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DAMEDIC
Vorstellungsgespräche

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gut strukturierter und wertschätzender Bewerbungsprozess mit 4 Gesprächen auf Augenhöhe

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Success Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der ganze Bewerbungsprozess dauerte über 2 Monate. Vielleicht kann man hier die Abstände zwischen den Gesprächen verkürzen oder Gespräche bündeln.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Attention!!!Fake Job Postings

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Data Scientist beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

They have the same job posting on their website all the time. They give applicants tasks that I believe are business problems that they can not solve. When you submit the solution they do not give you any feedback. I am sure that they misuse the application process and exploit applicants' knowledge illegally.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein damedic Team

Liebe(r) Bewerber(in),
es tut uns leid zu hören, dass dies Dein Eindruck war. Challenges geben uns die Möglichkeit mit unseren Bewerbern auf fachlicher Ebene zu diskutieren und einander besser kennenzulernen. Wir versuchen die Challenges so realitätsnah wie möglich zu gestalten, damit Bewerber sich ein Bild über ihren Arbeitsalltag bei uns machen und wir ihr fachliches Wissen besser einschätzen können. Die Diskussion ermöglicht es, auch beiden Seiten zu sehen, wie der andere denkt, kommuniziert und ob man Freude an der Zusammenarbeit hat. Wir werden auch weiterhin mit Challenges arbeiten, da unsere Erfahrung und das überwiegende Feedback der Bewerber sehr positiv ist. Dein Kommentar zeigt uns allerdings, dass wir unsere Kommunikation zum Sinn und Zweck der Challenges im Einstellungsprozess verbessern müssen - danke dafür! Wir wünschen Dir alles Gute für Deine Zukunft.

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Dear applicant,
We are sorry to hear that this was your impression. Challenges give us the opportunity to discuss with our applicants on a professional level and to get to know each other better. We try to make the challenges as realistic as possible so that applicants can get an idea of their daily work routine with us and we can better assess their professional knowledge. The discussion also allows both sides to see how the other thinks, communicates and whether you enjoy working together. We will continue to work with challenges, as our experience and the overwhelming feedback from applicants has been very positive. However, your comment shows us that we need to improve our communication about the purpose of challenges in the hiring process - thank you for that! We wish you all the best for your future.

Selten so einen guten und transparenten Bewerbungsprozess gesehen

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Entspanntes Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als DRG Experte beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Offener, angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Success Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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