritik ausdrücklich, weil wir bemüht sind, stetig unsere Qualität zu steigern. Natürlich haben wir auch Verständnis für Ihre Enttäuschung aufgrund der erhaltenen Absage.

Leider ist es für uns etwas schwierig, Ihre Bewertung im Detail nachzuvollziehen, da Sie uns nur als "Arbeitgeber" im Allgemeinen bewerten, obwohl wir mit Ihnen ja in keinerlei Arbeitsverhältnis eingetreten sind. Daher fehlt uns ein wenig der Hintergrund zu Ihrer Kritik.

Aus diesem Grunde würden wir uns freuen, wenn Sie uns Ihre genauen Kritikpunkte in einem persönlichen Gespräch erörtern würden, zu dem wir Ihnen sehr gern zur Verfügung stehen.

Bitte nehmen Sie doch dazu auf den Ihnen bekannten Wegen Kontakt mit uns auf.

Wir freuens uns sehr, von Ihnen zu hören!

Mit besten Grüßen

Stefan Cyriax