Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Kantine
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein sehr guter Arbeitgeber, Wertschätzung, Weiterbildung , immer ein offenes Ohr kompetente Leitung Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse
Das es solche Arbeitgeber überhaupt noch in der Pflege gibt die nicht nur den Profit und den Mitarbeiter als Nummer sehen
Man ist immer auf Augenhöhe , man wird ernst genommen und gemeinsam nach Lösungen gesucht
Der Chef ist wirklich nett.
Er klärt alles in einem ruhigen vernünftigen Ton und mit und man kann mit ihm auch mal ein Spaß machen . Sie versuchen auf alles einzugehen .
Das der Arbeitnehmer keine anonyme Zahl im großen Getriebe ist. Menschlichkeit ist kein Fremdwort.
Was Mitarbeitende schlecht finden
. Es fällt auf, dass insbesondere Mütter mit Kindern und ausländische Mitarbeiter benachteiligt werden. Die aktuellen Schichten berücksichtigen nicht die
Bedürfnisse von Mitarbeitern mit Familien .
Auch nach vielen Gesprächen keine Einsicht. Die EL. Ist bemüht dies zu änder an ihr liegt es nicht . WBL und PDL sind nicht bereit Rücksicht auf Mütter mit Kleinkinder zu nehmen.
Gibt nichts zu berichten
Die 5,5 Tage Woche
Es wird nur Wirtschaft gedacht, Personal geht leider unter bei dem ganzen und Bewohner unzufrieden.
Bei Ankunft im Heim Einweisung stark verbessert werden
Verbesserungsvorschläge
Momentan alles gut , ich bin sehr zufrieden
Wüsste jetzt keine
Manche Projekte benötigen mehr Zeit
Ich würde es gut finden wenn man eine 5 Tage Woche machen würde :)
Zusätzliche Kräfte für jeden Dienst einplanen, Mitarbeiter sind überfordert werden den Bewohnern nicht gerecht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Curavie Seniorenresidenzen ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Sehr moderne Einrichtung und eine gute Ausstattung
Neues Gebäude. Neue Einrichtung. Alles vorhanden was benötigt wird.
Moderne, neue Einrichtung.
Tolle neue Ausstattung und gute Hilfsmittel. Dokumentationsprogramm leider nicht so gut. Viel zu kompliziert
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Curavie Seniorenresidenzen ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Versprochene Flexibilität war in der Praxis nur begrenzt gegeben. Private Belange fanden sehr wenig bis kaum Berücksichtigung. Privatleben darf man nicht haben
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Weiterbildungsangebote sind sehr gut und werden auch sofort von der EL unterstützt und umgesetzt.
Kann ich noch nicht beurteilen.
Wer will der kann mit Eigeninitiative immer weiter kommen.
Zu Beginn viel versprochen, aber schnell vergessen
Weiterbildungswünsche werden realisiert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Curavie Seniorenresidenzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Curavie Seniorenresidenzen besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Curavie Seniorenresidenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 40 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Curavie Seniorenresidenzen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Curavie Seniorenresidenzen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Curavie Seniorenresidenzen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege