178 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
178 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
DAIKIN Airconditioning Germany GmbH Bewertungen
DAIKIN
Airconditioning
Germany
GmbH
178 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Weltmarktführer mit vielen Problemen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiterentwicklungschancen ermöglichen. Schulungen anbieten. Sowohl für Kunden als auch Mitarbeiter wieder attraktiv werden und nicht einer von vielen.
Arbeitsatmosphäre
Lange nicht mehr das was es mal war. Kollegen wirken äußerst unzufrieden. Dem Unternehmen geht es nicht gut. Das merkt man an allen Ecken und Enden und wirkt sich massiv auf die Stimmung im Team und das ganze Unternehmen aus.
Image
Daikin genießt noch einen recht guten Ruf. Wie lange das noch so bleibt bei den aktuellen Qualitätsproblemen, Lieferschwierigkeiten, dem verschlafen von Trends und der Personalengpässe, bleibt fraglich. Ich glaube Anspruch und Wirklichkeit passen hier nicht mehr zueinander.
Work-Life-Balance
Durchschnittlich würde ich sagen. Es gibt zwar Verbesserungspotenziale. Variiert auch je nach Position
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich nicht wirklich existent.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist okay aber ob das wirklich Marktgerecht ist wage ich zu bezweifeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht sonderlich erkennbar. Große Dienstwagen mit Dieselantrieb. Nach und nach fängt auch Daikin an hier auf Nachhaltigkeit zu setzen. Als Anbieten für nachhaltige Heiz- und Klimalösungen jedoch viel zu spät. In meinen Augen prallen hier Realität und Wirklichkeit aufeinander.
Kollegenzusammenhalt
Für die Lage des Unternehmens in Teilen noch recht gut aber es bröckelt und Grabenkämpfe beginnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier sehe ich allen in allem eine recht bemühte Firma
Vorgesetztenverhalten
Alles wird aufgeschoben, Weiterentwickelungsmöglichkeiten werden nicht ausgeschöpft bzw. angegangen. Alles in allem sind sie da, bei konkreten Problemen wird aber gerne der Kopf eingezogen und Verantwortung abgegeben.
Arbeitsbedingungen
Solide aber nichts besonderes. Büros sind okay. Teile der Homeoffice Ausstattung werden gestellt.
Kommunikation
Seitens dem Unternehmen eine Katastrophe. Betriebsbedingte Küdigungen wurden beiläufig kommuniziert als ob es hier nur um eine kleine Informationsweitergabe geht. Alles in allem sehr spät in der Kommunikation, wenig wertschätzend und sehr konservatives top down Prinzip. In meinen Augen deutliches Verbesserungspotenzial.
Gleichberechtigung
Wie bei allen großen Konzernen ist man hier bemüht.
Interessante Aufgaben
Ich glaube ich den meisten Positionen bei Daikin sind die Tätigkeiten sehr eintönig und wenig Abwechslungsreich. Ich denke wer spannende Aufgaben haben möchte, ist hier nicht gut aufgehoben.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ferngesteuert ins Ungewisse! Entscheidungen werden von der Mutter vorgesetzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in Unterhaching gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Gehalt kommt pünktlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniger neue Manager und Führungsposten "erfinden"
und die echt unterbesetzten "arbeitenden" Abteilungen wieder wachsen lassen ...
Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine da Japan bzw. Belgien alles schon vorsetzt ..
Ob es zum Markt oder der Mentalität der Kunden passt, ist egal!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
JA-SAGER und Mitläufer willkommen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in Unterhaching gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Wasser, Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es hört keiner zu und am Ende dieser Bewertung kommt wahrscheinlich wieder ein Kommentar mit "Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, dein Feedback mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören..." Blabla. Genau so läuft es auch im Tagesgeschäft ab. Hoffentlich gibt es bald einen Betriebsrat, dann können die Mitarbeiter nicht mehr willkürlich nach Lust und Laune entlassen werden. Dann wird hoffentlich mal an den richtigen Stühlen gesägt.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern zuhören und die Dinge auch entsprechend versuchen umzusetzen statt nur immer so zu tun - Die Manager-Ebene sollte in Ihrem Ego mal einen Gang zurückfahren, sonst verliert Daikin und gerade der Vertrieb noch alle restlichen Mitarbeiter, ah vergessen: Diese haben ja mittlerweile alle Angst ihre Meinung zu äußern!
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen? Fehlanzeige. Alle Abteilungen schießen gegeneinander und die Vorgesetzten schauen dabei zu. Man wird leider nicht gehört, auch wenn so getan wird
Image
Nach außen hin wirkt es möglicherweise souverän, wenn man es intern mal miterlebt hat, die reinste Katastrophe.
Work-Life-Balance
In Sachen Urlaub hat es unter Kollegen immer zu Diskussionen geführt, gerade wenn es um Weihnachten, Neujahr oder Brückentage ging - keinerlei Reglungen oder einschreiten von Vorgesetzten. Ansonsten ok: Homeoffice, Gleitzeit usw.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance. Die "Großen" wollen immer weiter hoch hinaus ohne jegliche Rücksicht und die "kleinen". Man tut alles dafür, diese auch klein zu halten.
Gehalt/Benefits
Kein Verhandlungsspielraum - Nehmen oder lassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch nie Thema gewesen
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat Angst um seinen Job. Manager Vertrieb spielt Kollegen gegeneinander aus und sein Vorgesetzter befürwortet es noch dazu und feiert ihn dafür. Die Mitarbeiter sind überlastet und dadurch wirkt es sich negativ auf den Zusammenhalt aus - aber wann will man auch anderes erwarten.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig - da man die betriebsbedingten Kündigungen genutzt hat um auch ältere Kollegen auszusortieren. Wäre mit einem Betriebsrat anders gelaufen!
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade, leider! Der Leiter des Innendienstes tut alles dafür, Pluspunkte bei seinem Chef zu sammeln und entlässt aus reinem Egoismus Mitarbeiter um auf der Karriereleiter noch höher zu klettern. Sobald man "zu extrovertiert" oder nur ehrlich ist, muss man um seinen Job fürchten.
Arbeitsbedingungen
Über die Ausstattung und der Hardware etc. kann man nicht klagen. In einigen Büros funktionieren die Lüftungen/Klimaanlagen leider nicht wie sie sollten, was für die Firma an sich meiner Meinung nach sehr peinlich ist. Die Manager sollten mal genauer unter die Lupe genommen werden - knüpft meiner Meinung nach auch an "gute Arbeitsbedingungen". Aber solange diese mit dem Personal "eine Einheit" bilden - unmöglich.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Irgendwann nimmt man es einfach nur noch hin, und versucht seinen Job zu machen. Es heißt zwar immer, "dass man über alles sprechen kann und Verbesserungsvorschläge gerne gesehen sind" aber im Endeffekt sollte man seine Meinung für sich behalten, sonst lebt man sehr gefährlich. Von der Geschäftsführung, der Vertriebsleitung oder sogenannten "Managern" wird auch nur das kommuniziert, worauf Sie Lust haben - die eigentlich wichtigen Infos werden immer schön unter den Tisch gekehrt und gekonnt ignoriert.
Gleichberechtigung
Welche Gleichberechtigung? Es gibt genau eine Frau in diesem riesen Laden, die eine Führungsposition hat.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist so gestiegen, dass es für die Mitarbeiter fast nicht mehr tragbar ist - mal schauen wann sich der nächste mit einem Burnout meldet.
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Top-Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Daikin Airconditioning Germany GmbH in Unterhaching gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Umgang unter Kollegen ist unglaublich unterstützend und wertschätzend.
Image
Mercedes der HVAC-Anbieter.
Work-Life-Balance
Japanische Firma stellt hohe Ansprüche, aber man hat Gestaltungsspielraum.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich bewährt und anbietet.
Gehalt/Benefits
Man kann nicht klagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Starkes Bewusstsein für Carbon Footprint und Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Siehe oben - unübertroffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Extrem wertschätzend und positiv.
Vorgesetztenverhalten
Man tut sein Bestes im Rahmen der Möglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Alles vorhanden, was man zu erfolgreichem Arbeiten braucht.
Kommunikation
Offen, direkt, nicht immer 100% glücklich.
Gleichberechtigung
Frauenanteil bei Führungskräften könnte höher sein.
Interessante Aufgaben
Top Aufgaben, facettenreich.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super für jeden der Dienst nach Vorschrift macht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fortschrittliche und moderne Dokumentation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistung lohnt sich nicht.
Bis auf eine Prämie im Jahr bei der der unterschied zwischen Vollgas geben und Dienst nach Vorschrift 400€ brutto im schnitt beträgt.
Da die Teamleiter ihr festes Budget haben muss jemand anders dafür schlechter als der durchschnitt sein.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltserhöhungen leistungsabhängig machen.
Gebt den Teamleitern mehr mittel um Leistung zu belohnen .
Arbeitsatmosphäre
Wenn man seine Leute gefunden hat ok.
Work-Life-Balance
Überstunden sind normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei Kollegen bekommt man häufig mit das Zeitliche absprachen ,um zum Beispiel das Kind aus dem Kindergarten abzuholen ,immer wieder verteidigt werden müssen und es wird Druck ausgeübt.
Es gibt keine Unterstützung für Familien.
Karriere/Weiterbildung
Nur versprechen die nicht gehalten werden.
Vorgesetztenverhalten
Habe einen sehr guten vorgesetzten, allerdings haben die Teamleiter keine macht ausser die, ein gutes Wort einzulegen.
Arbeitsbedingungen
Jeder Techniker hat sein Werkzeug mit privaten ergänzt weil vieles 0815 ist und man kein Mitsprache recht hat. Bei Verlust oder defekt wird Ersatz zu bekommen teilweise extrem erschwert.
Gehalt/Benefits
Leistung hat keinen Einfluss auf das Gehalt. Das Anfangsgehalt sollte man gut verhandeln da es später nicht mehr steigt. Es gibt zwar Jährliche Gehaltserhöhungen diese liegen aber weit der Inflation.
Interessante Aufgaben
Vielseitig wiederholt sich aber mit der zeit trotzdem
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Alles Super!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles Super!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Super!!!!
Verbesserungsvorschläge
Alles Super!!!!
Arbeitsatmosphäre
Alles Super!!!!
Image
Alles Super!!!!
Work-Life-Balance
Alles Super!!!!
Karriere/Weiterbildung
Alles Super!!!!
Gehalt/Benefits
Alles Super!!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles Super!!!!
Kollegenzusammenhalt
Alles Super!!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Alles Super!!!!
Vorgesetztenverhalten
Alles Super!!!!
Arbeitsbedingungen
Alles Super!!!!
Kommunikation
Alles Super!!!!
Gleichberechtigung
Alles Super!!!!
Interessante Aufgaben
Alles Super!!!!
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Probleme
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
DAIKIN ist und bleibt Arbeitnehmer freundlich!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird ehrlich versucht, jeden Mitarbeiter mitzunehmen.
Keine einzige freiwiliige Sozialleistung wurde in der wirtschaftlich herausfordernden Zeit angetastet!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schnittstellen zwischen manchen Abteilungen funktionieren nicht so, wie sie sollten.
Verbesserungsvorschläge
In herausfordernden Zeiten ist es besonders wichtig, dass die Mitarbeiter immer vom Vorgesetzten öfter gesehen und wertgeschätzt werden. Es ist nun mal so, dass wir Menschen in erster Linie für unsere Chefs alles recht machen wollen.
Arbeitsatmosphäre
Weniger Meckern würde vieles erleichtern.
Kollegenzusammenhalt
Enorm wichtig, insbesondere in wirtschaftlich ungünstigen Zeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ausbaufähig
Vorgesetztenverhalten
Mehr Nähe zum eigenen Team würde viele Mißverständnisse erst gar nicht entstehen lassen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Immer noch gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibts wenig .
Verbesserungsvorschläge
Noch besser kommunizieren und kürzere Hirachi
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel versprochen nichts gehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DAIKIN Airconditioning Germany GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
????????
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vertrieb so schlecht organisiert wie ich es noch nie erlebt habe. Druck ohne Ende aber kaum Unterstützung
Verbesserungsvorschläge
Nicht leute von anderen Unternehmen abwerben und dann entlassen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte schweigen sich aus. Belgien entlässt die Menschen
Work-Life-Balance
Überstunden ohne Ende
Umwelt-/Sozialbewusstsein
reine Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
jeder hat Angst um seinen Job
Umgang mit älteren Kollegen
Wollen gerne entlassen kostet aber zu viel
Vorgesetztenverhalten
von vorne lächeln und dann.....
Arbeitsbedingungen
viel auf englisch
Image
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 197 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DAIKIN Airconditioning Germany durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 71% der Bewertenden würden DAIKIN Airconditioning Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 197 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 197 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DAIKIN Airconditioning Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.