Licht und Schatten in einem modernen IT-Umfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung, Jahresgespräche, die Branche und das entsprechende Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Karrierestillstand, Gehaltsstillstand, fehlende Beteiligung am Gesamtergebnis des Unternehmens.
Verbesserungsvorschläge
Geld regiert die Welt und das sollte der Unternehmensführung sehr wohl bekannt sein. Legt eure interne Richtlinie zu den Gehaltssteigerungen ab. Wenn jemand eine Erhöhung fordert will er euch nichts böses, sondern einfach nur eine entsprechende Anerkennung seiner Leistung. Viele meiner Ex-Kollegen leisten wirklich extrem gute Arbeit und davon lebt und profitiert dieses Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Ich persönlich habe diese in den meisten Fällen positiv empfunden.
Kommunikation
Klappt gut und wird gelebt. Sicherlich gibt es auch hier teils anzweifelbare Anweisungen, dennoch eher positiv.
Kollegenzusammenhalt
Gigantisch! Alle ziehen an einem Strang. Bestnote meinerseits.
Work-Life-Balance
Es war in meinem Fall ein geben und nehmen. Es ist extrem viel zu tun, dennoch gab es für Nacht- und Sondereinsätze entsprechenden Ausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen kommen von oben, ob sinnvoll oder nicht spielt keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Auch hier Bestnote. Hat immer viel Spaß gemacht.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, dadurch ständige Unruhe. IT-Ausstattung ist allerdings top!
Gehalt/Sozialleistungen
Relativ sinnlose interne Richtlinie bzgl. Gehaltssteigerung. Wer zu Beginn schlecht verhandelt kommt nicht weiter. Sehr schade eigentlich, denn dadurch sind einige gute Kollegen verlorengegangen.
Karriere/Weiterbildung
Stillstand wäre hier der richtige Begriff in Bezug auf die Karriere (einen Stern) Weiterbildung ist super durch die interne e-Learningsplattform (fünf Sterne!). In Summe reichts dann nur zu drei Sternen.