Ihr Unternehmen?

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csi 
entwicklungstechnik 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Nicht empfehlenswert

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik in Gaimersheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die hohe Fachkompetenz der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ungleichheit beim Umgang mit den Mitarbeitern. Und die Vetternwirtschaft bei einigen Teams.

Verbesserungsvorschläge

Die GF sollte sich mehr mit den MA unterhalten und "Kritik" nicht persönlich nehmen, sondern zum Anlass für Veränderungen benutzen. Vor allem muss sie vertraulich bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen ist sie super! Mit den Vorgesertzen schlecht.

Image

wird immer schlechter

Work-Life-Balance

Sehr gut! Seit fast einem Jahr nahezu 100% Kurzarbeit.

Karriere/Weiterbildung

Bei flachen Hierarchien sind die Karrierechancen nicht so hoch.
Die Weiterbildung ist ganz gut, wenn auch nicht immer sinnvoll, da sie z.T. ohne Rücksprache oder Abstimmung vorgegeben wird.

Gehalt/Benefits

werden immer schlechter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach aussen schon nach innen spricht man nur davon.

Kollegenzusammenhalt

Habe ich noch nie besser erlebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die sind halt einfach zu teuer.

Vorgesetztenverhalten

Die schlechtesten Vorgesetzten die ich je hatte.
Seit dem sich der Firmengründer und Geschäftsführer immer mehr zurückgezogen hat und die Leitung durch die Führungskräfte aus Neckarsulm übernommen wurde ist es nur kontinuierlich schlechter geworden. Erschreckend ist vor allem, dass die GF nicht merkt wie unfähig die Führungsebenen darunter sind. Bezeichnend für diese Unfähigkeit ist nicht nur das Verhalten gegenüber den Mitarbeitern und dem Umgang mit Kritik und den immer schlechter werden Umfragewerten (die werden mittlerweile schon nicht mehr durchgeführt) sondern auch durch die katastrophale Auftragslage. Zuletzt durch die z.t. willkürlichen Entlassungen von vielen sehr guten Mitarbeitern mit teilweise über 20 Jährige Firmenzugehörigkeit und schließen von mehrere Abteilungen getoppt.

Kommunikation

Wenn man mit dem Vorgesetzte befreundet ist erfährt man alles wenn nicht nur das nötigste.

Gleichberechtigung

Man muss dem Vorgesetzten Bauchpinseln dann geht das problemlos.

Interessante Aufgaben

In der Vergangenheit hatten wir sehr interessante Aufgaben, die aber leider immer weniger wurden.


Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Menschen & KulturPersonalreferentin

Liebe Kollegin,​ lieber Kollege,
​
danke für dein offenes Feedback.​
​
Du schreibst, dass der Zusammenhalt unter Kollegen für dich etwas war, das du so noch nie besser erlebt hast. Das freut uns zu lesen, gerade weil solche Erfahrungen im Arbeitsalltag nicht selbstverständlich sind.​
​
Gleichzeitig beschreibst du deutlich, wie unzufrieden du mit Führung, Entscheidungen und dem Umgang mit Mitarbeitenden bist. Der Eindruck von Ungleichbehandlung und fehlender Transparenz über längere Zeit hat dich stark belastet. Das können wir gut nachvollziehen.​
​
Wenn du möchtest, melde dich gern unter menschenundkultur@csi-online.de oder direkt bei unserem Team. So können wir vertraulich über deine Erfahrungen mit deinen Vorgesetzten im Detail sprechen.​
​
Viele Grüße ​
Dein Team Menschen & Kultur

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.