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Das 
RADhaus 
GmbH
Bewertung

Mehr schein als sein..

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Das RADhaus GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kommunikation
- Bezahlung
- Arbeitszeiten
- Behandlung von Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

- Sich mehr um seine Mitarbeiter bemühen
- bessere Bezahlung für die Angestellten
- Arbeitszeiten anpassen
- Fairness

Arbeitsatmosphäre

Wer gelobt werden möchte ist hier falsch.
Fairness und Vertrauen ist fragwürdig zumindest nie erlebt. Eher ständige Kontrollen was der jeweilige Mitarbeiter gerade tut.

Kommunikation

Leider ist die Kommunikation sehr mangelhaft, zwischen einigen Mitarbeitern und dem Vorgesetzten.
Preisänderungen oder Werbung bekommt man als Mitarbeiter erst im letzten Moment zu erfahren.

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen ausgewählten Kollegen Filialintern sehr gut, bei einigen landet sehr schnell jeder Punkt bei der Geschäftsleitung.

Work-Life-Balance

Wer eine Familie, oder ein Privatleben hat ist hier defintiv falsch. Aufgrund der Arbeitszeiten hat man wenig Freizeit.
Urlaub ( Filialabhängig ) kann nur außerhalb der Saison genommen werden.

Vorgesetztenverhalten

- es wird vieles totgeschwiegen
- Mitarbeiter werden selten zu Gesprächen hinzugezogen
- Entscheidungen selten nachvollziehbar
- freie Tage werden obwohl Monate zuvor beantragt einfach gestrichen und verschoben

Interessante Aufgaben

Leider ist es immer das gleiche. Interessante Aufgaben gibt es dort nicht.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht, entweder man ist ein unterbezahlter Arbeiter oder ein gut bezahlter Filialleiter.

Wer Anerkennung für seine Arbeit sucht ist hier falsch.

Umgang mit älteren Kollegen

Eingestellt meist nur über Empfehlungen anderer Mitarbeiter.

Werden genauso behandelt wie alle anderen.

Arbeitsbedingungen

- keine Klimaanlage Belüftung Mangelhaft
- meist sehr laut
- Technik auf neusten Stand

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenigstens die Mülltrennung ist sehr gut. Es wird Wert auf anständige Entsorgung von Altteilen, Pappe und Öle gelegt.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr Mangelhaft. Mindestlohn.
Einige Mitarbeiter bekommen Schulungen aber nicht alle.

Image

Viele Mitarbeiter reden schlecht über den Betrieb.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen, und wenn wird es von der Geschäftsführung verwehrt.

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