Verwirklichung im Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich hier zu Hause und sehr geborgen im Team.
Arbeitsatmosphäre
Hier werde ich zur Selbstwirksamkeit gebracht. Entscheidungen und Meinungen werden ernst genommen. Ich darf selber die Verantwortung tragen und mache dies auch gerne! Wertschätzung und offene Ohren merke ich jeden Tag.
Kommunikation
In Corona-Zeiten arbeite ich komplett von Zuhause aus. Ich spreche viel über Telefonate mit meinen Kolleg:innen und wir treffen uns öfters in Video-Meetings. Meinen Vorgesetzten spreche ich fast täglich und wir feiern Erfolge gemeinsam im Team. Auch Außentermine nehme ich oft mit meinem Kollegen aus dem Außendienst war, was mir eine gute Reflektion gibt.
Kollegenzusammenhalt
Wir achten auch die Stärken und Vorlieben im Team. Das schafft eine tolle Gruppendynamik, in der ich mich auf meine Kolleg:innen verlassen kann. Über Probleme oder Missverständnisse wird klar und offen gesprochen. So weiß ich genau, wie ich mich in einer neuen Gruppe mit teils sehr langjährig-beschäftigten Kolleg:innen verhalten sollte. Dabei fällt mir das Anpassen nicht schwer, sondern bringt mir Sicherheit für ein harmonisches Zusammenarbeiten.
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeitszeit frei einteilen. Als junger Familienvater ist das für mich ein riesiger Mehrwert. Gleichzeitig habe ich ein gutes Gefühl dabei, auch mal länger zu arbeiten, weil ich weiß, dass die kürzeren Tage in der Balance bleiben.
Vorgesetztenverhalten
Fehler werden hier nicht nur aus der Nähe, sondern auch aus dem Gesamtbild betrachtet. Ich erfahre stets konstruktive Kritik und kann daran wachsen und mich verbessern.
Mittlerweile habe ich nach meiner Einarbeitung für viele Bereiche ein Gespür entwickelt, wo wichtige Grenzen sind, und wen ich bei welchen Problemen fragen kann.
Meinem Vorgesetzten ist es immer wichtig, einen partnerschaftlichen Kontakt mit mir zu pflegen. So arbeiten wir im Team gut miteinander und ich fühle mich hier sehr geborgen.
Auch wenn der Ton mal härter wird, verliert er zu keiner Zeit den Respekt zueinander und die Kommunikation "auf Augenhöhe". Ich bin mir sicher, dass ich mich auf die Aussagen meines Vorgesetzten verlassen kann, so wie alle anderen auch meine Aussagen ernst nehmen.
Interessante Aufgaben
Gute Ideen treffen auf offene Ohren und lassen sich auch gut besprechen. Natürlich müssen diese Ideen oft von mehreren Bereichen im Unternehmen geprüft und diskutiert werden. Das bringt aber eine sehr gute Qualität als Ergebnis.
Ich wachse täglich durch meine Aufgaben und darf meine Komfortzone verlassen, um tolle Erfahrungen zu machen.
Gleichberechtigung
Ich habe viele Frauen als Kolleginnen und freue mich sehr auf diese Vielfalt.
Auf weitere Frauen im Außendienst würde ich mich sehr freuen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da der Großteil der Angestellten über 15 Jahre bei DATAflor arbeiten, kann ich auf einen großen Erfahrungsschatz zurückgreifen.
Jedes Jubiläum wird hier gefeiert und erfährt die Wertschätzung untereinander.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite im Homeoffice und habe sämtliche Technik zur Verfügung gestellt bekommen.
Unterwegs greife ich auf meinen Firmenwagen zurück und nutze auch das Mobiltelefon von der Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe das Gefühl, dass wir uns durchaus mit diesen Themen beschäftigen. Unser Neubau wurde unter modernen Bauweisen erstellt und verfügt auch über EInrichtungen für die Gewinnung regenerativer Energien.
Für die Zukunft bin ich gespannt, was wir als Softwarehersteller noch tun.
Die Kantine in der Zentrale ist modern, bietet eine Obstflatrate und alle möglichen Getränke mit wenig Verpackung.
Gehalt/Sozialleistungen
Betriebsrente und viele weiter Vorteile werden hier zur Verfügung gestellt. Mir mangelt es an nichts.
Image
Ich habe vor meiner Anstellung (damals noch Anwender der Software in einem Garten- und Landschaftsbauunternehmen) DATAflor als bodenständiges und ehrliches Unternehmen kennengelernt.
Der Ausbau der Support- und Service-Abteilung ist spürbar und das bringt Sicherheit für die Kunden von DATAflor.
Nun in meinem Job bei DATAflor treffe ich meistens bei unseren Kunden auf ein freundliches Gespräch und werde als DATAflor-Mitarbeiter mit einem guten Image in Verbindung gebracht.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrierechancen werden hier offen kommuniziert. Aufstiegsmöglichkeiten wurden schon beim Vorstellungsgespräch gezeigt und besprochen.
Intern werden jederzeit Online-Seminare angeboten. Und ich kann auch individuelle Schulungen mit meinen Kolleg:innen vereinbaren.
Für externe Weiterbildungen gibt es hier stets offene Ohren und eine Bereitschaft.