10 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Bewerbern
08/15 Musterabsage ohne Feedback
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Account Executive beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine 08/15 Musterabsage ohne Feedback versenden, sondern Gründe benennen. Diese müssen nicht detailiert sein, sondern stichpunktartig ("Wir wollen jemand mit Schwerpunkt auf...", "Gehaltsvorstellungen sind außerhalb des Budgets...") ist vollkommen ausreichend.
Keine no-reply Adressen nutzen, weil man Nachfragen vermeiden möchte. Keine Anonymisierung von Ansprechpartnern.
Dies ist, sofern man ein Arbeitgebender ist der seine Mitarbeitenden wirklich wertschätzt, eigentlich selbstverständlich - oder: bezeichnen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent TeamTalent Acquisition
Danke dir für dein ehrliches Feedback! Wir verstehen total, dass eine Standardabsage unpersönlich wirkt und man sich mehr Infos wünscht. Gleichzeitig ist es uns leider nicht möglich, jeder bewerbenden Person eine ausführliche individuelle Rückmeldung zu geben – dafür fehlen uns schlicht die Kapazitäten.
Wir arbeiten jedoch kontinuierlich daran, unsere Kommunikation zu verbessern und transparenter zu gestalten. Die No-reply-Adresse in unseren Mails über Join wird automatisch generiert und lässt sich aktuell nicht ändern – unsere Kontaktadressen und Ansprechpartner:innen sind jedoch jederzeit auf unserer Website und in den Stellenausschreibungen ersichtlich.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns so offen Feedback zu geben. Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Weg und viel Erfolg bei deinen nächsten Bewerbungen! 🚀
Transparent, schnell, zuverlässig
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Sales Development Representative beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Umgang mit Stresssituationen
- Gründe für Wechsel von Rechtsabteilung zu Sales
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für deine überaus positive Bewertung!
Es bedeutet uns wirklich viel, dass du uns volle 5 Sterne gibst. Das zeigt uns, dass wir mit unseren Bewerbungsprozessen genau richtig liegen. Und wenn während deiner Zeit bei uns mal etwas nicht passt, dann kannst du dich jederzeit an uns wenden.
Wir wünschen dir eine tolle Zeit bei uns und können es kaum erwarten, deine Erfolge mit dir zu feiern!
Liebe Grüße,
Dein luca People-Team
Sauber von Anfang bis Ende; Hohe Transparenz zum Thema Arbeitszeit
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben.
Verbesserungsvorschläge
-
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für deine überaus positive Bewertung! Wir freuen uns, dass dir unser Bewerbungsprozess so gut gefallen hat und haben dein Feedback bereits an unser Talent Acquisition Team weitergegeben.
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Über LinkedIn angeschrieben werden - Termin vereinbaren - Dann Ghosting
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Sales Team Lead beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wurde über LinkedIn angeschrieben für eine Position als Sales Team Lead. Anschreiben mit der Frage ob ich bereits davon gehört hätte wie toll das Unternehmen sei. Daraufhin kurze Recherche, die schnell ergab das viele Mitarbeiter sehr unzufrieden zu sein scheinen. Meine Intuition hatte da bereits gesagt: VORSICHT.
Aber warum nicht das Unternehmen selber fragen was es dazu sagt?!
Also recht schnelle Vereinbarung eines Termins zum gemeinsamen Telefonat.
An dem Tag des Termins, habe ich dann weder einen Anruf erhalten noch eine Absage davor oder eine Begründung danach, KOMISCH.
Das war dann wohl die Bestätigung zu dem was ich bereits gelesen hatte und was mir meine Intuition auch schon gesagt hatte. Letztlich sagt ein solches Verhalten viel mehr über die Unternehmenskultur aus, als viele Unternehmen scheinbar glauben. Meiner Meinung nach ist das einfach kein Umgang miteinander und schon gar nicht auf Augenhöhe.
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu geben. Wir bedauern, dass du keine besseren Erfahrungen mit unserem Team sammeln konntest. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Abläufe zu verbessern und die Kommunikation zu vereinfachen. Seit deines Bewertungseinganges haben wir bereits mehrere Schritte ergriffen, um so etwas zukünftig zu verhindern.
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Sehr informativer Bewerbungsprozess, klare Kommunikation und durchweg freundliche, angenehme Gespräche
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Account Executive beworben und eine Zusage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent TeamTalent Acquisition
Vielen Dank für deine positive Rückmeldung! Uns freut es, dass du den Prozess mit uns als angenehm empfunden hast. Unser Anspruch ist es, konstant klares Feedback zu geben, deshalb freut es umso mehr, dass dir die ebenfalls aufgefallen ist.
Wir freuen uns darauf, dich bald im Team bei luca begrüßen zu dürfen!
Dein luca Talent Team
Sehr angenehmer und transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als SDR beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
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Arbeitgeber-Kommentar
Talent TeamTalent Acquisition
Vielen Dank für dein positives Feedback! Transparenz ist uns wirklich enorm wichtig, deshalb freut es uns umso mehr, dass dir die positiv aufgefallen ist. Wir freuen uns sehr auf deinen Start bei luca!
Dein luca Talent Team
5/5 Sternen und das ist kein Fake!
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Sales Executive Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für deine überaus positive Bewertung!
Deine volle 5-Sterne-Bewertung ehrt uns und zeigt, dass wir mit unseren Bewerbungsprozessen auf dem richtigen Weg sind. Sollte dir während deiner Zeit etwas auffallen, was nicht deinen Erwartungen entspricht, kannst du jederzeit zu uns kommen.
Wir wünschen dir viel Spaß bei uns und freuen uns darauf in Zukunft deine Erfolge zusammen zu feiern!
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Der Berwerbungsprozess war sehr schnell, alle mit denen ich sprach waren sehr freundlich, zusammengefasst war es super
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Sales Executive beworben und eine Zusage erhalten.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für deine überaus positive Bewertung!
Das stärkt uns in unserem Bestreben, effiziente und zügige Bewerbungsprozesse umzusetzen.
Da du uns in dem Bereich "Erwartbarkeit des Prozesses" 4/5 Sternen gibts, gibt es hier noch Verbesserungspotenzial. Wir werden in Zukunft noch besser auf eine transparente und vorausschauende Kommunikation bezüglich der einzelnen Schritte achten und haben dies auch intern als Chance identifiziert.
Wenn du während deiner Zeit bei uns Wünsche oder Anregungen hast, kannst du dich immer direkt an uns oder über unserer interne People E-Mail melden.
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Herzlicher Empfang, nettes Team!
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Sales Development Representative / SDR (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
wir freuen uns über deine durchweg positive Rückmeldung!
Das macht uns ganz besonders stolz, da wir durchweg unseren Bewerbungsprozess reviewen und verbessern und immer eine sehr gute Candidate Experience als Ziel haben.
Sollte während deiner Zeit bei uns wider Erwarten doch etwas passieren, mit dem du nicht zufrieden bist, kannst du dich jederzeit an uns wenden. Wir behandeln alle Gespräche vertraulich und stehen vor allem den Mitarbeitenden mit einem offenen Ohr zur Verfügung.
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Super unkomplizierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Market Researcher beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People-Team
Liebe:r Kandidat:in,
vielen Dank für deine sehr positive Bewertung! Wir freuen uns, dass dir unser Einstellungsprozess so sehr gefallen hat, dass du eine 5-Sterne-Bewertung abgegeben hast. Dein Feedback geben wir an die entsprechende Abteilung weiter.
Liebe Grüße
Dein luca People-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.