2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Welt offen und gibt jungen wie alten Mitarbeitern eine Chance
Lange Prozesse und Hauptsitz im Ausland
Bleibt so wir seit und lasst euch von negativen Bewertungen nicht beeinflussen
Sehr gute familiäres Umfeld und Arbeitgeber freundlich
Noch relativ unbekannt. Aber macht viel dafür um bekannter zu werden
Sehr guter schichtplan und auch flexibel
Alle Führungskräfte haben als Techniker angefangen und haben sich hochgearbeitet
Überdurchschnittlich für diese Branche und viele Benefitts
Arbeite daran das Daten Center nicht als unökologisch da stehen und testen neue Alternative aus
Eigentlich gut , gibt auch hier unzufriedene Mitarbeiter die andere
Mit runter ziehen
Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt und auch respektiert
Gutes und junges Team , Welt offen
Bitte helle Büros an , Höhenverstellbare Tische usw .nimmt Vorschläge gerne und setzt diese um
Die Türen vom Management is immer offen und findet Gehör
Sehr viele Nationen und Altergruppen Arbeiten zusammen
Viele komplexe Anlage , wo gute Schulungen angeboten werden
Die Mitarbeiter die leider auch alle gehen werden. Also im Zukunft wird nichts gut sein.
Umgang mit Mitarbeiter. Kein Equipment für die Arbeit. Alles Funktionen nur zu Hälfte. Keine anständige Küche. Und noch mehr die Liste ist lang ….
Gebäude muss komplett abgerissen werden und Führungskräfte alle ausgetauscht werden. Sonst ist keine Verbesserung möglich.
Arbeitsatmosphäre ist Stessig, jedesmal ist irgendwas und immer sind wir Mitarbeiter schuld.
Wasser und Getränke werden selten zur Verfügung gestellt. Einen richtigen Pausenraum gibt es nicht. Es nicht nicht auf Mitarbeiter geschaut. Auf Qualität wird nicht geachtet.
Zunehmend schlechter werdender Ruf.
Schlechtes und sehr spontanes Arbeitszeitenmodell. Immer 12 h Schichten und Überstunden sind die Regel. Der Dienstplan wird ständig geändert und ist nur einen Monat im voraus verfügbar gemacht, wenn er dann noch aktuell ist.
Nicht vorhanden.
In der Branche ist es unter den Durchschnitt.
Jahres Bonus der sich nach Leistung bezieht wird ausgezahlt. Aber im Endeffekt ist das nur Quatsch was da ausbezahlt wird.
Katastrophe!
Das war das einzigste gute in der Firma , würden diese Kollegen nicht geben könnte man keinen Tag dort aushalten. Mittlerweile verlassen auch die guten Kollegen das Unternehmen.
ältere Kollegen werden in Schutz genommen ob im Recht oder unrecht.
Spielen gerne Verstecken, denn wenn etwas ist findet man sie nicht. Termine für Gespräche müssen Monate im Voraus gemacht werden, damit sie dann einen Tag vorher abgesagt werden. Empfindungen und Wünsche von uns Mitarbeitern werden nicht angenommen und Ignoriert. Seitens der Manger müssen wir aber deren meist unnötigen Aufgaben sofort erfüllen.
Es ist eine Herausforderung dort zu arbeiten. Keine Equipment vorhanden.
Keine direkte Kommunikation. Alles bekommt man nur über fünf Ecken mit. Manager sind unfähig Kritik persönlich entgegenzunehmen und haben stattdessen einen Kummerkasten aufgebaut. Spricht man etwas an, wird man von den Manager sofort als Unruhestifter abgestempelt.
Manger ist indirekt Rassistisches, Gehaltsunterschiede zwischen Nationalität und nicht durch Berufserfahrung.
Sagt man seine Meinung hat man sofort verloren.
Exotische Aufgaben für den Beruf. Hat nichts mehr mit dem Beruf des Technikers zutun. Sogar Schreiner werden eingestellt