27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gar nicht mal so gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion in Nordenham gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kritikfähig werden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre mit den Klienten und den Kollegen in der eigenen Abteilung war gut und dafür kam man gerne auf Arbeit.
Image
Das Immage nach außen verbesserte sich in den letzten Jahren, lässt dank der Art und Arbeit der Fachbereichsleitung wieder massiv nach
Work-Life-Balance
Absolut okay, keine Wochenendarbeit und Freitags früher Feierabend
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können angefragt werden und werden teilweise auch genehmigt. Regelmäßig werden Mitarbeiter zur gFAB geschickt
Gehalt/Benefits
Dank TVDN passt das Gehalt, Benefits nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und Schadstoffe fachgerecht entsorgt
Kollegenzusammenhalt
Im Team hervorragend, Teamleitung und Fachbereichsleitung scheinen sich einigen Kollegen eher weniger zum Zusammenhalt verpflichtet zu sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf altersbedingte, persönliche Belange ging die Fachbereichsleitung nicht ein
Vorgesetztenverhalten
Absolut nicht Kritikfähig, hinterhältig und unsozial... völlig fehl am Platz
Arbeitsbedingungen
Sind okay, solange der Fachbereichsleitung deine Nase passt
Kommunikation
Im eigenen Fachbereich gut. Leitungspositionen konnten eher weniger mit Kritik umgehen und manche Dinge spricht man lieber nicht an.
Gleichberechtigung
Inklusion geht besser, vor allem als WfbM
Interessante Aufgaben
War okay, die Arbeit mit den Klienten hat es interessant gemacht
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Meine Meinung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Reaktion wenn gesprächsbedarf besteht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Kritik/Missstände nicht ernst genommen werden.
Verbesserungsvorschläge
Missstände in Wohngruppen auf den Grund gehen. Gespräche ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Kam darauf an mit wem man zusammen gearbeitet hat
Kollegenzusammenhalt
Es wurde gegeneinander gearbeitet statt zusammen
Vorgesetztenverhalten
Hörte sich Missstände an änderte aber nichts.
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Personal
Kommunikation
Sehr schlecht unter Kollegen/innen. Kritikfähigkeit null.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Es gibt mit Sicherheit auch bessere Arbeitgeber, aber auch sehr viele schlechtere Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht, wenn machbar auch auf Wünsche der Angestellten ein, wenn es um Veränderungen der eigenen Arbeitsplatzsituation geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise sollte man mit Kritik sehr vorsichtig umgehen.
Verbesserungsvorschläge
Überstunden sollten für den vorzeitigen Renteneintritt aufgespart werden dürfen, falls vom Mitarbeiter erwünscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Für Mütter oftmals schwierig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super nette Vorgesetzte. Tolle Teamtage. Sinnerfüllte Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Work Life Balance durch Arbeitszeiten. Fehlende Benefits. Jobrad, Hansefit, Autoleasing, Kostenloses Mittagessen in der Kita etc.
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten. Falsche Versprechungen in Vorstellungsgesprächen sollte es nicht geben.
Work-Life-Balance
Als Mutter wird man leider vor vollendete Tatsachen gestellt. Eine "Mutti-Schicht" gibt es leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es. Allerdings muss man dann auf einen Teil des eigenen Gehaltes verzichten.
Gehalt/Benefits
In anderen Tarifen und bei anderen Arbeitgebern wird diese Arbeit viel besser vergütet. Die Eingruppierung ist hier seltsam.
Vorgesetztenverhalten
Super. Wirklich nette Vorgesetzte.
Interessante Aufgaben
Sinnerfülltes Arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Es geht zum Glück wieder bergauf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bietet Möglichkeiten sich fortzubilden, Urlaubswünsche werden in der Regel umgesetzt und geht soweit wie möglich auf Wünsche der Mitarbeiter ein (neuer Arbeitsbereich, Änderung der Wochen Arbeitszeiten)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritik sollte nicht persönlich genommen werden, sondern als Möglichkeit sich weiter zu entwickeln.
Verbesserungsvorschläge
Überstunden sollten auf Dauer gesammelt werden können. Gerade für ältere Arbeitnehmer interessant.
Arbeitsatmosphäre
Es darf wieder gelacht werden
Image
Das Image war mal schlecht, aber es geht wieder bergauf.
Work-Life-Balance
Ist gut, könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung
Es gibt genügend Möglichkeiten, sich weiter zu bilden. Teilweise muss sich selbst darum bemühen, oder man wird zu einer Fortbildung / Weiterbildung angemeldet.
Gehalt/Benefits
Ist gut, könnte natürlich auch besser sein.
Kollegenzusammenhalt
in meinem Bereich super
Umgang mit älteren Kollegen
Sofern ältere Mitarbeiter sich flexibel zeigen und die Bereitschaft haben, sich weiter zu bilden / entwickeln, passt alles. Dabei wird auch bei älteren Mitarbeitern in der Regel auch die Aufnahmefähigkeit berücksichtigt. Eigeninitiative und die Bereitschaft zum selbstständigen lernen ist eine gute Grundlage.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich in Ordnung. Es gibt gute Tage, aber auch nur schlechte Tage wie in anderen Firmen auch.
Arbeitsbedingungen
Sind in Ordnung. In manchen Bereichen verbesserungswürdig.
Kommunikation
Gut, könnte aber besser sein
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seit Jahren wieder endlich auf dem aufsteigenden Ast
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind grundsätzlich okay. Die Zusammenarbeit mit den Klienten ist interessant sowie inspirierend und stellt manchmal auch eine Herausforderung dar.
Image
Das Image hat lange Zeit gelitten, wird aber jetzt wieder besser.
Work-Life-Balance
Eigentlich sehr gut. Generell wird versucht jedem gerecht zu werden. Arbeitszeiten sind familienfreundlich, Urlaub wird in der Regel im Team abgesprochen.
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Fortbildungen werden regelmäßig angeboten.
Gehalt/Benefits
Hier gehört der Arbeitgeber zu den großzügigen Arbeitgebern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserungsfähig
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich in Ordnung, mit einigen kommt man jedoch besser oder schlechter aus.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Regel gut.
Vorgesetztenverhalten
Wie auch in vielen anderen Betrieben hängt das von den einzelnen Personen ab. Mit den meisten Vorgesetzten ist ein offenes und ehrliches Gespräch jedoch möglich.
Arbeitsbedingungen
In den Sommermonaten wären klimatisierte Räume wünschenswert.
Kommunikation
Mit den meisten Kollegen gut. Es gibt auch hier natürlich Ausnahmen, wie woanders auch.
Gleichberechtigung
Unterschied zwischen den Geschlechtern wird nicht gemacht. Dennoch besetzen einige Mitarbeiter Positionen für die sie nicht qualifiziert sind und werden wie ausgebildete Fachkräfte bezahlt.
Interessante Aufgaben
Man muss unterscheiden in welchen Bereichen gearbeitet wird. In der Produktion könnten sie für einige Klienten bestimmt auch mal abwechslungsreicher und anspruchsvoller sein. Andere brauchen wiederum die Routine. Mitarbeiter versuchen sich teilweise bei Überlastung gegenseitig zu unterstützen .
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Supi
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Work-Life-Balance
Schwierig durch den Schichtdienst, es wird dennoch versucht, individuell auf die Wünsche der MA einzugehen
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fortbildungsangebote, monatliche Supervision
Gehalt/Benefits
Zahlt für einen sozialen Träger gut
Vorgesetztenverhalten
Meistens sehr empathisch
Arbeitsbedingungen
Top Gebäude, sehr neu und entsprechend super in Schuss, auf die Bedürfnisse der Klient*innen angepasst
Kommunikation
Meistens top, alle sehr selbstreflektiert, es findet viel Reflexion im Alltag statt
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles in Allem ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lässt die Mitarbeiter*innen nicht im Stich
Verbesserungsvorschläge
Veränderung der Arbeitszeit
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, Lob könnte mehr sein
Work-Life-Balance
Arbeitszeit ist in Schicht, keine Springkraft bei Krankheit, Belastung ist oft hoch
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungs- und Fortbildungsangebot ist vorhanden und wird finanziell übernommen, Aufstiegschancen nur mit gewissen Qualis
Gehalt/Benefits
Gehalt dürfte mehr sein bei der Arbeit
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegium hält super zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang ist gut, Angebot nicht
Vorgesetztenverhalten
In Abständen werden Gespräche geführt, Mitarbeiter können Ideen und Vorschläge einbringen
Kommunikation
Transparenz und Informationen sind gegeben
Gleichberechtigung
Kein Mitarbeiter wird anders als andere behandelt
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist jeden Tag eine Herausforderung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Kommunikation, keine Rücksicht auf Mitarbeiter in der Schlammzone
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Nordenham gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelnde Kommunikation, überhebliche Führungskräfte die denken Sie stehen über allem und jedem
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation und man sollte die Leute in den Arbeitsbereichen vielleicht mal für voll nehmen, oder es werden noch mehr junge und fähige Mitarbeiter gehen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre mit den Klienten war immer sehr gut, mit Vorgesetzten eher weniger
Image
schlechtes Image in der ganzen Umgebung, wird aber von der Führung bewusst oder unbewusst ignoriert, dass kann ich nicht beurteilen
Work-Life-Balance
Es wird nicht erwartet, arbeitet man aber nicht immer über seine Arbeitszeiten hinaus, an Wochenenden und Feiertagen, würden manche Bereiche den Bach runter gehen.
Karriere/Weiterbildung
strebte ich nichts von beiden an
Gehalt/Benefits
Karriere hatte ich nicht angestrebt, Gehalt war überdurchschnittlich Hoch für die Berufsbezeichnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
steht zwar im Schriftzug, ich finde aber weder is man nah am Menschen noch sozial. Hauptsache man funktioniert
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sagt was man denkt, wird man hinten rum angeschissen
Umgang mit älteren Kollegen
50/50 manche sehen die Probleme, bleiben aus Angst aber untätig
Vorgesetztenverhalten
Leere Versprechenungen, über Wochen und Monate und am Ende passiert nichts
Arbeitsbedingungen
Auch hier nur Versprechungen, Arbeitsschutz geht zu Lasten des Arbeitsnehmer (zb. Bei Gewichten heben)
Kommunikation
Gibt es praktisch nicht, es werden nur Versprechungen gemacht und nichts wird eingehalten
Gleichberechtigung
gab es nicht, wenn macht was die Führung wollte hat man gewonnen ansonsten hat man verloren und wird mehr oder weniger nicht mehr beachtet
Interessante Aufgaben
gab es keine
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dieses Unternehmen ist überhaupt nicht zu empfehlen, keine Kommunikation, leere Versprechungen im Vorstellungsgespräch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nordenham gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Menschen mit Handicap sind sehr nett :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man wird für Dinge verantwortlich gemacht, für die man nix kann, der Vorgsetzte sucht nach einem schuldigen zieht sich aber selbst aus der Verantwortung, aber hey ich bin Techniker....
Verbesserungsvorschläge
die Dinge sind seit Jahren bekannt, geändert wird nix. sehr schlechte Kommunikation auf allen Ebenen, die Angst älterer Kollegen ist immer noch in den Köpfen
Image
sehr trügerisch
Work-Life-Balance
ein absolutes Fremdwort, man muss nur funktionieren
Karriere/Weiterbildung
keine Chance, man muss nur am Arbeitsplatz funktionieren
Gehalt/Benefits
es wird mehr Verprochen, und am Ende nix gehalten. Vorsicht ist geboten im Vorstellungsgespräch....
Kollegenzusammenhalt
im Team okay, aber auch nicht wirklich.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen sehen die Dinge ähnlich, trauen sich aber nix zu sagen
Vorgesetztenverhalten
sowas habe ich noch nie erlebt
Arbeitsbedingungen
viel zu laut auf dauer, aber es wird mit einer DB-Messung begründet es wäre alles im Rahmen... im Sommer viel zu heiß in den Werkshallen
Kommunikation
sehr sehr schlecht
Interessante Aufgaben
es ist okay
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CVJM-Sozialwerk Wesermarsch durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 71% der Bewertenden würden CVJM-Sozialwerk Wesermarsch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CVJM-Sozialwerk Wesermarsch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.