Flexibilität und Abwechslung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
Umfangreiches Schulungsangebot
Du-Kultur
Transparenz
Regelm. Bereichsmeetings und Mitarbeiter-Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Pflichtanwesenheitstage (Anzahl)
Die Modernisierung des 3.OG
Lange Entscheidungsprozesse
Keine Hunde erlaubt
Arbeitsatmosphäre
Für alle Bedürfnisse stehen entsprechende Arbeitsstätten zur Verfügung. Einige Modernisierungen verfehlen leider ihr Ziel, daher einen Stern Abzug. Sehr nettes Miteinander und eine offene und meist herzliche Atmosphäre. Das "Du" auf allen Ebenen macht die Kommunikation einfach und schafft ein vertrautes Miteinander.
Kommunikation
An Informationen mangelt es nicht. Es wird offen kommuniziert und Informationen stehen im Intranet ausreichend zur Verfügung. Gelegentlich zu umfangreich.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb unseres Teams und unseres Bereichs herrscht ein offenes und vertrauensvolles Miteinander. Mit anderen Bereich hakt es gelegentlich, bis der passende Ansprechpartner gefunden ist.
Work-Life-Balance
Die flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens tragen wesentlich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens war für mich ein wesentlicher Faktor, mich für Dataport zu entscheiden!
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist lösungsorientiert, offen, fair und ehrlich. Seine Entscheidungen sind transparent. In regelmäßigen Entwicklungsgesprächen erhalten wir Feedback und können ihm selbst welches geben
Interessante Aufgaben
Meine Mitwirkung ist begrenzt, da sie von Entscheidungen anderer Instanzen abhängt. Grds. ist sie interessant und abwechslungsreich.
Arbeitsbedingungen
Einige Bereiche sind "alt", andere modernisiert. Die modernisierten Bereiche meide ich, da sie mir zu offen sind und die Geräuschkulisse mich negativ beeinflusst. Da es keine persönlichen Büros gibt, kann ich mir meinen bevorzugten Arbeitsplatz auswählen und buchen


