Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Dahua 
Technology 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

2 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kein Freund, der lange Beziehungen schätzt.

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Produkte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sozial erhalten ist unterirdisch.

Verbesserungsvorschläge

Hört endlich auf Eure erfahrenen europäischen Kollegen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsathmosphäre ist generell von Kontrolle und Zweifel geprägt.

Image

Wird am Markt teils kritisch gegessen, teils gute Anhängerschaft.

Work-Life-Balance

Hier kommt es stark darauf an, ob du einen chinesischen oder deutschen Arbeitsvertrag hast.

Karriere/Weiterbildung

Anfragen werden prinzipiell positiv beschieden, jedoch wurde mir eine einzelne Weiterbildung gezahlt.

Gehalt/Benefits

Ist als ok anzusehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur auf dem Papier vorhanden.
Es wird hier sogar mit Touristenvisum gearbeitet, obwohl dies nicht legal ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Stark abhängig in welcher Abteilung du arbeitest.
Ein Chinesischer Direktor hat einmal für mehr als ein Jahr nicht gemerkt, dass ein deutscher MA komplett nicht gearbeitet hat, sondern nur gegessen hat; das konnte er gut.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung am Arbeitsplatz, Laptops und Firmenwagen sind weit unterdurchschnittlich. Konzernvorgaben gehen am tatsächlichen Bedarf vorbei.

Kommunikation

Traditionell Chinesisch. Als Europäer muss man sich stark daran gewöhnen.
Kritik wird nicht offen geäußert.

Gleichberechtigung

Chinesische MA werden unlängst schlechter behandelt als Europäer.

Interessante Aufgaben

Mega interessanter Markt, aber das Westeuropapräsidium hat im letzten Quartal zwei deutsche Senioren (u.a. Direktor) zur Kündigung genötigt, da diese zu stark auf Misstände -vor denen ein Hersteller aus der VR China steht- aufmerksam gemacht haben.


Kollegenzusammenhalt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

White Supremacy hier!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn Sie ein weißer Mann sind, herzlichen Glückwunsch, es gibt nichts, was Sie nicht können, also beeilen Sie sich und reichen Sie Ihren Lebenslauf ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn Sie kein weißer Hautfarbe haben, ich schlage vor, Sie gehen zu Lieferando und Essen liefern, Ihre Kunden werden Sie zumindest respektieren.

Work-Life-Balance

Das hängt von Ihrer Nationalität ab. Ja, das Unternehmen wird nicht von Ihnen verlangen, Überstunden zu machen und am Wochenende zu arbeiten, wenn Sie ein Weißer sind. In allen anderen Fällen: Viel Glück damit.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen sind sehr nett.

Gleichberechtigung

Ein Unternehmen voller Diskriminierung.
Und natürlich werden sich die Interessenvertreter dabei wohl fühlen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen