25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Curavie Seniorenresidenzen GmbH Bewertungen
Curavie
Seniorenresidenzen
GmbH
Winsen (Aller) und weitere
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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein noch stärkeres "WIR"
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Amecke GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die EL kümmert sich um alle Belange, es werden Gespräche geboten um eine gute Zusammenarbeit gewährleisten zu können. Unzufriedenheiten werden gesehen, ob es durch die Kollegen angesprochen wird oder halt eben nicht, trotzdem wird darauf reagiert um eine Lösung finden zu können.
Man sollte nicht vergessen, dass wir alle nur Menschen sind und jeder mal einen schlechten Tag oder eine schlechte Minute haben darf.
Verbesserungsvorschläge
Einige Kollegen halten sich viel an negative Dinge fest und versuchen immer weiter voran zu kommen und stimmen sich dadurch selbst negativer. Vielleicht einfach mal für einen kurzen Augenblick stehen bleiben, und nicht immer nur schauen wie viel Arbeit noch vor einem liegt, sondern auch mal zurück schauen, was man alles GEMEINSAM schon erreicht hat.
Image
Das Image der Einrichtung ist gut.
Es wird immer einige Kollegen geben, die es anders sehen, da jeder eine komplett andere Wahrnehmung hat. Dennoch ist es eine wunderschöne, moderne Einrichtung, die von Qualität überzeugt.
Es wird immer wieder mal Phasen geben, wo etwas schwieriger läuft als geplant, dennoch sollte man das gemeinsame Ziel nicht aus den Augen verlieren und zusammenhalten.
Work-Life-Balance
Es können Wünsche im Wunschbuch eingetragen werden, damit diese im Dienstplan berücksichtigt werden können.
Es ist auch möglich, kurzfristig in Absprache mit der WBL eine Lösung zu finden.
Ich habe mir auch oft einen Tauschpartner gesucht mit dem ich meine Dienste tauschen konnte, wenn es einmal nicht möglich war, einen Wunsch zu berücksichtigen.
Es gibt extra Dienste für die Kollegen (Mutter/Vater) mit Kindern.
Karriere/Weiterbildung
Man hat viele Aufstiegsmöglichkeiten. Einige Pflegehelfer sind so motiviert und machen die Weiterbildung zum Pflegefachhelfer.
Die jenigen die bereits die 1-Jährige Ausbildung absolviert haben, machen die Weiterbildung zur Fachkraft.
Fachkräfte, haben die Möglichkeit viele weitere Weiterbildungen zu machen z.B. als Praxisanleitung, Wundmanager, Palliativkraft, Wohnbereichsleitung etc.
Die EL erfüllt schnellstmöglich diese Wünsche der Mitarbeiter, so dass eine zeitnahe Weiterbildung möglich ist.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird regelmäßig angepasst. Andere Träger zahlen im Vergleich deutlich weniger.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen. Durch ein einfaches "WIR" entsteht ein noch stärkeres "WIR"
Es gibt hin und wieder mal Uneinigkeit, welche durch 4-Augen Gespräche schnell behoben werden kann, ansonsten gibt es tolle Wohnbereichsleitungen sowie eine PDL und EL an die man sich wenden kann, wenn man mal nicht weiter weiß.
Interessante Aufgaben
Die Hauptaufgabe ist die Versorgung der Bewohner, in Zusammenarbeit mit den Bewohnern kann man seine Erfahrungen unter Beweis stellen.
Es gibt noch das Medikamentenmanagement was viel Zeit in Anspruch nimmt, aber sehr viel Spaß macht. Von Arztvisiten sowie Arztkontakten und Dokumentation, ist es eine Herausforderung, welche man durchaus meistern kann.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Delbrück ist einfach Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Delbrück in Delbrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Zeit genug für die Aufgaben in der Pflege
Work-Life-Balance
Passt
Kollegenzusammenhalt
Klar gibt es Ausnahmen aber am Ende des Tages halten wir zusammen
Vorgesetztenverhalten
So eine tolle Heimleitung hab ich selten erlebt
Arbeitsbedingungen
Alles da was wir brauchen
Kommunikation
Offen und auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Pflege ist ein abwechslungsreicher Job
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Das ist eine ganz toll arbeitgeber empfehle ich ganz.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft bei Curavie Seniorenresidenz Lipperode GmbH in Cuxhaven absolviert.
Die Ausbilder
Ganz gut
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Endlich ein vernünftiger Arbeitgeber in der Pflege
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Bad Laasphe in Bad Laasphe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es solche Arbeitgeber überhaupt noch in der Pflege gibt die nicht nur den Profit und den Mitarbeiter als Nummer sehen
Verbesserungsvorschläge
Wüsste jetzt keine
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich recht gut. Die typische Belastung in der Pflege.
Work-Life-Balance
Einspringen muss man hier auch, aber es hält sich in Grenzen
Karriere/Weiterbildung
Kann ich noch nicht beurteilen.
Gehalt/Benefits
Wirklich gute Bezahlung! Bei meinem letzten Arbeitgeber war es deutlich schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut ein paar schlechte gibt es überall. Leider vermiesen die den anderen die Stimmung.
Vorgesetztenverhalten
Top Chef und top Chefin. Muss wirklich sagen, dass hier wirklich hinter den Mitarbeitern gestanden wird. Einige wissen das aber nicht zu schätzen und sind sich trotzdem immer am Beschweren. Schaut euch doch mal an, wie es in anderen Häusern abgeht.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Einrichtung und eine gute Ausstattung
Kommunikation
Offen und viel besser als in jedem Haus, wo ich bisher gearbeitet habe. Bei Chef und Chefin kann man jederzeit ins Büro.
Interessante Aufgaben
Die typischen Aufgaben im Pflegeheim
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Standort Meinerzhagen nicht für Mütter mit Kleinkindern geeignete
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Curavie Seniorenresidenz Meinerzhagen GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
. Es fällt auf, dass insbesondere Mütter mit Kindern und ausländische Mitarbeiter benachteiligt werden. Die aktuellen Schichten berücksichtigen nicht die
Bedürfnisse von Mitarbeitern mit Familien .
Auch nach vielen Gesprächen keine Einsicht. Die EL. Ist bemüht dies zu änder an ihr liegt es nicht . WBL und PDL sind nicht bereit Rücksicht auf Mütter mit Kleinkinder zu nehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gehen schnell wieder
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber mit tollen Team und offener Leitung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Amecke GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein sehr guter Arbeitgeber, Wertschätzung, Weiterbildung , immer ein offenes Ohr kompetente Leitung Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt nichts zu berichten
Verbesserungsvorschläge
Momentan alles gut , ich bin sehr zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in der Einrichtung ist sehr angenehm. Man fühlt sich von Anfang an willkommen.
Image
Positiv
Work-Life-Balance
Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse werden immer berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote sind sehr gut und werden auch sofort von der EL unterstützt und umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Super
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind immer sehr hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Die Einrichtungsleitung ist immer erreichbar, ansprechbar und sehr wertschätzend gegenüber den Mitarbeitenden,
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Informationen werden zeitnah weitergegeben. Anliegen werden ernst genommen. Die PDL ist immer hilfsbereit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eins der besten Arbeitsstellen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Meinerzhagen GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist immer auf Augenhöhe , man wird ernst genommen und gemeinsam nach Lösungen gesucht
Arbeitsatmosphäre
Gut , toller Arbeitsplatz ,
Gehalt/Benefits
Zufrieden , sollte aber angepasst werden
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und fürs Gespräche da
Kommunikation
Offen und transparente Kommunikation
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solides Unternehmen mit angenehmem Arbeitsumfeld .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Bad Laasphe in Bad Laasphe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Chef ist wirklich nett.
Er klärt alles in einem ruhigen vernünftigen Ton und mit und man kann mit ihm auch mal ein Spaß machen . Sie versuchen auf alles einzugehen .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die 5,5 Tage Woche
Verbesserungsvorschläge
Ich würde es gut finden wenn man eine 5 Tage Woche machen würde :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Teamwork makes the dream work im schönen Wittgenstein!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Curavie Seniorenresidenz Bad Laasphe in Bad Laasphe gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Arbeitnehmer keine anonyme Zahl im großen Getriebe ist. Menschlichkeit ist kein Fremdwort.
Arbeitsatmosphäre
Ich fahre ohne Bauchschmerzen an meinen Arbeitsplatz!
Image
In der Stadt wird gut geredet…
Work-Life-Balance
Überstunden gehören auch dazu, der Ausgleich ist aber möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kann mit Eigeninitiative immer weiter kommen.
Gehalt/Benefits
Mehr will jeder gerne. Das Gehalt ist aber sehr fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Gebäude entspricht hohen Anforderungen um Energie einzusparen.
Kollegenzusammenhalt
Hier müsste man noch mehr Sterne geben können. Der Punkt ist herausragend! Teamwork ist hier unschlagbar.
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung steht vor der Mannschaft wenn es sein muss.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude. Neue Einrichtung. Alles vorhanden was benötigt wird.
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen sorgen für den gleichen Wissensstand. Oder eben der Kaffeebreak zwischendurch.
Gleichberechtigung
Sogar als Mann hat man hier Chancen.
Interessante Aufgaben
Neue Probleme fordern immer auch neue Lösungen. So wird es nie langweilig.
Umgang mit älteren Kollegen
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Anfangs viele Versprechungen doch die Realität sieht anders aus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Curavie Seniorenresidenz Meinerzhagen GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung war oft angespannt. Eigenständiges Denken wurde eher als störend empfunden statt als Beitrag zur Verbesserung.
Work-Life-Balance
Versprochene Flexibilität war in der Praxis nur begrenzt gegeben. Private Belange fanden sehr wenig bis kaum Berücksichtigung. Privatleben darf man nicht haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaum spürbar im Arbeitsalltag. Thema spielte eine untergeordnete Rolle.
Karriere/Weiterbildung
Zu Beginn viel versprochen, aber schnell vergessen
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen waren bemüht im Team zu arbeiten. Insgesamt aber geprägt durch Unsicherheit und hohe Fluktuation und das ständige Kündigen seitens AG
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Erfahrungen gemacht, allerdings auch wenig aktives Einbinden älterer Kollegen beobachtet, es werden viele verheizt
Vorgesetztenverhalten
Unklare/Unstrukturierte Abläufe und eingeschränkte Kommunikation führten dazu, dass die Pflege häufig für entstandene Probleme verantwortlich gemacht wurde.
Arbeitsbedingungen
Ständiges Einspringen belasteten den Alltag erheblich. Planbarkeit war kaum gegeben. Dienstplan nicht Verlässlich
Kommunikation
Absprachen wurden häufig nicht eingehalten. Klare, offene Kommunikation auf Augenhöhe war nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliches Gehalt, keine besonderen Zusatzleistungen, Klare Strukturen zur Gehaltsentwicklung fehlten.
Gleichberechtigung
Andere Meinungen wurden nicht akzeptiert. Entscheidungen wirkten oft willkürlich.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten waren grundsätzlich vielfältig allerdings fehlte oft die Zeit, sie in Ruhe und Qualität umzusetzen.
1Hilfreichfindet das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Curavie Seniorenresidenzen durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 87% der Bewertenden würden Curavie Seniorenresidenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Arbeitsbedingungen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Curavie Seniorenresidenzen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.